■仕事内容 当グループの働き方改革に関する共通アプリケーションの開発、運用、保守 −働き方改革に関するアプリケーションの開発 −働き方改革に関するアプリケーションの運用、保守および品質向上に向けた対応 −働き方改革に関するキリングループ各社・各部門の課題抽出とICTの活用による課題解決提案および事業展開の実施 −既存ツールを含めたICTツールの活用促進策の立案・実行 ■働き方について 週１〜２回出社　毎週火曜日が出社日　毎月第2木曜日（部会） 　 ※リモートワークメインですが、入社間もない時期はチームビルドやOJT含め出社頻度が高くなります。慣れてきたら、徐々にリモートワークの比重が多くなります。 ※稀に障害対応・緊急対応等で、年に複数回程度の土日出社となる場合がありますが、振替休日を取得。 ■募集背景 ワーキングスタイル変革グループでの今後の業務（ServiceNow、オンプレミスで構築したアプリケーションの開発、運用）を見据え、スキルセットを保持した人財の獲得のため ■アピールポイント 配属当初はワークスタイル変革に関するアプリケーションの開発、運用の業務で活躍いただきますが、その後はご本人の希望も踏まえて、当グループのワークスタイル変革の戦略の立案、新サービス・新技術の導入に向けた企画、展開、活用促進など、幅広い業務経験を積んでいただくことも可能です。 また定期的な面談を通してご本人のキャリア希望を聞くとともに、人材ローテーションによる育成も行っています。 【技術キーワード】 開発環境：AWS、Linux、Oracle、SQLServer 開発言語：Java、C#、JavaScript　 ツール：ServiceNow、Workday、Senju、SkySea

■業務内容 グループ各社の営業部門が利用する、以下のアプリケーションの「開発・運用保守業務」のマネジメント業務を担っていただきます。 ・営業部門で必要な各種データの「DWH化」および「ＢＩ・ＡＩツール化」に関わるアプリケーション。（販売分析・管理会計を含む） ・得意先への販促金などの支払いに関わる各種アプリケーション。（販促金EDIを含む） ・営業活動管理およびコールセンター業務推進に関わるアプリケーション。（Salesforc：CRM・CTIe） ※将来的には、他の業務領域（経理領域・物流領域・人事領域・その他領域）へのジョブローテーションも実施します。 ■働き方について ・以下の諸制度を活用して効率的な働き方を組み立てていただきます。 〔働く場所〕リモートワークとオフィスワーク（シェアオフィス含む）のハイブリッドです。ともに特段の制限はございません。 〔働く時間〕原則、業務開始・終了時間に制約を設けなず効率的に働くことができる制度です。 ・リモートワークを推奨しておりますが、入社間もない期間はOJT含め出社頻度が高くなります。・慣れてきたら、徐々にリモートワークの比重が多くなります。 ・障害対応・緊急対応等で、年に複数回程度の土日出社となる場合がありますが、振替休日の取得を推奨しております。 ■スキルアップ支援 ・PMP資格の取得を推奨しております。資格取得に伴う諸費用の支援制度を用意しております。（組織共通のスキルとして） ・その他資格についても、同様に支援制度を用意しております。 ■募集背景 営業系システムの大規模開発の並走と、既存システムの運用品質向上を両立させるために必要な社員が不足しており協力会社に依存している。 開発ならびにサービス提供フェーズにて適切な内製化を実現するため。 ■歓迎条件： ・流通・食品業界での業務経験・知識を有すること。 ・PMPやPMIなどのプロジェクトマネジメントの資格保有者 ・組織のラインマネジメント経験

■仕事内容 グループ各社の営業部門が利用する、以下のアプリケーションの「開発・運用保守業務」のマネジメント業務を担っていただきます。 ・営業部門で必要な各種データの「DWH化」および「ＢＩ・ＡＩツール化」に関わるアプリケーション。（販売分析・管理会計を含む） ・得意先への販促金などの支払いに関わる各種アプリケーション。（販促金EDIを含む） ・営業活動管理およびコールセンター業務推進に関わるアプリケーション。（Salesforc：CRM・CTIe） ※将来的には、他の業務領域（経理領域・物流領域・人事領域・その他領域）へのジョブローテーションも実施します。 ■働き方について 以下の諸制度を活用して効率的な働き方を組み立てていただきます。 〔働く場所〕リモートワークとオフィスワーク（シェアオフィス含む）のハイブリッドです。ともに特段の制限はございません。 〔働く時間〕フレックスタイム制を導入しております。原則、業務開始・終了時間に制約を設けなず効率的に働くことができる制度です。 ・リモートワークを推奨しておりますが、入社間もない期間はOJT含め出社頻度が高くなります。慣れてきたら、徐々にリモートワークの比重が多くなります。 ・障害対応・緊急対応等で、年に複数回程度の土日出社となる場合がありますが、振替休日の取得を推奨しております。 ■スキルアップ支援 ・PMP資格の取得を推奨しております。資格取得に伴う諸費用の支援制度を用意しております。（組織共通のスキルとして） ・その他資格についても、同様に支援制度を用意しております。 ■募集背景 営業系システムの大規模開発の並走と、既存システムの運用品質向上を両立させるために必要な社員が不足しており協力会社に依存している。 開発ならびにサービス提供フェーズにて適切な内製化を実現するため。 【歓迎要件】 ・流通・食品業界での業務経験・知識を有すること。 ・PMPやPMIなどのプロジェクトマネジメントの資格保有者 ・オープン系言語で構築されたシステムの上流から下流までのご経験

■仕事内容 キリングループのSAP会計領域（財務会計・管理会計）のシステム運用についてマネジメントをご担当いただきます。 ■具体的な業務内容 ・SAP会計領域（財務会計・管理会計）のシステム運用※のリードおよび、メンバーのマネジメント ※システム運用とは、「サービスレベル管理」「インシデント管理」「変更管理」「リリース管理」などを指します ・クライアント(各事業会社の経理担当者)への改善提案、コンサルティング、折衝 ・部長と共に人財育成の検討、推進 ・その他マネジメント業務（SLA、目標・課題進捗管理、要員管理、予実管理など） ■働き方について ハイブリッド勤務（リモートワークと中野本社出社の組み合わせ） 現在、チームの出社頻度は週1日程度となっております。 ※入社直後は原則出社いただく予定です。 ■アピールポイント キリングループは2022年1月に国内主要事業会社にSAP S/4 HANAを物流・生産・会計領域にビッグバン導入しました。KIRINならではの独自業務や導入規模の大きさを実感いただけます。 SAPのプロフェッショナルとして、グループの一員として事業に貢献することができます。 クライアントであるキリングループの各事業会社の本社機能と同じ中野オフィスで勤務しているため、客先常駐が発生せず、案件ごとに勤務先が変わることはありません。 各事業会社との密接な関わりとして、現場体験研修、現場への出張、対話会等様々な施策があり、事業や業務を深く理解する機会があります。 計画年休制度、パワーアップWeek制度（連続7日以上の休暇取得する）により、休暇が組み立てやすく、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。 若手社員が多く活躍しており、活気のある職場です。 ■募集背景 自社にてSAPの開発・運用保守スキルを蓄え、適切な内製化を実現することで、事業の成長をスピーディかつ持続的に支えていくため。 ■歓迎条件 SAPアプリケーション領域（FI、もしくはCO）の開発・運用経験、知識 SAP認定コンサルタント資格保有（FI、 もしくはCO） 簿記等の会計資格保持 PMBOK・ITIL等、体系的な知識に準拠した開発・保守・運用スキル

■仕事内容： ・KIRINグループのSAP S／4 HANAで構築した基幹システム（物流、生産、購買、経理）の開発・運用保守業務から、ご経験や適性に応じて、ご担当いただく配属領域・業務を決定いたします。 ※既にご経験やスキルを積まれている方は、チームリーダーや組織のマネジメントでご活躍いただける役割も用意しております。 ※SAP未経験者、SAP経験者、どちらでも歓迎いたします。当社ではSAPスキルアップ支援やOJTによるサポート体制を用意しておりますので、新しいスキルへのチャレンジや、さらなるスキル向上が目指せます。 物流領域、生産・購買領域、経理領域の三つの領域より、いずれかの領域の業務をご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜物流領域＞KIRINグループ製品の受注出荷業務、請求業務、需給業務、在庫受払業務　(SD、MM） ＜生産・購買領域＞KIRINグループ製品の生産業務、原料や資材の購買業務　（PP、MM） ＜経理領域＞KIRINグループの財務会計、管理会計（FI、CO） ※3領域合計：150名程度在籍 （外部協力会社（SIer、ITコンサルティング会社）の方を含む。当社社員の割合は4割程度） ■開発業務： 開発プロジェクトをプロジェクトマネージャー、もしくはプロジェクト実行メンバーとして実行・推進します。 一例として以下のような業務が挙げられます。 ・プロジェクトマネージャーとして、プロジェクト計画の立案、プロジェクト管理 ・チームリーダーとして、所属チームにおける品質管理や進捗管理 ・メンバーとして、開発プロジェクトの各工程※の実行 ※担当のプロジェクトにより、下流工程（詳細設計・製造・単体テスト）を中心に担当する、もしくは上流工程（要件定義、外部設計、導入）を中心に担当する、もしくは、上流から下流の全工程を担当するなど、様々な経験をいただける環境です。 ■運用保守業務： システム安定稼働・有効活用に向け、運用リーダー、もしくは運用メンバーとしてシステム運用を実行・推進します。 一例として以下のような業務が挙げられます。 ・ユーザーからの問い合わせや、障害対応などのインシデント対応を担当 ・システム運用の過程で気づいたユーザー部門の課題に対して改善提案、システムの利活用を提案等

◎キリングループ会社の中で唯一の情報システム会社／IT投資600億円 ◎勤務地、固定！リモート可・フルフレックスで働きやすい環境です。 ■業務内容 ●開発業務： 経理系システムのSAP開発プロジェクトを担当する。役割は以下の通り。 ・プロジェクト実行メンバ：開発プロジェクトの各工程を実行する。上流から下流の前工程 ・メンバレベルにより、PM・リーダーを実施する。（社員等級次第での役割設定） ●運用業務： SAPの経理領域のシステム運用を実行する。役割は以下の通り。 ・運用作業実行（問い合わせ、インシデント、障害対応、調査、改善対応） ・メンバレベルにより、にリーダーとしてメンバのマネジメント、リーディングを担当する。 ●コンサルティング業務： ・事業会社のICT化を検討し、課題解決／業務改善を行うコンサルティング業務 ・事業会社（キリンビール、キリンビバレッジ、メルシャンなどのグループ会社）と密接に連携し、ICTを用いて業務改善を提案、実行していく業務。 ●その他：メンバレベルにより、リーダーと共に人財育成を検討・推進する。 ■当社について： 当社は、キリングループ会社の中で唯一の情報システム会社です。 キリングループ会社の経営戦略に基づき、ITを活用した事業戦略の策定・推進や、システムの開発・運用・保守など様々なソリューションを提供しています。 社内のDX化が進むにつれ、グループ全体からの当社への期待値が高まっている状況下のため、人財育成にも力を入れておりスペシャリスト、ジェネラリストとキャリアの選択をできるような人事制度の改定を実施しております。

■業務概要： マスタ・連携基盤Gでは、各業務アプリケーションの最上流となるマスタ管理や、どのグループ会社・部門でも共通的にアプリケーションを使用するための基盤アプリを担当しています（MDM、TDM方針の作成、コンサルティング、開発・運用保守等） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： （1）共通マスタの運用管理（キリングループの各業務システムで共通に利用する重要なマスタの管理） （2）共通マスタの開発 ・キリングループの各業務システムで共通に利用する、マスターの構築・メンテナンス ・MDMの構築 （3）商品情報系システムの運用（約20システム） ・画像データベースの登録（商品画像／ロゴや料理などの素材画像／ポスター画像を格納したシステム） ・商ルームの登録（商品の原料や栄養成分（カロリーや炭水化物など）の情報を管理しているシステム） （4）ID申請（ユーザーID（社員番号）申請等の受付） （5）業界標準コード・世界標準コードの採用、グループ内への適用の推進 ・業界団体窓口 ・事業会社の意向を集約、業界団体への意向の提示 入社後まずは「共通マスタの運用管理」から始めていただき、ゆくゆくはMDMコンサルティングや、開発プロジェクトにも携わっていただくことができます。※他部署へのジョブローテーションも可能です。 ■魅力： ・キリンビジネスシステムの中でも特に「キリングループの社内SE／情報システム部門」に近い仕事と雰囲気です。 ・マスタデータマネジメント（MDM）という昨今のDXにおけるトレンドを学ぶことができ、IT技術者としての市場価値の向上に繋がります。 ・マスタ・連携基盤グループ全体として働き方に柔軟な姿勢を貫いており、特に子育て中や介護中の方にとっても働きやすい環境です。 ■当社について： 当社は、キリングループ会社の中で唯一の情報システム会社です。 キリングループ会社の経営戦略に基づき、ITを活用した事業戦略の策定・推進や、システムの開発・運用・保守など様々なソリューションを提供しています。 社内のDX化が進むにつれ、グループ全体からの当社への期待値が高まっている状況下のため、人財育成にも力を入れておりスペシャリスト、ジェネラリストとキャリアの選択をできるような人事制度の改定を実施しております。 変更の範囲：本文参照

●キリングループ会社の中で唯一の情報システム会社 ●ICTを活用した働き方改革への貢献！ ●リモート可・フレックスで働きやすさ◎ ■業務内容： ICTを活用した働き方改革のキリングループ内への提案および活用促進 └働き方改革に向けて有効と考えられるICT新ツールの探索 └働き方改革に関するキリングループ各社・各部門の課題抽出とICTの活用による課題解決提案・および事業展開の実施 └既存ツールを含めたICTツールの活用促進策の立案・実行 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方： ※ハイブリット 週1〜2回出社（毎週火曜日が出社日　毎月第2木曜日 部会） ※リモートワークメインですが、入社間もない時期はチームビルドやOJT含め出社頻度が高くなります。慣れてきたら、徐々にリモートワークの比重が多くなります。 ※稀に障害対応・緊急対応等で、年に複数回程度の土日出社となる場合がありますが、振替休日を取得可能です。 ■当社について： 当社は、キリングループ会社の中で唯一の情報システム会社です。 キリングループ会社の経営戦略に基づき、ITを活用した事業戦略の策定・推進や、システムの開発・運用・保守など様々なソリューションを提供しています。 社内のDX化が進むにつれ、グループ全体からの当社への期待値が高まっている状況下のため、人財育成にも力を入れておりスペシャリスト、ジェネラリストとキャリアの選択をできるよう人事制度の改定を実施しております。

●キリングループ会社の中で唯一の情報システム会社 ●グループ全体の物流・生産を担っている開発チーム ●リモート可・フレックスで働きやすさ◎ ■仕事内容： グループ全体の物流・生産を担っている開発チームのリーダーをお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務： ◎開発業務（開発規模：10,000千万以上） 生産系市システムの開発のプロジェクトを担当 1、PM・・・プロジェクトの計画の立案・プロジェクト管理 2、プロジェクト実行メンバー・・・開発プロジェクトの各工程を実行する（詳細設計・実装・単体テストを除く） ◎運用業務 生産系システムのシステム運用を実行するとともに、プロジェクトリーダーとして、メンバーマネジメント（ベンダー含め）をリードする ※システム運用とは 「サービスレベル管理」「インシデント管理」「変更管理」「リリース管理」等 また、システム運用過程における既存システムの改善提案・コンサルを各事業会社の担当者に向けて実行する ◎その他：現リーダーと共に次世代に向けた育成計画を検討・推進する ■当社について： 当社は、キリングループ会社の中で唯一の情報システム会社です。 キリングループ会社の経営戦略に基づき、ITを活用した事業戦略の策定・推進や、システムの開発・運用・保守など様々なソリューションを提供しています。 社内のDX化が進むにつれ、グループ全体からの当社への期待値が高まっている状況下のため、人財育成にも力を入れておりスペシャリスト、ジェネラリストとキャリアの選択をできるよう人事制度の改定を実施しております。

●キリングループ会社の中で唯一の情報システム会社 ●リーダとしてメンバのマネジメント、リーディングを担当 ●リモートワーク（自宅）以外に、シェアオフィスでの勤務可◎ ■業務内容： ◎運用業務 経理系システムのシステム運用を実行するとともにリーダとしてメンバのマネジメント、リーディングを担当する。 ※システム運用とは、「サービスレベル管理」「インシデント管理」「変更管理」「リリース管理」など また、システム運用の過程で気づく、業務担当者への改善提案・コンサルなども行う。必要に応じ業務との調整作業を実施する。 ◎その他 単位組織長と共に人財育成を検討・推進する。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社について： 当社は、キリングループ会社の中で唯一の情報システム会社です。 キリングループ会社の経営戦略に基づき、ITを活用した事業戦略の策定・推進や、システムの開発・運用・保守など様々なソリューションを提供しています。 社内のDX化が進むにつれ、グループ全体からの当社への期待値が高まっている状況下のため、人財育成にも力を入れておりスペシャリスト、ジェネラリストとキャリアの選択をできるよう人事制度の改定を実施しております。

■ポジション概要： 本求人は現在PMとしてのご経験をお持ちの方ではなく、「SEとしてご経験を積んでいらっしゃる方が、PMとしてキャリアアップをしたい / キャリアを築いていきたい」という方向けの募集求人になります。 各プロジェクトで規模感はさまざまですが、要件定義フェーズ、運用保守フェーズのみを当社が担当し、それ以外を外部パートナー企業さまにお任せをしていることがほとんどです。 キリングループにとって直近2〜3年はIT/DX化を推進するにあたり非常に重要な期間になると自負しており、2024年の本タイミングにおいて、キリングループに存在をするあらゆるプロジェクトをできる限りスピーディーに、且つクオイリティ高く実行をするために、内製化を進めています。 そのため、PMのニーズが強いのですが、現在SEとしてご経験を積んでいらっしゃる方が、PMとしてキャリアアップしたい、という方も是非お会いしてお話しをさせていただきたいという想いが強いです。 ただ、ご認識の通りITエンジニアは、PG ⇒ SE ⇒ PL ⇒ PMがよくあるキャリアアップであると思います。そのため、現在SEの方に大規模PMをいきなりお任せすることは考えていないのですが、当社内において適切なポジションをつくり、お任せできる業務を作っていきたいと思っています。詳しくは面接にてお話しをさせてください。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事内容： キリングループの将来を担うさまざまなシステム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネージメント業務をお任せします。 前述した通り、さまざまな募集ポジションがございまして、現在募集をしております部署を記載いたします。 ＜現在募集中のアサイン想定部署＞ 基幹システム第1統轄部、基幹システム第2統轄部、グループ共通システム統轄部、営業システム統轄部、システム基盤統轄部、経営企画部、他 ※募集ポジションは随時変化いたしますことをご了承ください。 ■具体的な職務内容の事例： ・業務アプリケーション（SCM、基幹系）の大規模なシステム開発におけるプロジェクトマネジメント業務 ・グループ内の業務統合／システム統合を進めるプロジェクトにおける、PM／PLあるいはPMO など

■仕事内容 キリングループのSAP会計領域のシステム運用保守について、チームリードをお任せします。財務会計(FI)チームもしくは、管理会計(CO)チームの所属となります。 （1）財務会計(FI)チーム ★使用モジュール：総勘定元帳(GL)、債務管理(AP)、債権管理(AR) （2）管理会計(CO)チーム ★使用モジュール：原価管理(CO-PC)、収益性分析(CO-PA)、原価センタ会計(CO-CCA)、予算管理(BPC)、KPIダッシュボード(BW) ■具体的な業務内容 基本的には運用保守業務(チームリード)がメイン業務となりますが、兼務で開発案件のPMまたはPLでご担当いただくこともございます。 ＜開発業務＞ プロジェクト計画の立案、プロジェクト管理 プロジェクトの各工程の実行（詳細設計・製造・単体テストを除く） ＜運用保守業務＞ 障害対応時のメンバーへの指示・管理 クライアント(各事業会社の経理担当者)からの相談窓口・折衝 組織変更などの環境変化などへの対応窓口 業務運用改善提案 システム運用課題推進 インシデント対応管理 ■アピールポイント キリングループは2022年1月に国内主要事業会社にSAP S/4 HANAを物流・生産・会計領域にビッグバン導入しました。KIRINならではの独自業務や導入規模の大きさを実感いただけます。 SAPのプロフェッショナルとして、グループの一員として事業に貢献することができます。 クライアントであるキリングループの各事業会社の本社機能と同じ中野オフィスで勤務しているため、客先常駐が発生せず、案件ごとに勤務先が変わることはありません。 各事業会社との密接な関わりとして、現場体験研修、現場への出張、対話会等様々な施策があり、事業や業務を深く理解する機会があります。 計画年休制度、パワーアップWeek制度（連続7日以上の休暇取得する）により、休暇が組み立てやすく、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。 若手社員が多く活躍しており、活気のある職場です。 ■募集背景 自社にてSAPの開発・運用保守スキルを蓄え、適切な内製化を実現することで、事業の成長をスピーディかつ持続的に支えていくため。

■仕事内容 グループの中長期計画をふまえ、海外グループ会社を含む施策の立案~実行やリスク評価・アセスメントなどの業務を関係者とコミュニケーションを取りながら推進いただきます。 ■具体的な業務内容 ・ポリシー・ルール・マニュアル類の作成・更新作業の実施、及び、利用者への周知 ・対策状況の確認、及び、アセスメントの実施・分析 ・リテラシ向上施策（研修・訓練など）の企画・運営 ・インシデント発生時の対応、対応訓練の実施 ■働き方について 毎週金曜日チーム会（本社出社） 現在、チームメンバーの出社は週２日程度となっております。 ※入社直後は原則出社いただく予定です。 ■アピールポイント ・業務経験を活かし、セキュリティ領域（SIEM運用、SOC運用、CSIRT）やアプリケーション領域、DX、IoTなど幅広い分野での活躍が可能です。 ・年1回のキャリア面談によりご本人の希望を聞くと共に、定期的な人材ローテーションによる育成を行っており、広い業務領域における経験を積んでいただけます。 ・将来的にはキリングループ全体の情報セキュリティ戦略企画業務を担っていただくことを期待しており、スケールの大きさを実感いただけます。 ・酒類・飲料・ヘルスサイエンスという多くの人にとって必要とされる商品の生産や流通を情報セキュリティの側面から支えるため、業務を通して影響度社会貢献実感を持っていただきやすい環境です。 ・クライアントであるキリングループの各事業会社とも同じ中野オフィスで勤務しているため、客先常駐が発生せず、案件ごとに勤務先が変わることはありません。 ・休祭日・夜間の対応は稀に発生します（年間で1回未満）が、基本的にはワークライフバランスを保ちやすい環境です。 ■募集背景 犯罪者の攻撃手法の高度化・多様化している状況を踏まえ、グループ全体の製造設備を含むセキュリティレベルの維持・向上、および、グループ全体のセキュリティリスク管理の強化を進めるために体制強化を進めています。 ■歓迎条件 ・グローバルでのセキュリティ監査 ・セキュリティコンサル（戦略・ポリシー・監査） ・プロジェクトマネージャ・リーダ ・クラウドセキュリティ（AWS,Azure） ・ペネトレーションテストや脆弱性診断 ・日常英会話

◎キリングループ会社の中で唯一の情報システム会社／IT投資600億円 ◎経産省からDX注目企業に選定 ◎週3程度リモート／サテライトオフィス有り／フレックス制（コアタイムなし）／年休123日 ■業務内容： 当グループの働き方改革に関する共通アプリケーションの開発、運用、保守 ・働き方改革に関するアプリケーションの開発 ・働き方改革に関するアプリケーションの運用、保守および品質向上に向けた対応 ・働き方改革に関するキリングループ各社・各部門の課題抽出とICTの活用による課題解決提案および事業展開の実施 ・既存ツールを含めたICTツールの活用促進策の立案・実行 ■働き方について： 週1〜2回出社※毎週火曜日が出社日／毎月第2木曜日（部会） ※リモートワークメインですが、入社間もない時期はチームビルドやOJT含め出社頻度が高くなります。慣れてきたら、徐々にリモートワークの比重が多くなります。 ※稀に障害対応・緊急対応等で、年に複数回程度の土日出社となる場合がありますが、振替休日を取得。 ■魅力ポイント： ・配属当初はワークスタイル変革に関するアプリケーションの開発、運用の業務で活躍いただきますが、その後はご本人の希望も踏まえて、当グループのワークスタイル変革の戦略の立案、新サービス・新技術の導入に向けた企画、展開、活用促進など、幅広い業務経験を積んでいただくことも可能です。 ・また定期的な面談を通してご本人のキャリア希望を聞くとともに、人材ローテーションによる育成も行っています。 ■募集背景： ワーキングスタイル変革グループでの今後の業務（ServiceNow、オンプレミスで構築したアプリケーションの開発、運用）を見据え、スキルセットを保持した人財の獲得のため ■技術キーワード： 　開発環境：AWS、Linux、Oracle、SQLServer 　開発言語：Java、C#、JavaScript 　ツール：ServiceNow、Uipath、Powerplatform、Winactor

◎キリングループ会社の中で唯一の情報システム会社／IT投資600億円 ◎経産省からDX注目企業に選定 ◎在宅勤務／年休123日／福利厚生充実 ■業務内容： グループの中長期計画をふまえ、海外グループ会社を含む施策の立案〜実行やリスク評価・アセスメントなどの業務を関係者とコミュニケーションを取りながら推進いただきます。 ■業務詳細： 以下の業務を担当いただきたいと考えています。 （1）IT投資・費用にかかわる予算・購買管理全般…予実管理、年初・期央見直しの推進、決裁起票、契約・購入手続き等 ※インフラ関連施策に伴う関係組織への確認等々についても関与いただきます。 （2）インフラ領域の品質管理全般…SLA策定・モニタリング、各種インフラ運用改善活動の推進 （3）各種オペレーション改善の実施…作業効率化に向けた検討を進めていただきます。 ■魅力ポイント： ・国内有数の酒類・飲料会社を持つグループの安定した事業基盤の中で、国内有数の規模のインフラ基盤の構築・運用に携われます。 ・所属先となるインフラ部門の担当領域は広くネットワーク、デバイス、サーバー、ストレージ、認証基盤、グループウェア運用管理など幅広い分野の経験と知識を得ることができます。 ・クラウドリフト／シフトやゼロトラストの導入など最新のアーキテクチャも学ぶことができる環境があります。 ・キャリプランを尊重した定期的な人材ローテーションによる育成を行っており、興味があればSIEM運用、SOC運用、CSIRTなどセキュリティ関連業務にも関与することができます。 ・将来的にグループ全体のインフラ基盤全般の戦略企画業務を担っていただくことが可能です。 ■募集背景： インフラ強化推進Gにおける組織能力の強化を進める為、当社プロパの要員増強を予定しています。その中でも当ポジションでは、キリングループで利用するインフラ基盤の戦略検討、予算管理など組織運営で必須となる管理業務全般をリードいただける管理職を募集しています。 ■当社について： 当社は、グループの中で唯一の情報システム会社です。グループ経営戦略に基づき、ITを活用した事業戦略の策定・推進や、システムの開発・運用・保守など様々なソリューションを提供しています。

◎キリングループ会社の中で唯一の情報システム会社／IT投資600億円 ◎経産省からDX注目企業に選定 ◎在宅勤務／年休123日／福利厚生充実 ■業務内容： キリングループ製品の生産に関わる業務領域のシステム開発・運用保守・改善を担当いただきます。ユーザ部門と直接会話しながら、事業成長をITの側面から支援していきます。 ■業務詳細： ＜開発業務＞ ユーザ部門の環境変化や目標達成に向けたシステム開発を行います。 ・これまでの経験・スキルに応じてプロジェクト実行メンバー、リーダー、PMを担当 ・特にプロジェクト実行においては、上流工程（要件定義、外部設計、導入）を中心に担当 ＜運用保守業務＞ システムの安定稼働・有効活用に向けシステム運用を行います。 ・ユーザーからの問い合わせや、障害対応などのインシデント対応を担当 ・システム運用から見えてくるユーザー部門の課題に対して提案、システムの利活用を提案 ・これまでの経験・スキルに応じてチームリーダーを担当 ■魅力ポイント： ・キリングループならではの規模の大きさを実感いただけます。 ・クライアントであるキリングループの各事業会社の本社機能と同じ中野オフィスで勤務しているため、客先常駐が発生せず、案件ごとに勤務先が変わることはありません。 ・各事業会社との密接な関わりとして、現場体験研修、現場への出張、対話会等様々な施策があり、事業や業務を深く理解する機会があります。 ・計画年休制度、パワーアップWeek制度（連続7日以上の休暇取得する）により、休暇が組み立てやすく、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。 ■募集背景： 自社にて開発・運用保守スキルを蓄え、適切な内製化を実現することで、事業の成長をスピーディかつ持続的に支えていくため。

