【リモート可・フルフレックス／年間休日130日／ファンビジネス＆エンタメビジネスにて成長中のスタートアップ企業／エンタメ手当など手当充実】 本ポジションは、各コンテンツの公式写真や動画を用い、選手たちの魅力を最大限引き出すトレーディングカードの制作や、プロダクトに関わるあらゆるクリエイティブの制作を担っていただきます。 事業の急拡大に伴い、ファンの皆様を感動させるクリエイティブを創り出せるクリエイターを募集しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事内容： クリエイティブディレクターとコミュニケーションを取りながら、静止画を基本として、トレカをはじめ、各種バナーなどのクリエイティブの制作を行っていただきます。 ・トレカやバナー等の制作 ・制作方針の策定（参考画像の収集やトンマナの言語化等） ・制作物の検品 ・クリエイティブディレクターとのコミュニケーション ■制作環境： OS：Win／Mac アプリケーション：Photoshop／Illustrator データ管理：Dropbox プロジェクト管理：Backlog 情報共有ツール：Slack／Kibela ■事業内容： 当社は 「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」 をミッションに掲げ、「電子トレカ」事業などファンビジネスに特化した事業を行うスタートアップ企業です。 主力である電子トレカRR コレクションサービス ORICALを始め、テクノロジーとクリエイティブの力で、これまで存在しなかったモノを生み出し、新しい価値をコンテンツホルダーの皆様、そしてそのファンの皆様と一緒に作っていくことを目指しております。

【リモート可・フルフレックス／年間休日130日／ファンビジネス＆エンタメビジネスにて成長中のスタートアップ企業／エンタメ手当など手当充実】 本ポジションは、各コンテンツの公式写真や動画を用い、選手たちの魅力を最大限引き出すトレーディングカードの制作や、プロダクトに関わるあらゆるクリエイティブの制作を担っていただきます。 事業の急拡大に伴い、ファンの皆様を感動させるクリエイティブを創り出せるクリエイターを募集しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事内容： クリエイティブディレクターやとコミュニケーションを取りながら、動画を基本として、トレカをはじめ、各種告知動画などのクリエイティブの制作を行っていただきます。 ・トレカやバナー等の制作 ・制作方針の策定（参考画像の収集やトンマナの言語化等） ・制作物の検品 ・クリエイティブディレクターとのコミュニケーション ■制作環境： OS：Win／Mac アプリケーション：Adobe AfterEffects／Photoshop／Illustrator プラグイン等：Red Giant Complete／Element3D データ管理：Dropbox プロジェクト管理：Backlog 情報共有ツール：Slack／Kibela ■事業内容： 当社は 「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」 をミッションに掲げ、「電子トレカ」事業などファンビジネスに特化した事業を行うスタートアップ企業です。 主力である電子トレカRR コレクションサービス ORICALを始め、テクノロジーとクリエイティブの力で、これまで存在しなかったモノを生み出し、新しい価値をコンテンツホルダーの皆様、そしてそのファンの皆様と一緒に作っていくことを目指しております。 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・コンポジット経験 ・ゲームやアニメ等のグラフィックやエフェクトの制作経験 ・実写映画のキービジュアルなど、実写素材を含んだ複数の素材を合成した制作経験 ・写真レタッチ経験 ・イラスト制作経験

〜「スポーツ・エンタメの未来を創る」｜電子トレカサービス『ORICAL』のバックエンドエンジニア〜 ・Ruby on Rails × AWSでスケーラブルなシステムを構築 ・スポーツ・エンタメ領域の新しいファン体験を支える ・フルフレックス・週4リモートで柔軟な働き方◎ ◆私たちについて 株式会社ventusは、「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」をミッションに、スポーツ・エンタメ領域に特化したファンビジネスを展開するスタートアップです。主力サービス 電子トレカR？ コレクションサービス『ORICAL』 は、野球球団、日本相撲協会、Mリーグなどと提携し、ファンが「推し」を可視化・共有できる新しい体験を提供しています。 ◆ポジション概要 バックエンド領域の開発・運用を担当。Ruby on Railsを用いた機能開発や非機能改善、AWSを活用したインフラ運用など、幅広い業務に挑戦できます。将来的には新規プロダクト開発やインフラ専任チームの立ち上げにも関与可能です。 ◆業務内容 ・Ruby on Railsを用いたバックエンド開発（新規機能追加、既存機能改善） ・DBクエリ最適化やリファクタリングによる非機能改善 ・CI/CDの整備・拡充 ・AWS環境の運用・改善（ECS、Terraform） ・企画者との仕様策定ディスカッション ※現在は専門のインフラチームが無いため、フロントエンド・バックエンドチームがそれぞれ自身のチームで使用しているインフラの管理を行っています。また、インフラ構成の最適化などはバックエンドチームが主体になって実施しています。 ◆組織構成 正社員5名、業務委託・インターンメンバーを含めて10名前後のチームです。5~10年以上の経験を持つリードレベルのメンバーと、数年前後の経験のメンバーまで幅広く在籍しています。 コミュニケーションはSlackが中心ですが、週に1回の出社や週2回程度のチームMTGでは顔を合わせて議論しています。 ◆開発環境 言語：Ruby フレームワーク：Ruby on Rails DB：MySQL インフラ：AWS（ECS）、Terraform ソース管理：Git プロジェクト管理：GitHub / Jira

