所在地

事業内容

【仕事内容】 高齢者や障害者の方の健康管理を担当します。 バイタルチェックや服薬管理、協力医療機関との連携を行います。 日勤リーダーやオンコール対応もあります。 業務範囲や勤務地の変更はありません。 新規施設のため、2025年3月に兵庫県三木市でオープンします。 地域に根ざした支援を行い、利用者の尊厳と生活の質を大切にしています。 働きやすい環境が整っており、夜勤なしで有休消化率は100％です。 17時半退勤、残業もほぼなく、プライベートも充実させられます。 福利厚生も充実しており、退職金制度や社会保険完備、映画や飲食店のクーポンがもらえるファミリーパックに加入予定です。 キャリアアップも可能で、一般職からリーダーや課長へと昇進できます。 無資格者もリーダーになれるチャンスがあり、研修や見学を通じてスキルアップも図れます。 自分の成長を実感できる職場です。 【PR・職場情報】 ＜社会福祉法人すみれ福祉会の特徴＞ 2025年3月に新規オープン予定の特養ホームです。 地域に根ざした支援を行い、高齢者や障害者の方の尊厳と生活の質を重視しています。 兵庫県を中心に訪問看護や介護、リハビリなど多彩なサービスを展開し、地域のニーズに応えています。 働きやすい環境とキャリアアップの機会を提供し、スタッフの成長を支援します。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：特別養護老人ホーム　三木すみれ園 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり