〜契約社員（正社員登用前提）／転職回数不問／社員の約45％が外国籍人材／オーディオビジュアルシステムの管理・サポート／グローバル企業との連携や多言語環境での実務経験ができる〜 ■業務内容： クライアントとなる外資系企業の大阪オフィスに常駐し会議室やイベントスペースで使用されるオーディオビジュアル（AV）システムの管理・サポート業務をお任せします。 ※使用Web会議ツール：Zoom、Microsoft Teams ＜詳細＞ (1)メイン業務 ・日次でAVシステムの動作確認、一次トラブル対応（簡単な操作やリセット等） ・会議予約やWeb会議ツールの利用サポート ・会議やイベントの事前準備、オペレーションサポート (2)その他業務 ・ユーザーからの要件ヒアリングと運用提案 ・機器の操作方法などのユーザー向けトレーニング ■入社後の流れ： 入社後は、クライアントの東京本社に常駐しているマネージャーからリモート環境で業務レクチャーを受けながらOJT形式で学んでいただきます。 ■配属先： クライアントとなる外資系企業の大阪オフィス1名での配属となります。 日々の業務報告や相談は、AV業務を担当しているマネージャー宛に行っていただきます。 ■就業環境： 当社の社員は、全員バイリンガルです。フラットな社風で、海外で生活・就業経験のある方にフィットする働きやすい環境があります。 ■リロケーションサポート： ・住宅補助：無 ・渡航費補助：有 ■当社の特徴： 当社は、クライアントのインフラ環境の改善、アップデートに伴うプロジェクトを多数持つ英系のITプロジェクトマネジメント・コンサルティング企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜契約社員（正社員登用前提）／社員の約45％が外国籍人材／グローバル企業との連携や多言語環境での実務経験ができる〜 ■業務内容： 当社のクライアント先のインターナショナル企業の社内SEとして常駐していただき、日本語と英語を用いて以下の業務をお任せします。 ＜詳細＞ (1)問い合わせ・エスカレーション対応 ・常駐先のユーザーからの問い合わせ、リモートサポート ・問題の診断と解決に向けた対応 ・トラブル対応手順のドキュメント化 (2)ネットワーク・サーバー管理 ・サーバーの権限管理と維持管理 ・サーバーのパフォーマンス監視と最適化 (3)セキュリティ業務 ・セキュリティポリシーの策定 ・システムやネットワークのセキュリティ設定 ・セキュリティ対策ツールの導入、運用 ・インシデント発生時の対応 ■配属先： 東京都内の客先常駐にて業務をお任せします。 ■就業環境： 当社の社員は、全員バイリンガルです。フラットな社風で、海外で生活・就業経験のある方にフィットする働きやすい環境があります。 ■リロケーションサポート： ・住宅補助：無 ・渡航費補助：有 ■当社の特徴： 当社は、クライアントのインフラ環境の改善、アップデートに伴うプロジェクトを多数持つ英系のITプロジェクトマネジメント・コンサルティング企業です。顧客の約9割が外資の企業様です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜契約社員（正社員登用前提）／社員の約45％が外国籍人材／ITインフラ経験×英語力を活かせる求人／グローバル企業との連携や多言語環境での実務経験ができる〜 ■業務内容： 主に東京都内のクライアントを中心にヘルプデスクとして常駐いただき保守運用系の業務をお任せいたします。 ＜詳細＞ (1)メイン業務： ・クライアント向けITサポート（PC、アプリ、ネットワーク、サーバー） ・オンサイトおよびリモートでのユーザー対応（日/英対応） ・システム障害・トラブル対応およびベンダー連携 ・IT資産管理 ・ドキュメント整備 (2)その他業務： ・お問い合わせ、依頼の受付と対応（メール・電話・対面） ・チーム内連携によるナレッジ共有 ・お客様サポート対応 ・現場移動 ・月次レポートの作成 ■プロジェクト例： （1）A社のモニター設置案件（PMに近い役割を担いながら参画） ・現場に外国籍のお客様がいらっしゃるため英語でのコミュニケーション ・納期の調整はディストリビューターと日本語で実施 （2）B社のITサポート案件 ・管理者権限が必要な設定項目は外国本社へ英語で確認をしながら対応 ・メーリングリストへメールで問い合わせ ・PCブルースクリーン、Wi-fi接続不良、プリンター接続不良などをリモートで対応（必要に応じてオンサイトでの作業も対応） ・新入社員向けの端末設定（PC、iPhone、旧端末から新端末へのデータ移行） ■配属先： 基本的には、客先常駐にて業務をお任せします。 4〜5名でのチームまたは1名(エスカレーション先は海外本社等)案件によって配属人数が異なります。 ■就業環境： 当社の社員は、全員バイリンガルです。フラットな社風で、海外で生活・就業経験のある方にフィットする働きやすい環境があります。 ■リロケーションサポート： ・住宅補助：無 ・渡航費補助：有 ■当社の特徴： 当社は、クライアントのインフラ環境の改善、アップデートに伴うプロジェクトを多数持つ英系のITプロジェクトマネジメント・コンサルティング企業です。 現在、外資系企業を中心に多くのクライアントから社内ITサポートを対象とした引き合いを多くいただいていることから人員体制強化のため増員募集することとなりました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜契約社員（正社員登用前提）／社員の約45％が外国籍人材／グローバル企業との連携や多言語環境での実務経験ができる〜 ■業務内容： 東京都内の外資系大手ヘルスケア企業へ常駐いただき、社内システム企画担当として英語を用いて以下の業務をお任せいたします。 開発作業自体は、海外のパートナーが行う体制を取っているため要件定義やプロジェクト進行管理が主な業務です。 ＜詳細＞ (1)要件定義 ・各レガシーアプリケーションの現状把握 ・Microsoft 365 PowerPlatformやServiceNowを用いたモダナイズに必要な要件を明確にする (2)プロジェクト管理・品質管理 ・開発プロジェクトの進捗状況を監視し、スケジュール通りに進行しているかを確認する ・開発されたアプリケーションの品質を評価し、必要に応じて改修を指示する ・プロジェクトの進捗や要件、品質評価などのドキュメントを作成、関係者への報告 (3)その他 ・海外パートナーとの連携を図り情報共有、エスカレーション対応 ■入社後の流れ： 研修期間を設けていないため、ご入社後すぐにプロジェクトに参画いただくことを想定しています。 ■配属先： 東京都内の外資系大手ヘルスケア企業へ常駐いただきます。 複数名のチームでプロジェクトを推進いただく予定です。 ■就業環境： 当社の社員は、全員バイリンガルです。フラットな社風で、海外で生活・就業経験のある方にフィットする働きやすい環境があります。 ■リロケーションサポート： ・住宅補助：無 ・渡航費補助：有 ■当社の特徴： 当社は、クライアントのインフラ環境の改善、アップデートに伴うプロジェクトを多数持つ英系のITプロジェクトマネジメント・コンサルティング企業です。顧客の約9割が外資の企業様です。 変更の範囲：会社の定める業務