〜育児・子育て中の方も活躍中!!秋田市勤務／転勤無し／月残業3〜5時間／年間休日117日／土・日での休みも可／有給取得がし易い環境〜 介護老人保健施設の事務職員として介護事務業務全般に従事していただきます。 ■担当業務 ・レセプトコンピュータによる介護保険請求業務 ・受付、電話応対、来客対応 ・銀行用務、買い物などの外出業務（社用車使用） ・その他付随する一般事務業務 ※ご経験に応じ、介護保険請求もしくは一般事務業務をお任せする予定です ※介護業務を行う事は一切ございません ■人員構成 事務職：40代女性で2名体制となっています。 子育て、育児中の方も活躍をされておりますが、保育園や幼稚園での送迎が間に合わないなどの声は特に上がって来ておりません。 子育てをしながらでも安心して就業できる職場です。 ■働き方について： 残業：現在3名体制につき一日30分程度の残業が発生をしておりますが、増員採用出来ると残業はほぼ無くあっても月3〜5時間程度を想定となります。 休日：シフト制勤務ですが、週末の休暇取得も可能です。現職員についてはほぼ毎週(土)または(日)のいずれかで休みが取れている状況です。 その他休暇：年5日間の有給取得に加え、4日間の特別休暇(7〜8月で2日間、12月〜1月で2日間　※有給とは別)の計9日間での休暇がございます。更に追加での有給取得もし易い環境で、当法人側の特別な事情が無い限りは有給希望日1週間〜3日前までに申請をいただければ原則を有給をご利用いただけます。 ■やりがい 患者さんやご家族からの「ありがとう」の感謝の言葉が最も大きな喜びであるやりがいと答える職員がほとんどです。家庭を大切にしながら、医療の分野で人の役に立ちたいと思っている方には、ぴったりの仕事だと思います。 変更の範囲：会社の定める業務