所在地

事業内容

【仕事内容】 ◎資格必須◎＊宿題や自主学習の見守り ＊室内遊び・外遊びへの付き添い ＊おやつの提供 ＊季節行事・イベント等の計画・準備・実施 ＊保護者様への連絡・入退会対応 ＊近隣学校や各種団体との連絡・調整 ＊利用者数記録や、施設運営に関わる日誌・書類作成 ＊その他 　施設の管理や清掃 　など グレーゾーン、障がいのあるお子さん 一人ひとりに合わせた療育を行う施設で、 療育のお仕事をお願いします。 ※送迎必須のお仕事です 社員もここで働けてよかったと思えるように 職場の雰囲気づくりも大切にしている施設♪ 月曜のみ17:30に上がりたい、 通院の場合はシフト休にあてるなども可能 パートはリーダーなし・個別支援計画作成 正職員はリーダーあり・ほか書類業務 余市と仁木のみ送迎 小樽などは保護者が送迎 送迎サービスをつかう子もいます 残業はほぼなし、ある月でも月2h程度。 年間休日はたっぷり122日。 プライベートも充実出来ますよ♪ お子さんの体調不良による 急なお休みにも対応出来るように 職員体制をしっかりと整えています。 もちろん行事もお休み出来ますよ。 気になる方は気軽にお問い合わせください★ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎～*～*～*～*～*～*～～*～*～*～*～*～* 担当：奥村　遥香 ※お電話の際はお仕事No.をお伝えください ～*～*～*～*～*～*～～*～*～*～*～*～* 『仕事No.jb593285』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／車通勤可／正社員／社会保険完備／有給消化率高／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／18時まで／50代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・長期 ・車通勤OK ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり