【未経験歓迎/年休120日・土日祝休み/入社後すぐチャレンジできる環境/成長環境あり/自身の考えを形にできる】 ★新卒半年の社員が予算500万円/月で広告運用できる等、挑戦、そして経験を通して成長できる環境です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 金融や不動産など複数のメディアを運営する当社で、アドマーケターとして、誰かの新たなきっかけづくりをしていただきます。 具体的なお仕事として、リスティングやディスプレイなどの広告運用を行っていただきます！ ◎各個人に粗利目標が付きその目標に対して成果を出せるよう、やりがいを持った環境でお仕事に取り組むことが可能です。 ・成果報酬型業務（LPの作成・効果検証等）←メイン業務です ・Google運用代行 ・Yahoo!広告運用代行 ・サイトのアクセス解析 ■入社後の流れ： 1ヶ月目：アドマーケターの基礎を固める動画研修 2ヶ月目以降：先輩社員の指導のもと、実務を通してスキルを磨いていきます。 実践を通して学び、経験を積み重ねることで、着実にプロのアドマーケターへと成長できる環境です。 ■組織構成： 若手中心のメンバー構成です。 ■魅力点： ・数字で結果が見える 昨日行った施策の効果が、今日のデータに如実に表れます。そのため、どれだけの人の心を動かすことができたのかをすぐに実感できます。またすぐに結果がわかるからこそ、すぐに改善策を考え、実行できます。 ・常に新しい発見がある WEBマーケティングは、日々変化するユーザーのニーズに対応することが求められます。あらゆる施策を考え、実践するため、成長し続けられます。 ・企業の成長を支える あなたのアイデアが、検索しているユーザーのより良い明日をサポートするだけではなく、商材の提供企業の売上アップに貢献できます。 ■会社について： 当社は小さなベンチャー企業です。どんなに下手でも三振をしても良いから、まずは打席に立ち1軍の球に慣れてもらいます。その場は失敗に終わったとしても実践に出るからこそ得られる経験が必ずあります。我々は失敗した際に失敗を責めたりすることはありません。「次どうするか」を常々考え果敢にチャレンジしています。様々な挑戦をしたい、実践の中で成長したい、といった考えの方、是非ご応募ください。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年間休日130日／完全週休2日制／残業月5時間程度／LSYグループの安定基盤〜 ◎時間内に終わらせる意識の根強い社風や環境でほとんど残業なし！ ◎ご家族のご予定に合わせてお休みも可能 ■業務内容： ・企画開発スタッフとして宅地や中古戸建・マンションの仕入れ営業をお任せします。 ▼マーティング（土地情報や周辺地域の確認、情報収集） ▼建物のプランニング ・仕入れ〜決済〜商品化までをご担当いただきます。 ・最短1か月で決算のスピード感 ・販売は別部署が担当いたします。 ■働き方： ・インセンティブあり └仕入れ企画数+販売区画数に対して支払われます （販売を行っていただくわけではなく、仕入れた物件が売れることを指します） └2区画/月、それが半分ほど売れると年間で200〜300万円の支給となります （在庫日数や粗利金額で変動します） ・時間内に終わらせる意識や社風からほとんど残業はございません。 ・お子様の行事などでのお休みの取得も柔軟に可能です。 ＼魅力ポイント／ ◎街づくりや地域発展に貢献できる仕事 どのエリアにも、それまでの歴史が紡いできた魅力と特性があります。私たちの役割は、その地域ならではの良さを引き出し、活用されていない土地や建物を再開発することで街づくりに貢献していくこと。マーケティングの一環として、土地の仕入れ〜リノベーション〜分譲〜ライフライン・造成・クロス決めなど、家づくりの川下から川上まで携わることができる環境です。 ◎女性活躍に理解のある職場 代表自身も女性であることから、男性はもちろん、女性のワークスタイル・ライフイベントにも理解が深いのが当社の特徴。育休産休の取得や時短勤務など、結婚や子育てなどのライフステージが変わっても男女問わず無理なく働きやすい環境を整えています。 ◎不動産屋っぽくない不動産屋を目指したLSYグループ 東京（千代田エリア）、神奈川（湘南エリア）、石川（金沢エリア）に拠点を構え、不動産開発・不動産売買・賃貸・管理・不動産仲介・リフォーム・リノベーション、コンサルティングといった総合不動産事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要 既にお取引のある雑貨店（文具・雑貨を扱う店舗）を訪問し、売場づくりや商品提案を行うルート営業です。 お客様との関係性を築き、店舗の売上を支える役割を担います。 ■業務詳細 ＜まずお任せする業務＞ 入社後3か月間はまずは商品の知識をつけてもらいます。 その後、既存の雑貨店を訪問し、店舗担当者に顔を覚えてもらうところからスタートします。 その中で売れ筋商品をご案内しながら売場づくりの提案を行い、あわせて見積作成や電話対応など、 日々の業務を通じて基礎を身につけていただきます。 ＜ゆくゆくお任せする業務＞ 業務に慣れてきた後は、約50社の担当を持ち、各店舗との継続的な関係づくりを担当いただきます。 関西エリアを中心に複数店舗を効率よく訪問し、それぞれの店舗ニーズに応じた商品提案や売場改善の提案を行っていただきます。 また、月2回程度泊りでの出張が発生することもあり、その際は直行直帰で柔軟に営業活動を進めていただきます。 ＜商材について＞ 文房具、雑貨など日常で見かける身近な商品を扱います。 季節や流行に応じて売れる商品が変わるため、提案の面白さがあります。 この仕事を通じて、自分の提案が売上につながる喜びを実感できます。 ■組織構成 営業は京都本社で3名。少人数で落ち着いた雰囲気があり、質問しやすく協力し合う風土です。中途入社でも馴染みやすい環境です。 ■教育体制 入社後は商品知識から学び、先輩社員の同行で業務を習得。段階的に任せていくため未経験でも無理なく成長可能です。 ■企業の特徴 私服勤務可能で音楽が流れる明るい職場。既存顧客中心でノルマもなく、落ち着いて長く働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜第二新卒歓迎／転勤なし×平均残業月20時間×完全週休二日制／インセンティブ平均年間280万／新規開拓なし！／スタンダード市場上場株式会社AVANTIAのグループ企業です〜 ■職務内容： 当社には、住まいづくりに不可欠な、リフォーム増改築（リノベ）・不動産売買・新築建売という3つの柱があります。それぞれが専門に特化しながら、三位一体となって連携できるのが強みです。そんな、当社にてリフォーム営業をお任せいたします。 ■職務詳細： お客様の希望するリフォームを叶える仕事です。 会社に広告やホームページを見てリフォームの問い合わせが来ます。 ■ご提案から契約までの流れ： （1）現地調査 ・紹介やイベントで繋がったお客様のお宅に訪問 ・リフォームの希望や家のお悩みをヒアリング ・適宜、現地の採寸も実施いたします。 （2）見積作成 （3）商談 ・リフォームする内容を説明し、見積書を提出します。 ※特別なセールストークは必要ありません。 （4）施工管理 ・工程表作成 ・発注業務 ・施工指示書の作成 ・現場確認 （5）アフターフォロー ※未経験者の場合、先輩社員が同行して指導してくれるので心配ありません。 ■インセンティブについて： 売り上げに対して、インセンティブの支給がございます。平均支給額は280万/年と頑張りを還元できる環境です。大手メーカー商材の取り扱いもあり、提案型のリフォーム営業なので、成約率も60％以上を誇っております。未経験の先輩方も活躍しております！ ■入社後の流れ： 入社後は、建築の基本の研修を行います。一緒に働く先輩と同行し、商談や施工の基本をレクチャーします。先輩の仕事を手伝い、出来ることを増やしていってもらいます。 ■組織構成： ・20名の会社で本社には12名が在籍しています。 ・本社のリフォーム営業は4名体制です。 ・直近、ご入社される未経験者も複数名いらっしゃいます。 ■会社・求人の魅力： おかげさまで施工実績はすでに5,000件を越えましたが、その多くがお客さまのご満足を示すリピートやご紹介であることが、わたしたちの誇りであり、励みでもあります。そして、お客さまからいただく「ありがとう」と「笑顔」をもっと増やして、地域一番店になろうと意欲を燃やしています。