〜「スポーツ・エンタメの未来を創る」｜電子トレカサービス『ORICAL』のバックエンドエンジニア〜 ・Ruby on Rails × AWSでスケーラブルなシステムを構築 ・スポーツ・エンタメ領域の新しいファン体験を支える ・フルフレックス・週4リモートで柔軟な働き方◎ ◆私たちについて 株式会社ventusは、「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」をミッションに、スポーツ・エンタメ領域に特化したファンビジネスを展開するスタートアップです。主力サービス 電子トレカR？ コレクションサービス『ORICAL』 は、野球球団、日本相撲協会、Mリーグなどと提携し、ファンが「推し」を可視化・共有できる新しい体験を提供しています。 ◆ポジション概要 バックエンド領域の開発をリードしていただきます。 主な業務の一例として以下が含まれますが、ご志向に合わせて様々な業務にチャレンジいただくことを期待しています。 ◆業務内容 ・スクラムイベントの設計・進行、タスクのマネジメント、リリース管理 ・コードの設計、実装、テスト、レビュー ・企画者とディスカッションを行いながらの機能仕様策定 ・CI/CDの整備、拡充 ・インフラの管理・運用 ・お問い合わせに対するバックエンド領域での実装調査、不具合確認や修正等 ◆組織構成 現在は、フロントエンド、バックエンド・SRE、モバイルアプリの職能別にチームを分けて開発を進めています。各チームはおおむね10名規模で構成されており、社員を中心に学生インターンや業務委託のメンバーも加わっています。現在は電子トレカ事業をメインに開発を行っています。 コミュニケーションはSlackが中心ですが、週に1回の出社や週2回程度のチームMTGでは顔を合わせて議論しています。 ◆開発環境 言語：Ruby フレームワーク：Ruby on Rails DB：MySQL インフラ：AWS（ECS）、Terraform ソース管理：Git プロジェクト管理：GitHub / Jira

〜スポーツ・エンタメの映像表現を担う動画リードクリエイター〜 ・ファンを熱狂させる映像体験を創出 ・スポーツ球団や相撲協会、アイドルなど、日本を代表するIPと共に挑戦 ・新規事業やメディア展開にも関わり、事業成長に直結する役割 ◆私たちについて 株式会社ventusは「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」をミッションに、電子トレカサービス「ORICAL」を中心に、スポーツ・エンタメ領域で新しいファン体験を創出するスタートアップです。現在、スポーツ球団や日本相撲協会、女子プロレスなど9つの公式コンテンツと提携し、今後さらに新規事業を展開予定。あなたのクリエイティブが、ファンの熱狂を生み出す瞬間に直結します。 ◆募集背景 事業の急拡大に伴い、動画制作をリードできるクリエイターを募集。単なる制作に留まらず、表現の方向性や品質を担保し、ファン体験を最大化するポジションです。 ◆業務内容 ・トレーディングカードや告知動画などの制作 ・制作方針の策定（トンマナ定義、参考素材収集） ・制作物の検品・品質管理 ・クリエイティブディレクターとの連携 ◆事業の展望 あなたが手掛ける映像は、単なる動画ではなく、ファンとコンテンツをつなぐ「体験の入口」。事業の成長に直結するクリエイティブを担うポジションです。 ・電子トレカサービス「ORICAL」： ファンが「推し」をデジタルでコレクションし、応援を可視化できる新しい体験を提供。 ・新規事業の加速： スポーツ・エンタメを軸に、デジタルグッズ、ファンコミュニティ、メディアミックスなど複数の事業を計画中。 ・ファンビジネスの革新： テクノロジーとクリエイティブの力で、ファンの熱量を最大化する仕組みを構築。 ◆制作環境 Adobe AfterEffects / Photoshop / Illustrator Red Giant Complete / Element3D Slack / Dropbox / Backlog

