≪残業10ｈ未満≫≪定年制度65歳へ準備中≫≪安心できる住環境を提供するサービス≫≪毎日興業グループ≫ ■業務内容： 2019年設立、東京都中央区に本社を置き、マンションの管理員・清掃員・コンシェルジュを1日から代行を行うサービス提供する当社にて、管理員、清掃員（パートスタッフ）のマネジメント担当として業務に従事していただきます。 ■具体的には： ※現場を回りスタッフの指導がメイン業務です。 ※業務の習熟度次第で、業務の幅や役割を積極的にお任せする予定となります。 ・クライアント管理：顧客企業を訪問しての受注相談/価格条件等の改定交渉/クレーム対応　 ・スタッフ管理：管理員、清掃員等パートスタッフの研修や現場指導の対応　 ・シフト管理：代行先現場のマッチング作業　自社代行スタッフの代わりとしての現場勤務 ■組織構成： 代表1名、管理部長1名 代表が現在、同ポジションを担っております。ジョインいただき一緒に会社を盛り上げていただきたいです！ ■再雇用制度について： ・現在定年年齢を65歳へ延長に向けて準備中 ・再雇用制度についても準備しております。ご入社いただく方のご意向を汲みながら対応していきたい考えです。 ■当社の特徴について： 住空間の集合体であるマンションは多数の住人が安心して過ごすことのできる住環境となり、影から支えるのが、管理員や清掃員、コンシェルジュなど、マンションの運営スタッフとなります。当社は高品質なサービスを目指してスタッフの教育・研修を行っており、様々なニーズに応えながらマンションを「管理」し、「清掃」や「保守・点検」を行い、住む人々に快適な空間を提供します。 2025年3月31日より首都圏を中心に建物の総合管理を展開する毎日興業グループの一員となり、グループ経営体制の中でさらなる発展を目指すことのできる運営となります。 変更の範囲：会社の定める業務