◎キリングループ会社の中で唯一の情報システム会社／IT投資600億円 ◎経産省からDX注目企業に選定 ◎在宅勤務／年休123日／福利厚生充実 ■業務内容： キリングループのSAP会計領域（財務会計・管理会計）のシステム運用についてマネジメントをご担当いただきます。 ■業務詳細： ・SAP会計領域（財務会計・管理会計）のシステム運用※のリードおよび、メンバーのマネジメント ※システム運用とは、「サービスレベル管理」「インシデント管理」「変更管理」「リリース管理」などを指します ・クライアント（各事業会社の経理担当者）への改善提案、コンサルティング、折衝 ・部長と共に人財育成の検討、推進 ・その他マネジメント業務（SLA、目標・課題進捗管理、要員管理、予実管理など） ■魅力ポイント： ・キリングループは2022年1月に国内主要事業会社にSAP S/4 HANAを物流・生産・会計領域にビッグバン導入しました。KIRINならではの独自業務や導入規模の大きさを実感いただけます。 ・SAPのプロフェッショナルとして、グループの一員として事業に貢献することができます。 ・クライアントであるキリングループの各事業会社の本社機能と同じ中野オフィスで勤務しているため、客先常駐が発生せず、案件ごとに勤務先が変わることはありません。 ・各事業会社との密接な関わりとして、現場体験研修、現場への出張、対話会等様々な施策があり、事業や業務を深く理解する機会があります。 ・計画年休制度、パワーアップWeek制度（連続7日以上の休暇取得する）により、休暇が組み立てやすく、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。 ・若手社員が多く活躍しており、活気のある職場です。 ■募集背景： 自社にてSAPの開発・運用保守スキルを蓄え、適切な内製化を実現することで、事業の成長をスピーディかつ持続的に支えていくため。

キリングループ会社の中で唯一の情報システム会社／週2程度リモート／フレックス制（コアタイムなし）／ECサイト・オウンドメディア運営 ■仕事内容 ・デジタル推進における、ビジネス構想に対するITソリューションの検討・提案・開発上流工程・下流工程の実行。 ・開発ベンダーのマネジメントをリーダーの指示のもと遂行する。 ・当グループのデジタルマーケティング領域の開発・運用・保守業務。 ・社内向けの勉強会 ■グループについて デジタルソリューションGのミッションは「キリングループのBtoC領域におけるデジタルサービスの提供」です。キリングループ各社の営業部門・マーケ部門事業創造部門・広報部と連携し、「オウンドメディア運営」「デジタルキャンペーン運営」「ダイレクト事業支援」を担っています。 また、グループ各社から新たな開発・支援の要望が上がった際、新領域を担っていくグループでもあります。 ■担当範囲・業務 下記担当範囲のうち、いずれかの業務を担っていただきます。 ・オウンドメディア、デジタルキャンペーン運営 ・ダイレクト事業支援における全体管理 ・システム、データ、ナレッジ、セキュリティ管理 ・各種オペレーション、コンサルティング ■技術イメージ ・AWSやHeroku上にCDP基盤の構築 ・Tableauを用いた大規模データ活用 ・SalesForceを用いたMA導入と構築 ・アジャイルアプローチの様々なPoC、など ■プロジェクト例 ・オウンドメディア(WEBサイト) 例：KIRIN｜キリングループ 商品情報サイト ・ダイレクト事業支援(ECサイト)(D2C領域の取り組み) 例：DRINX｜KIRIN（キリン）公式オンラインショップ ・キャンペーン共通基盤整備(My KIRIN ID) 例：キリンIDとは｜キリン (kirin.co.jp) ・デジタルキャンペーン(動画配信運用) ・デジタル施策におけるリテラシー向上の為の情報・辞令・ガイドラインの掲載 【技術キーワード】 　開発環境：AWS、HEROKU、Jenkins、Linux、Oracle、SQLServer 　開発言語：Java、C#、Objective-C、JavaScript、Swift、kotlin、Flutter

◎キリングループ会社の中で唯一の情報システム会社／IT投資600億円 ◎経産省からDX注目企業に選定 ◎週2程度リモート／サテライトオフィス有り／フレックス制（コアタイムなし） ■業務内容： キリングループ向けのSAPシステムの開発・運用保守業務全般をチームメンバー（ご経験によってはチームリーダー）としてお任せします。 ＜開発業務＞ 案件内容および、ご経験により以下の役割をお任せします。 ・プロジェクトマネージャーとして、プロジェクト計画の立案、プロジェクト管理 ・チームリーダーとして、所属チームにおける品質管理や進捗管理 ・メンバーとして、開発プロジェクトの各工程※の実行 ※プロジェクトにより、下流工程（詳細設計・製造・単体テスト）中心に担当、上流工程（要件定義、外部設計、導入）中心に担当、全工程を担当する・・・など様々なパターンがあります。 ＜運用保守業務＞ ご経験により、システム運用リーダー、もしくはメンバーとして実行・推進いただきます。 ・ユーザーからの問い合わせ対応 ・障害発生時の根本原因調査、暫定対応及び、恒久対応策検討・実施 ・ユーザー部門との折衝 ・業務運用改善提案、および改善対応 ・システム運用課題対応 ※プログラム実装でスキルを積みたい方には、運用保守の中で、小規模改修の実装やテストをする機会もあります。 ■配属部署： 下記いずれかのポジションでの業務を想定しております。 （1）需給受払システムグループ （2）生産システムグループ （1）需給受払システムグループ キリングループの需給管理、在庫管理システムの開発・運用を担っている部門です（モジュール：MM、SD） （2）生産システムグループ キリングループの生産管理、購買管理システムを担っている部門です（モジュール：PP、MM／およびAriba） ■働き方について： ・ハイブリッド勤務（リモートワークと中野本社出社の組み合わせ） ・現在、チームの出社頻度は週1〜3日程度となっております。 ※入社直後は原則出社いただく予定です。 ※一部チームにおいては夜間当番がありますが、シフト制となっています。

■仕事内容 マスタ・連携基盤Gでは、各業務アプリケーションの最上流となるマスタ管理や、どのグループ会社・部門でも共通的にアプリケーションを使用するための基盤アプリを担当しています(マスタデータマネジメント(以下MDM)、TDM方針の作成、コンサルティング、開発・運用保守等) ■マスタ・連携基盤Gの担当業務 （1）キリングループの各業務システムで共通に利用する重要なマスタの管理 （2）共通マスタの開発 ・キリングループの各業務システムで共通に利用する、マスターの構築・メンテナンス ・MDMの構築 （3）商品情報系システムの運用(約20システム) ・画像データベースの登録(商品画像/ロゴや料理などの素材画像/ポスター画像を格納したシステム) ・商ルームの登録(商品の原料や栄養成分(カロリーや炭水化物など)の情報を管理しているシステム) （4）ID申請(ユーザーID等の受付) （5）業界標準コード・世界標準コードの採用、グループ内への適用の推進 ・業界団体窓口 ・事業会社の意向を集約、業界団体への意向の提示 「ETLリード候補」として、データ連携基盤の運用・保守・開発をご担当いただきます。ゆくゆくはMDMコンサルティングや、開発プロジェクトにも携わっていただくことができます。※他部署へのジョブローテーションも可能です。 ・ETLシステムの設計〜本番移行まで ・業務システム側でIF開発が発生した場合は仕様検討、IF開発、本番移行まで担当 ・IF開発部分はシステム間のデータ連携の設計・製造・テストをベンダー会社に依頼・レビュー ・IFデータ不備やPowerCenter製品不備による障害対応 ・ベンダー管理 ■アピールポイント ・キリンのデータ連携基盤のソリューションはinformatica PowerCenterを利用 ・KIRINならではの大規模なデータ連携基盤の開発・運用に携われる環境です。今後はデータ連携基盤ソリューションのクラウド化も予定しています ・MDMという昨今のDXにおけるトレンドを学ぶことができ、IT技術者としての市場価値の向上に繋がります。 ・マスタ・連携基盤グループ全体として働き方に柔軟な姿勢を貫いており、特に子育て中や介護中の方にとっても働きやすい環境です。

◎キリングループ会社の中で唯一の情報システム会社／IT投資600億円 ◎経産省からDX注目企業に選定 ◎在宅勤務／年休123日／福利厚生充実 ■業務内容： キリングループのSAP会計領域のシステム運用保守について、チームリードをお任せします。財務会計（FI）チームもしくは、管理会計（CO）チームの所属となります。 （1）財務会計(FI)チーム 使用モジュール…総勘定元帳（GL）、債務管理（AP）、債権管理（AR） （2）管理会計(CO)チーム 使用モジュール…原価管理（CO-PC）、収益性分析（CO-PA）、原価センタ会計（CO-CCA）、予算管理（BPC）、KPIダッシュボード（BW） ■業務詳細： 基本的には運用保守業務（チームリード）がメイン業務となりますが、兼務で開発案件のPMまたはPLでご担当いただくこともございます。 ＜開発業務＞ ・プロジェクト計画の立案、プロジェクト管理 ・プロジェクトの各工程の実行（詳細設計・製造・単体テストを除く） ＜運用保守業務＞ ・障害対応時のメンバーへの指示・管理 ・クライアント（各事業会社の経理担当者）からの相談窓口・折衝 ・組織変更などの環境変化などへの対応窓口 ・業務運用改善提案 ・システム運用課題推進 ・インシデント対応管理 ■魅力ポイント： ・キリングループは2022年1月に国内主要事業会社にSAP S/4 HANAを物流・生産・会計領域にビッグバン導入しました。KIRINならではの独自業務や導入規模の大きさを実感いただけます。 ・SAPのプロフェッショナルとして、グループの一員として事業に貢献することができます。 ・クライアントであるキリングループの各事業会社の本社機能と同じ中野オフィスで勤務しているため、客先常駐が発生せず、案件ごとに勤務先が変わることはありません。 ・各事業会社との密接な関わりとして、現場体験研修、現場への出張、対話会等様々な施策があり、事業や業務を深く理解する機会があります。 ・計画年休制度、パワーアップWeek制度（連続7日以上の休暇取得する）により、休暇が組み立てやすく、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。 ・若手社員が多く活躍しており、活気のある職場です。