<昨対比の売上300％成長◎数十万のファンを抱えるスポーツ・エンタメコンテンツの電子トレカ事業展開◎組織規模も年間2倍ペースで拡大中／野球・サッカー・プロレスなど各プロ団体との独占契約が強み／週4日リモート＆フルフレックス制度完備◎> ■事業内容 株式会社ventusは「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」をミッションに掲げ、「電子トレカ」事業などファンビジネスに特化した事業を行うスタートアップ企業です。昨対比300％成長している主力の電子トレカR？ コレクションサービス ORICALを始め、テクノロジーとクリエイティブの力で、これまで存在しなかったモノを生み出し、新しい価値をコンテンツホルダーの皆様、そしてそのファンの皆様と一緒に作っていくことを目指しております。 ■採用背景＆ミッション 売上増加に伴い体制強化のため積極採用しております。現在取引のある各団体からアサインさせていただいたクライアント様の年間予算の把握からリレーション構築し企画創出、新たな事業への企画創出をメインにお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 ・一年間の事業計画策定(販売・サービス内イベント・PR・機能実装) ・事業計画を月毎に見直し・改善 ・KPIや各種データなどの数値分析 ・運営担当と連携した企画立案・提案・企画書作成 ・IPとのプロモーション計画の管理／統括 ・IPとの契約交渉／締結 ・各種IPとのMTG実施 ・シーズン中の試合当日イベントにおける運用業務(シフト制) ※組織改編に伴い、一時的に社内クリエイティブチームとの折衝・進行管理・品質管理をお願いする場合がございます。 ■展望 私たちはただデジタルコンテンツを提供するだけではなく、ファンを個別化・可視化し、ファンを分析し、個々のファンに最も精通した企業になりたいと考えています。 ファンに対する解像度を極限まで上げ、そこに新たなサービス・コンテンツを提供していくことで、「ファンであること」がより楽しく、より誇れる世界になることを信じています。 デジタルコンテンツの提供を通して、誰よりも多くのファンに触れ、誰よりもファンをよく知り、新しい価値を提供し続け、あらゆるファンにとって欠かせない企業になることを目指します。

〜「ファン体験を進化させる」プロダクトグロース担当募集〜 ・スポーツ×エンタメ×テクノロジーの最前線で、プロダクトを成長させる ・IP共創×データドリブンで、ファンの熱量を価値に変える ・新規事業にも関われる裁量大、キャリアの幅を広げるポジション ◆会社概要｜HEARTBEATS 「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」HEARTBEATSは、スポーツ・エンタメ領域に特化したファンビジネスを展開するスタートアップです。主力サービス 電子トレカR？ コレクションサービス ORICAL は、球球団、日本相撲協会、ハロー!プロジェクトなど、日本を代表するIPと提携し、ファンの熱量を可視化する新しい体験を提供しています。 ◆実績 サービスリリース以降で爆発的なペースで事業成長を牽引。 今後も更なる導入パートナー先を拡大予定としております。 電子トレカ導入団体：19団体 年平均成長率：165％ ◆ポジション概要 事業の中核を担う「電子トレカ」サービスにおいて、プロダクトの成長戦略を描き、実行するポジションです。KPI分析に基づく改善、イベントやガチャなどの企画、機能実装まで幅広く担当し、IPコンテンツの価値を最大化します。さらに、スポーツ以外の領域への展開や新規事業にも関われるチャンスがあります。 ◆具体的な業務内容 ・KPI分析に基づく運用改善・企画立案 ・サービス内コンテンツ（イベント、ガチャ等）の企画・設計・仕様作成 ・予算・KPIの策定と管理 ・各サービスの運営方針策定 ・IP元・クライアント・外部パートナーとのコミュニケーション ◆このポジションの魅力 ・IP共創でプロダクトを成長させる裁量ある仕事 ・データドリブンな意思決定でスキルアップ ・新規事業にも関われるキャリアの広がり ・リモートワーク＆フルフレックスで柔軟な働き方 ◆展望 ファンとスポーツ・エンタメが触れ合うあらゆる場面に介在して、新しい価値を作っていくことが基本方針です。現在は上記の電子トレカが中心的な事業になっていますが、ここにとどまらず、さまざまなデジタルコンテンツ、サービス、またシステムを新規事業として立ち上げ、展開する予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

【リモート可・フルフレックス／年間休日130日／ファンビジネス＆エンタメビジネスにて成長中のスタートアップ企業／エンタメ手当など手当充実】 電子トレカ事業は昨対比で数百%のペースで急速に成長しており、また今後、その導入団体数は国内外でさらに拡大する見込みです。 さらに、電子トレカ事業にとどまらず、複数の事業をスポーツエンタメ領域で展開していきます。 本求人では、電子トレカで築き上げた大型コンテンツとの強固な関係値を基に、複数の新たな事業を展開していく当社の新たなフェーズにおいて、その中心メンバーとしてご活躍いただける方を募集します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事内容： 電子トレカ事業やシステム開発事業、新たなデジタルコンテンツの開発事業など、当社が提供する1つのプロダクトおよびそれに関連する事業の総責任者を目指していただくポジションです。 主力の電子トレカ事業はもちろん、それに関連した新たなデジタルコンテンツなど、当社では複数の事業を展開し、ファンに新たな体験を届けていきます。 それらのうち1つ以上の事業をマネジメントいただき、当社の事業拡大の中心を担っていただきたいと考えています。 ・事業の立ち上げからPMF達成、拡大フェーズのマネジメント ・事業のKPI管理、売上、PL管理およびプロジェクトの進行 ・新規機能開発の要件定義および継続的な機能開発 ・開発スケジュールおよびリソースの配分調整 ・イ各ディレクター・エンジニア・UIデザナーなどのマネジメント ・他ビジネス職との調整を通じたサービス運用 ・担当サービスの営業戦略、拡大戦略の策定、実行 ■事業内容： 当社は 「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」 をミッションに掲げ、「電子トレカ」事業などファンビジネスに特化した事業を行うスタートアップ企業です。 主力である電子トレカRR コレクションサービス ORICALを始め、テクノロジーとクリエイティブの力で、これまで存在しなかったモノを生み出し、新しい価値をコンテンツホルダーの皆様、そしてそのファンの皆様と一緒に作っていくことを目指しております。

〜「スポーツ・エンタメの未来を創る」｜電子トレカサービス『ORICAL』のフロントエンドエンジニア〜 ・Vue.js × TypeScriptで複雑なUIを設計・開発 ・スポーツ・エンタメ領域の新しいファン体験を創出 ・フルフレックス・週4リモートで柔軟な働き方◎ ◆私たちについて 株式会社ventusは、「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」をミッションに、スポーツ・エンタメ領域に特化したファンビジネスを展開するスタートアップです。 ◆事業の魅力 ・業界を変革するプロダクト 「ORICAL」は単なるデジタルグッズではなく、ファンのアイデンティティを可視化するサービス。スポーツ・エンタメの新しい商流を創出しています。 ・急成長フェーズ 新規機能開発や新規団体へのリリースが加速中。開発規模拡大に伴い、フロントエンドチームを強化します。 ◆ポジション概要 フロントエンド領域の開発・運用を担当。Vue.js/Nuxt.js/TypeScriptを用いた機能開発やUI設計、UX改善に取り組みながら、スポーツ・エンタメ領域の新しいファン体験を創出します。 ◆業務内容 ・仕様の策定時からプランナー・UIデザイナーと議論をしており、プロダクト価値に直接関与できます。 ・Vue.js/Nuxt.js/TypeScriptを用いた新機能開発・既存機能改善 ・Atomic Designパターンに基づくコンポーネント設計・実装 ・CI/CDやE2Eテストの整備・拡充 ・企画者・デザイナーとの仕様策定ディスカッション ・運用業務（不具合調査・修正対応） ◆組織構成 正社員5名、業務委託・インターンメンバーを含めて10名前後のチームです。5~10年以上の経験を持つリードレベルのメンバーと、数年前後の経験のメンバーまで幅広く在籍しています。 コミュニケーションはSlackが中心ですが、週に1回の出社や週2回程度のチームMTGでは顔を合わせて議論しています。 ◆開発環境 TypeScript / Vue.js / Nuxt.js / Git / GitHub / Jira / Slack

〜「スポーツ・エンタメの未来を創る」｜電子トレカサービス『ORICAL』のフロントエンドエンジニア〜 ・Vue.js × TypeScriptで複雑なUIを設計・開発 ・スポーツ・エンタメ領域の新しいファン体験を創出 ・フルフレックス・週4リモートで柔軟な働き方◎ ◆私たちについて 株式会社ventusは、「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」をミッションに、スポーツ・エンタメ領域に特化したファンビジネスを展開するスタートアップです。 ◆事業の魅力 ・業界を変革するプロダクト 「ORICAL」は単なるデジタルグッズではなく、ファンのアイデンティティを可視化するサービス。スポーツ・エンタメの新しい商流を創出しています。 ・急成長フェーズ 新規機能開発や新規団体へのリリースが加速中。開発規模拡大に伴い、フロントエンドチームを強化します。 ◆ポジション概要 フロントエンド領域の開発・運用を担当。Vue.js/Nuxt.js/TypeScriptを用いた機能開発やUI設計、UX改善に取り組みながら、スポーツ・エンタメ領域の新しいファン体験を創出します。 ◆業務内容 ●開発業務 ・Vue.js/Nuxt.js/TypeScriptを用いた機能開発（新規機能追加、既存機能改善） ・スクラムイベントの設計・進行、タスクのマネジメント、リリース管理 ・コードの設計、実装、テスト、レビュー ・企画者やデザイナーとディスカッションを行いながらの、画面やUXに関わる仕様策定 ・CI/CDやE2Eテストの整備、拡充 ●運用業務 ・お問い合わせに対するフロントエンド領域での実装調査、不具合確認や修正等 ◆組織構成 正社員5名、業務委託・インターンメンバーを含めて10名前後のチームです。5~10年以上の経験を持つリードレベルのメンバーと、数年前後の経験のメンバーまで幅広く在籍しています。 コミュニケーションはSlackが中心ですが、週に1回の出社や週2回程度のチームMTGでは顔を合わせて議論しています。 ◆開発環境 TypeScript / Vue.js / Nuxt.js / Git / GitHub / Jira / Slack

〜「ファン体験の当たり前」を創る伴走パートナーへ〜｜企画・プロデューサー（PM） ・スポーツ×エンタメ×テクノロジーの最前線で、新しい市場価値を創造 ・日本を代表するIPと共創し、ファンビジネスの未来をつくる ・事業戦略〜サービス企画まで一気通貫で担う、裁量あるポジション ◆会社概要｜HEARTBEATS 「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」HEARTBEATSは、スポーツ・エンタメ領域に特化したファンビジネスを展開するスタートアップです。主力サービス 電子トレカR？ コレクションサービス ORICAL は、球球団、日本相撲協会、ハロー!プロジェクトなど、日本を代表するIPと提携し、ファンの熱量を可視化する新しい体験を提供しています。 ◆実績 サービスリリース以降で爆発的なペースで事業成長を牽引。 今後も更なる導入パートナー先を拡大予定としております。 電子トレカ導入団体：19団体 年平均成長率：165％ ◆募集背景 電子トレカ事業の急成長に伴い、複数IPの事業戦略をリードできるプロデューサーを募集します。単なる運用ではなく、「新しいファン体験を創る」事業の中核を担うポジションです。 ▼具体的な仕事内容 各プロダクトの責任者として担当団体やファンに向き合い、中期のビジョンや事業計画を策定して、事業を推進するポジションです団体との連携・折衝、サービス内外企画検討、KPI分析など幅広い業務を担当いただきます。 ・各プロダクトの中期ビジョン策定 ・年間事業計画の策定 ・事業計画実現に向けた各種業務 ・サービス内販売計画・施策策定 ・KPI・ユーザー動向などの数値分析 ・サービス内機能実装 ・プロモーション施策検討 ・定例MTG・各種提案のMTG実施 ・運用のQCD管理 ・社内折衝・進行管理　 ◆魅力 ・日本を代表するスポーツ・エンタメIPと共創できる ・事業戦略〜サービス企画まで裁量大、意思決定に深く関われる ・新しい市場価値を創造する挑戦、スタートアップならではのスピード感 ・リモートワーク＆フルフレックスで柔軟な働き方

【通常経理業務に加えIPO準備中につき領域を幅広げたい方歓迎！／2024年度昨対比200％伸長を見込み／スポーツファン向けエンタメサービスにて急成長中のスタートアップ企業／野球・プロレス・相撲等のスポーツの電子トレカコンテンツを展開／週3リモート可＆フルフレックスタイム制で柔軟な働き方が可能！／エンタメ手当など手当充実】【変更の範囲：無】 ■業務内容： IPO準備中ということで、上場企業に求められる会計基準（退職給付、税効果会計、減損、資産除去債務、収益認識基準など）を適用。経理業務をほぼ網羅でき、経理職としての市場価値を高めることができます。これまでの経理経験をもとに業務領域を拡張しスペシャリストとして活躍をしていきたい、経理全体のフロー見直し・経営全体の管理統制などのマネジメントに携わっていきたいという方是非ご応募ください！ ■業務詳細： ・経理財務における実務全般（エクイティ、デットファイナンス実務含む） ・管理会計の実務（財務指標と非財務指標の予算実績差異分析、CFOへのレポーティング） ・IPOプロジェクトの実務 ・会計監査人、顧問税理士対応 ・資金管理 ・内部統制の整備 ・月次決算業務 ・年度決算、税務申告、決算短信作成（今後）、有価証券報告書作成（今後） ・経費精算 ・予算実績分析 ・部下のマネジメント1名（目標設定のサポート、進捗状況管理） ■組織構成 コーポレート室所属：室長30代男性（5名在籍：平均年齢30代） ※社内の内製化は整っておりますので実務担当として業務遂行可能。 ■今後のキャリアイメージ： ・経理・財務マネージャーを経て管理部門全体のマネジメントへ ・経営企画室長とともにIPO推進の主戦力を担っていただく ■当社の今後の展望： 現在、当社電子トレカサービス「ORICAL」では、プロ野球・埼玉西武ライオンズ、千葉ロッテマリーンズ、中日ドラゴンズ、東京ヤクルトスワローズ、北海道日本ハムファイターズ、オリックス・バファローズ、楽天イーグルス、日本相撲協会、女子プロレス・スターダム、という9つの日本を代表するコンテンツとご一緒していますが、今後さらにその連携コンテンツ数が拡大する予定です。また電子トレカにとどまらず、今後スポーツ・エンタメを軸に複数の新規事業を展開していきます。

「スポーツ・エンタメの未来を創る」｜急成長スタートアップの採用リーダーを募集 ・採用・制度・オンボーディングを一気通貫でリード ・IPO準備・海外展開フェーズで経営直結の人事を実装 ・フルフレックス・週4リモートで柔軟な働き方◎ ◆私たちについて 株式会社ventusは、「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」をミッションに、スポーツ・エンタメ領域に特化したファンビジネスを展開するスタートアップです。 ◆事業の魅力 業界を変革するプロダクト： 「ORICAL」は単なるデジタルグッズではなく、ファンのアイデンティティを可視化するサービス。スポーツ・エンタメの新しい商流を創出しています。 急成長フェーズ： IPO準備・海外展開を視野に、事業戦略を実現するための「採用」を最重要課題に位置づけています。経営と近い距離で、人事機能をゼロから強化できるタイミングです。 ◆採用背景 IPO準備・海外展開フェーズのventusで、人事責任者候補を募集しています。採用戦略から制度設計・オンボーディングまで一気通貫で仕組み化し、事業成長に直結する人事を実装するポジションです。 ◆ポジション概要 人事責任者候補として、採用戦略・組織設計・人事制度・オンボーディングを一気通貫で推進。経営陣と二人三脚で、事業成長に直結する人事を実装していただきます。 ◆業務内容 ・経営戦略に基づく採用戦略の立案・実行（特にリーダー層の採用） ・採用戦略から逆算した組織設計の提案・実行 ・人事制度（評価・等級・報酬）の設計・運用・改善 ・オンボーディングプログラムの設計・運用 ・採用チャネル選定・運用、母集団形成（スカウト、媒体、エージェント連携） ・応募者対応、カジュアル面談・面接、クロージング ・採用広報の企画・実行 （将来的には）人事チームのマネジメント・メンバー育成 ◆現在のチーム体制 ・コーポレト本部長：1名 ・リクルーター（採用人事）：1名 ・アシスタント（業務委託、RPO）：4名 ◆魅力 ・スポーツ・エンタメの未来を創る事業に、人事の力で貢献できる ・採用から制度・オンボーディングまで一気通貫で仕組み化できる裁量 ・IPO準備・海外展開フェーズで経営直結の人事を実装

「スポーツ・エンタメの未来を創る」｜急成長スタートアップの法務リーダー候補（IPO準備・海外展開フェーズ） ・契約法務・知財・コンプライアンスをリード ・IPO準備・グローバル展開の中核を担うポジション ・週4リモート・フルフレックスで柔軟な働き方◎ ◆私たちについて 株式会社ventusは、「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」をミッションに、スポーツ・エンタメ領域に特化したファンビジネスを展開するスタートアップです。 ◆事業の魅力 業界を変革するプロダクト： 「ORICAL」は単なるデジタルグッズではなく、ファンのアイデンティティを可視化するサービス。スポーツ・エンタメの新しい商流を創出しています。 急成長フェーズ： IPO準備・海外展開を視野に、事業戦略を実現するための「採用」を最重要課題に位置づけています。経営と近い距離で、人事機能をゼロから強化できるタイミングです。 ◆募集背景 事業の多角化とグローバル化、IPO準備に伴い、契約法務、知的財産管理、リスクマネジメント、コンプライアンス体制の構築など、法務部門が担うべき役割は質・量ともに高度化・増大しています！ 現在はコーポレート本部長が法務領域を管轄していますが、事業スピードをさらに加速させ、盤石な経営基盤を構築するため、専任の法務リーダー候補をお迎えし、法務機能の強化と体制構築をリードしていただきたいと考えています。 ◆業務内容 ・各種契約書の作成・審査・交渉支援（国内・海外） ・知的財産権（商標・特許など）の戦略的出願・管理 ・IPO準備関連業務（規程整備、内部統制構築、証券会社・監査法人対応） ・コンプライアンス体制の構築・運用（規程整備、社内教育） ・全社的リスクマネジメント体制の構築・運用 ・取締役会・株主総会の運営支援 ・社内法務相談対応、事業部門への法務支援 ※入社後はコーポレート本部長と連携をとりながら業務を遂行していただきます。 ◆魅力 ・IPO準備・海外展開フェーズで、法務の中核を担える ・契約法務・知財・コンプライアンスを一気通貫でリードできる裁量 ・経営と近い距離で、事業成長に直結する法務戦略を実装 ・週4リモート・フルフレックスで柔軟な働き方

△▼おすすめポイント△▼ ・プロ団体との協業｜好きを仕事に出来る！ ・年間スケジュールで大手プロ団体との深耕営業ポジション ・子育て世代、女性活躍推進されている環境（週4在宅＆フレックス制度） ・提案＆裁量を広げられる ▼私たちについて 株式会社ventusは「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」をミッションに掲げ、「電子トレカ」事業などファンビジネスに特化した事業を行うスタートアップ企業です。 ▼サービスについて ◆電子トレカR？ コレクションサービス ORICAL ファンが「電子トレカR？」をコレクションしながら、自らの「応援」や「推し」を可視化・発信できる、「デジタルグッズ×ファンエンゲージメント」サービスです。各プロ団体の公式サービスとしてファンの皆様へコンテンツを提供しております。 ▼募集概要 本ポジションは、日本を代表するスポーツ・エンタメIPと共に、新たなファン体験を創り出す戦略的リーダーポジションです。 当社の成長を牽引する中核事業「電子トレカ」事業において、複数IP（団体）の事業戦略立案から営業推進までを一貫してリードしていただきます。 ▼具体的な仕事内容 各プロダクトの責任者として担当団体やファンに向き合い、中期のビジョンや事業計画を策定して、事業を推進するポジションです団体との連携・折衝、サービス内外企画検討、KPI分析など幅広い業務を担当いただきます。 ・各プロダクトの中期ビジョン策定 ・年間事業計画の策定 ・事業計画実現に向けた各種業務 ・サービス内販売計画・施策策定 ・KPI・ユーザー動向などの数値分析 ・サービス内機能実装 ・プロモーション施策検討 ・定例MTG・各種提案のMTG実施 ・運用のQCD管理 ・社内折衝・進行管理　 ※運用を担当するメンバーと連携しながら、担当いただきます ■入社後の流れ： 1団体につき、1名体制でフロント業務をお任せします。ご入社後は、先輩社員が担当する案件に同席しながら、業務の流れを把握いただきます。その後、お持ちのスキルに応じて徐々に業務を担っていただきながら、3か月程度での独り立ちを目途に二人三脚でキャッチアップ進めていきます。

「スポーツ・エンタメの未来を創る」｜急成長スタートアップの採用リーダーを募集 ・スポーツ・エンタメの未来を創る事業に採用の力で貢献 ・採用戦略の実行から採用広報・オンボーディングまで幅広く担当 ・IPO準備・海外展開フェーズで経営直結の採用を推進 ・フルフレックス・週4リモートで柔軟な働き方◎ ◆私たちについて 株式会社ventusは、「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」をミッションに、スポーツ・エンタメ領域に特化したファンビジネスを展開するスタートアップです。 ◆事業の魅力 業界を変革するプロダクト： 「ORICAL」は単なるデジタルグッズではなく、ファンのアイデンティティを可視化するサービス。スポーツ・エンタメの新しい商流を創出しています。 急成長フェーズ： IPO準備・海外展開を視野に、事業戦略を実現するための「採用」を最重要課題に位置づけています。経営と近い距離で、人事機能をゼロから強化できるタイミングです。 ◆ポジション概要 IPO準備・海外展開フェーズにある急成長スタートアップで、採用担当を募集します。採用戦略の実行を中心に、採用広報やオンボーディングなど幅広い業務に携わり、事業成長に直結する採用を推進するポジションです。経営陣やコーポレート本部長と近い距離で、採用の仕組みづくりに関われます。 ◆業務内容 ・採用戦略に基づく採用業務の実行（特にリーダー層・専門職） ・採用チャネル選定・運用、母集団形成（スカウト、媒体、エージェント連携） ・応募者対応、カジュアル面談・面接、クロージング ・採用広報の企画・実行 ・オンボーディングプログラムの設計・運用補助 ・コーポレート本部長と連携し、採用プロセスの改善・仕組み化を推進 ◆現在のチーム体制 ・コーポレト本部長：1名 ・リクルーター（採用人事）：1名 ・アシスタント（業務委託、RPO）：4名 ◆求める人物像 ・当社のミッション・事業に共感し、採用を通じて事業成長に貢献したい方 ・自ら課題を見つけ、最後までやり切るオーナーシップを持つ方 ・変化や曖昧さを楽しめる柔軟性 ・他者とのコミュニケーションを大切にできる方 変更の範囲：会社の定める業務

「スポーツ・エンタメの未来を創る」｜急成長スタートアップの採用リーダーを募集 ・経営と近い距離で、事業成長に直結する採用をリードする経験 ・「採用する」で終わらず、組織設計・オンボーディングまで踏み込める裁量 ・正解が決まっていない環境で、採用の型・仕組みをつくる経験 ・将来的に 人事責任者・HRヘッドとしてのキャリア を見据えた成長機会 ◆私たちについて 株式会社ventusは、「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」をミッションに、スポーツ・エンタメ領域に特化したファンビジネスを展開するスタートアップです。 ◆事業の魅力 業界を変革するプロダクト： 「ORICAL」は単なるデジタルグッズではなく、ファンのアイデンティティを可視化するサービス。スポーツ・エンタメの新しい商流を創出しています。 急成長フェーズ： IPO準備・海外展開を視野に、事業戦略を実現するための「採用」を最重要課題に位置づけています。経営と近い距離で、人事機能をゼロから強化できるタイミングです。 ◆ポジション概要 IPO準備・海外展開フェーズにある急成長スタートアップで、経営戦略・事業戦略と連動した人事戦略の策定から実行まで、プレイングマネージャーとして幅広くお任せします。特に、事業成長の核となる「採用」と「組織開発」を重点的にリードしていただきます。 ◆業務内容 ・経営戦略に基づく採用戦略の立案・実行（特に事業成長を牽引するリーダー層の採用） ・採用戦略から逆算した組織設計の提案・実行 ・人事制度（評価・等級・報酬）の設計・運用・改善 ・オンボーディングプログラムの設計・運用 ・採用チャネルの選定・運用、母集団形成（スカウト、媒体、エージェント連携など） ・応募者対応、カジュアル面談・面接の実施、クロージング ・採用広報の企画・実行 【使用ツール】 ・コミュニケーションツール：Slack、Google Workspace ・ATS：HRMOS ・採用媒体：ビズリーチ、doda、リクナビ、Wantedlyなど ◆現在のチーム体制 ・コーポレト本部長：1名 ・リクルーター（採用人事）：1名 ・アシスタント（業務委託、RPO）：4名 変更の範囲：会社の定める業務