〜ベテラン即戦力の方も歓迎／IT・DXを活用したBPRコンサルティング業務など〜 ■募集背景： 現状は反響のコンサルティング案件が多く、営業活動を行わずも事業が成立している状態ですが、更なる事業成長の為には組織の拡大によって会社として担当できる案件の総数を引き上げる必要があり、コンサル組織の拡大中です。それに伴い、開発案件をマネジメントする本ポジションを募集しております。 ■業務内容： 大手IT企業の案件において、全体最適の視点から開発スキルを強みとして、IT企画やサービス設計などを主に担って頂きます。 当社は、事業戦略立案からQCDマネジメントも担当することが多いため、より上流へのチャンスが多々あります。 ■主なクライアント： 大手インターネットサービス事業社（上場企業、IPO予定企業が多数） ■担当工程： 主に、要件定義（機能、非機能）、外部設計、結合テスト、マネジメント ■プロジェクト規模 今回の募集では特に要件定義以降のフェーズにも注力していただきたいと考えております。（実際に手を動かすこともあれば、アウトソースをしてることもあります。） 大手IT企業からのプライム案件がほとんどを占めており、開発ディレクションチームのプロジェクト規模は5〜10人程度（案件次第）、期間は半年〜1年未満のものが多くなっております。 ■魅力： ・大手IT企業からのプライム案件がほとんどを占めており、クライアントとダイレクトに意見交換ができる ・楽天、EYアドバイザリー等で活躍してきたメンバーで組織が構成されていて高い次元での会話が社内で行える ■実績例： ・不動産業界のDX化推進のための事業化検討〜具体的なサービス開発、リリース（上場企業／全体では30人程度の規模感で1年程度のプロジェクト） ・ライフイベントにおける情報提供メディアから収益化できるビジネスモデルチェンジのためのUI・UX考案（業界内では国内最大手の上場企業） ■代表の想い 従業員に対し、右肩上がりの企業である安心感や達成感などは提供したいですし、しっかりと利益を還元したいと考えています。 どんな社員でもクライアントへ価値発揮ができる状況を目指しているので、ぜひ一緒にこれからの会社を作り上げていきましょう。 変更の範囲：会社の定める業務

■当社について： ・当社はDXコンサルや生産性向上サービスを提供しています。 ・インターネットサービス事業者向けのDXコンサルティングを中心に、生産性向上サービス「mmfosyic」、シニア向けサービス「わさび」、さらに有料職業紹介事業を展開しています。 ■主な業務内容： ・IT組織／プロダクト開発組織を対象に、ヒト（組織／意思決定）／カネ（投資／管理）／プロダクト（価値構造）の3点を整理、再設計し、「何に投資し、何をやらないか」を継続的に判断できる構造を作るコンサルティングを行います。 ・DX戦略や方針を「描く」だけでなく、実行フェーズまで見据え、DXが回り続ける状態に変えることが役割です。 （1）【ヒト】新しい価値を生み出す組織構造の設計 ・IT組織／プロダクト開発組織の役割、責任整理 ・意思決定構造／権限設計の見直し ・内製／外注／パートナー活用の整理 ・「誰が何を決めるのか」を明確にする設計 （2）【カネ】戦略テーマに沿って資源をコントロールできる管理／運用設計 ・DXテーマごとの投資配分／優先順位設計 ・予算／コスト／工数の見える化 ・投資対効果／KPI設計 ・「続ける／止める／変える」判断ができる状態づくり （3）【プロダクト】次の価値を生むプロダクト群の構造設計 ・既存プロダクト／システム群の整理 ・プロダクトの位置づけ／役割の明確化 ・新規プロダクト／改善テーマの選定 ・実行フェーズを見据えた全体設計 ■成長機会： ・戦略や構想を描くだけでなく、組織／投資／プロダクトの構造を再設計し、これまでの役割を超えた裁量と責任を持って、事業価値に直接貢献する経験を積むことができます。 ・高難度／高インパクトのプロジェクトを通じて、専門性と信頼を磨き、市場価値の高いキャリアを形成できます。 ■スタートアップでの主体的な挑戦： ・立ち上げフェーズならではの裁量とスピード感の中で、代表と方針を共有しながら主体的に業務を推進できます。 ・自身のアウトプットが事業成長に直結する手応えを得ながら、ゼロイチの価値創出を経験できます。 変更の範囲：会社の定める業務