◎キリングループ会社の中で唯一の情報システム会社／IT投資600億円 ◎経産省からDX注目企業に選定 ◎在宅勤務／年休123日／福利厚生充実 ■業務内容： グループの中長期計画をふまえ、海外グループ会社を含む施策の立案〜実行やリスク評価・アセスメントなどの業務を関係者とコミュニケーションを取りながら推進いただきます。 ■業務詳細： ・ポリシー・ルール・マニュアル類の作成・更新作業の実施、及び、利用者への周知 ・対策状況の確認、及び、アセスメントの実施・分析 ・リテラシ向上施策（研修・訓練など）の企画・運営 ・インシデント発生時の対応、対応訓練の実施 ■魅力ポイント： ・業務経験を活かし、セキュリティ領域（SIEM運用、SOC運用、CSIRT）やアプリケーション領域、DX、IoTなど幅広い分野での活躍が可能です。 ・年1回のキャリア面談によりご本人の希望を聞くと共に、定期的な人材ローテーションによる育成を行っており、広い業務領域における経験を積んでいただけます。 ・将来的にはキリングループ全体の情報セキュリティ戦略企画業務を担っていただくことを期待しており、スケールの大きさを実感いただけます。 ・酒類・飲料・ヘルスサイエンスという多くの人にとって必要とされる商品の生産や流通を情報セキュリティの側面から支えるため、業務を通して影響度社会貢献実感を持っていただきやすい環境です。 ・クライアントであるキリングループの各事業会社とも同じ中野オフィスで勤務しているため、客先常駐が発生せず、案件ごとに勤務先が変わることはありません。 ・休祭日・夜間の対応は稀に発生します（年間で1回未満）が、基本的にはワークライフバランスを保ちやすい環境です。 ■働く環境： ・大阪拠点が開設前は自宅からのリモート勤務、開設後は自宅・大阪拠点とのハイブリッドワークとなります（大阪府大阪市内に2〜3年後に大阪拠点開設予定）。 ・入社から1週間ほど、東京本社での研修に参加いただきます。 ■募集背景： 犯罪者の攻撃手法の高度化・多様化している状況を踏まえ、グループ全体の製造設備を含むセキュリティレベルの維持・向上、および、グループ全体のセキュリティリスク管理の強化を進めるために体制強化を進めています。

◎キリングループ会社の中で唯一の情報システム会社／IT投資600億円 ◎経産省からDX注目企業に選定 ◎週3程度リモート／サテライトオフィス有り／フレックス制（コアタイムなし）／年休123日 ■業務内容： 人事システムの運用保守業務から担って、その後進行中の開発プロジェクトに参画いただき、設計開発・運用設計・移行対応を実施いただきます。リリース後のプログラム改修／ユーザからの要望・関する問い合わせ対応を実施いただきます。 ■配属部署について： キリングループ各社向けの人事システムの開発・運用保守業務を担っていただきます。 ■働き方について： ◎以下の諸制度を活用して効率的な働き方を組み立てていただきます。 ※働く場所：リモートワークとオフィスワーク（シェアオフィス含む）のハイブリッドです。ともに特段の制限はございません。 ※働く時間：フレックスタイム制を導入しております。業務開始・終了時間を自分で決めて効率的に働くことができる制度です。 ◎リモートワークを推奨しておりますが、入社間もない期間はOJT含め出社頻度が高くなります。慣れてきたら、徐々にリモートワークの比重が多くなります。 ◎障害対応・緊急対応等で、年に複数回程度の土日出社となる場合がありますが、振替休日の取得を推奨しております。 ■当社について： 当社は、キリングループ会社の情報システム会社です。キリングループ会社の経営戦略に基づき、ITを活用した事業戦略の策定・推進や、システムの開発・運用・保守など様々なソリューションを提供しています。社内のDX化が進むにつれ、グループ全体からの当社への期待値が高まっている状況下のため、人財育成にも力を入れておりスペシャリスト、ジェネラリストとキャリアの選択をできるような人事制度の改定を実施しております。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： グループ各社の中長期計画を踏まえ、グループ各社が利用する情報システムのインフラ基盤の構築・運用業務について、リーダーもしくはメンバーとして参画いただき、インフラの維持運用および改善活動を関係者とコミュニケーションと取りながら推進いただきます。 ■業務詳細： インフラ基盤の構築・運用業務については原則アウトソースしています。委託先等のベンダーコントロールを主体として、事業会社への貢献度の最大化が図れるように各案件のQCDを意識した管理を行っていただきます。 下記のいずれかの領域について担当いただきます。 ・インフラ関連プロジェクトの計画策定と推進支援 ・オンプレミス基盤／クラウド基盤の運用管理 ・オンプレミス基盤からクラウド基盤へのリフト／シフトの要件整理および推進支援 ・Microsoft365等のグループウェアの運用管理 ・PC／タブレット／IP電話等の端末更改における選定・評価やユーザー展開 ・事業会社の課題／ニーズの理解とインフラ環境の構築における要件の整理 ・委託先等のベンダーコントロール ■魅力： ・国内有数の酒類・飲料会社を持つグループの安定した事業基盤の中で、国内有数の規模のインフラ基盤の構築・運用に携われます。 ・酒類・飲料・ヘルスサイエンスという多くの人にとって必要とされる商品の生産や流通をITインフラの側面から支えるため、業務を通して社会貢献実感を持っていただきやすい環境です。 ・担当領域は広くネットワーク、デバイス、サーバー、ストレージ、認証基盤、グループウェア運用管理など幅広い分野の経験と知識を得ることができます。 ・クラウドリフト／シフトやゼロトラストの導入など最新のアーキテクチャも学ぶことができる環境があります。 ・キャリアプランを尊重した定期的な人材ローテーションによる育成を行っており、興味があればSIEM運用、SOC運用、CSIRTなどセキュリティ関連業務にも関与することができます。 ・将来的にはキリングループ全体のインフラ基盤全般の戦略企画業務を担っていただくことを期待しており、スケールの大きさを実感いただくことが可能です。 ・クライアントであるキリングループの各事業会社とも同じ中野オフィスで勤務しているため、客先常駐が発生せず、案件ごとに勤務先が変わることはありません。