【仕事内容】 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -------こちらの施設でのお仕事内容------- 【仕事内容】 ・スタッフのシフト作成及び調整 ・日々の訪問スケジュールの調整 ・訪問介護計画書などの必要書類の作成及び管理 ・利用者様のサービス実施またサービスの同行 ・他事業所／ケアマネージャー／介護職との連携・調整 ・利用者様・家族様からの聞き取り、サービスの提案 などをお願いいたします。 ケアマネとの連携も必須です！ その他、利用者様やご家族、介護スタッフ等との調整もあります。 【オススメポイント】 ・業務が多肢にわたり大変なポジションですが同時にやり甲斐もある仕事です。 ・同じ役割の施設長が6名おり、1ヶ月に1回～2回定期的な会議もある為、 業務の進め方や施設運営の悩み・書類作成など色々と相談できる環境があります。 ・職員や入居者さまの笑顔溢れる楽しい職場づくりに携われる、やり甲斐ある施設長の募集です。 ・経験値に応じ、研修を行いますので安心してチャレンジして頂けます。 ・有料老人ホームの運営や、チームワークづくりなど意欲的に携わることで取り組めます！ 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「いのちのきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当： まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。 【PR・職場情報】 若手も活躍中！正社員/訪問介護事業所管理者■住宅型有料老人ホーム併設の訪問介護事業所■サ責兼務■研 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -------こちらの施設でのお仕事内容------- 【仕事内容】 「有料老人ホーム」と「訪問介護サービス」がしっかりと区分けされていますので、 知識アップや将来ステップアップの為の勉強も同時に可能な職場です！ （満床47床） 実務的な介助や介護の他に、施設運営にまつわる行事の運営や 業務改善の為の施設会議等にも参加をお願いします。 [1]介護リーダーの方は、慣れてくれば、施設長（管理者）や 訪問介護の管理者・居宅介護支援事業所の管理者などと連携し、 入居者様への介護サービスの調整や管理、職員のシフトや研修の実施などをお任せします。 【オススメポイント】 ・有給休暇の取りやすい環境 「上司が取っていないから、取りにくい…」といったことはないのでご安心ください。 実際に、適度に休暇を取りリフレッシュするメリットを、多くのスタッフが実感しています。 ・自主性の尊重 会社のルールや介護保険制度、人権の遵守など、 最低限守るべきルールの範囲内であれば、自分たちで考え、 サービス品質の向上や業務改善に取り組めるフィールドがあります。 ・研修制度 入社後のOJT研修のほか、外部研修にも積極的に参加いただいています。 介護の技術向上やフロアリーダーを目指す方向けの研修など、その種類は多岐にわたります。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当： まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。 【求人のポイント】 ・