◆◇資金調達後の成長フェーズ/サステナビリティの社会実装/スタートアップ◆◇ ■職務内容： 回収された衣類・雑貨の選別・梱包・出荷・再流通に関わるオペレーション全体のマネジメントを担当します。 拠点内のチームの生産性向上や業務改善を推進しながら、現場に近い立場で人・業務・数値のバランスを取り、安定して回るオペレーション体制をつくっていくポジションです。 将来的には、エリア全体のマネジメントや事業運営を担っていただくことを想定しています。 ■詳細： ・現場オペレーション（選別・梱包・出荷等）の進捗管理・改善 ・KPI（生産性、人時、ロス率等）の管理と改善施策の実行 ・現場スタッフ・リーダーのマネジメント、育成 ・業務フロー・レイアウトの見直しによる効率化 ・上位マネージャー・事業責任者へのレポーティング ■採用背景： 当社はシリーズBでの資金調達を経て、 循環インフラ事業を全国規模で拡張していく成長フェーズにあります。 回収量・案件数の増加に伴い、 これまでの属人的な運営から、再現性のあるオペレーションへの進化が求められています。 ■魅力： ・成長フェーズの事業において、現場改善の中心人物として関われます。 ・現場に近い立場で裁量を持ち、実行力を発揮できる環境です。 ・将来的に、エリア統括・事業マネジメントへとステップアップの可能性もあります。 ・社会的意義のある事業を、理想論ではなく“オペレーション”で支える経験を積めます。 ■当社について： ECOMMITは「捨てない社会をかなえる」をミッションに掲げ、不要品を価値ある資源として循環させる循環インフラ事業を展開するスタートアップです。 衣類や雑貨を中心に、回収・選別・再流通までを自社で一気通貫して担い、理想論ではなく“事業として成立する循環モデル”を構築しています。 シリーズBで15億の資金調達を経て、現在は事業拡張と仕組みづくりを同時に進める成長フェーズにあり、現場・組織・数値を軸にした再現性の高いオペレーションづくりを推進中です。 社会的意義と事業成長の両立を本気で目指し、現場を尊重しながらも改善と挑戦を続けるカルチャーが特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

【サーキュラーエコノミー実現を支える経営基盤を構築／経理・人事・法務の横断マネジメント／IPO準備や組織強化にも挑戦できる管理部門の責任者ポジションです】 ■職務内容： 急成長フェーズにある当社にて、 コーポレート領域全体を統括する管理部長ポジションを担当します。 現状は事業成長に対しバックオフィス体制が未整備な部分もあり、 標準化・内製化・組織設計など、「仕組みから創るフェーズ」です。 単なる管理ではなく、 事業成長を支える“攻めのコーポレート”への進化をリードしていただきます。 ■詳細： ◎コーポレート全体の統括… ・経理財務／人事労務／法務の横断マネジメント ・メンバー（約6名）の育成・評価 ・バックオフィス業務の進捗／品質管理 ◎経理領域（体制構築・高度化）… ・外部委託している経理業務の内製化推進 ・月次決算の早期化 ・業務フローの標準化・効率化 ◎人事労務領域（制度運用・整備）… ・労務管理体制の構築・強化 ・就業規則／規程の改定 ・評価制度の運用・改善 ・人事戦略に基づいた制度・仕組みの実装 ◎法務領域（リスク管理・体制構築）… ・契約書作成／審査フロー整備 ・外部弁護士との連携 ・コンプライアンス体制強化 ・株主総会／取締役会対応（機関法務） ◎業務改善・DX… ・バックオフィスのデジタル化推進 ・業務プロセス改革 ・各部門との連携による全社最適化 ■組織構成 管理部は約6名体制。経理・人事労務・法務の専門メンバーと連携しながら、部長として統括します。 ■魅力： ◎ IPO準備の中核ポジション… 経理・労務・法務を横断し、上場に耐えうる組織基盤を構築する経験ができます。 ◎裁量の大きさ… ルール・プロセス・体制すべてに対して、意思決定ベースで関与可能です。 ◎事業に近いバックオフィス… 単なる管理部門ではなく、事業成長を推進する経営サポート機能です。 ■教育体制： OJTや専門家（税理士・社労士・弁護士等）との連携により、知識・実務両面で成長できる環境です。。 ■想定されるキャリアパス： 管理部門責任者としての実績を積み、経営層や役員へのキャリアアップも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆循環経済のインフラを創造／BtoBマーケ・ISリーダー候補／社会課題の解決と事業拡大を推進◇◆ ■職務内容： 循環型社会の実現に向け、BtoBマーケティング×インサイドセールスを統合し「市場を創る」ポジションです。 単なるリード獲得ではなく、企業・自治体が抱えるESG課題に対し、 「なぜ循環経済に取り組むべきか」を啓蒙しながらニーズを顕在化させます。 また、5名規模のチームを率い、 仕組みづくり・KPI設計・パイプライン改善まで一気通貫で担当いただきます。 ■詳細： ◎マーケティング… ・ABMに基づくターゲット設計 ・展示会／共催セミナーの企画・運営 ・ホワイトペーパー／事例コンテンツの企画・制作 ・デジタルマーケティング施策の運用 ◎インサイドセールス… ・ナーチャリング設計（MA活用含む） ・トークスクリプト設計／改善 ・商談化率改善に向けた施策立案 ・チームマネジメント（5名程度） ◎営業連携・データ活用… ・CRMを活用したパイプライン管理 ・マーケ→FSの連携最適化 ・歩留まり改善／数値分析 ◎戦略実行… ・経営戦略をマーケ施策に落とし込み ・仮説検証→改善のPDCA推進 ■就業環境 Slack・Confluence・Google Workspaceなど最新ツールを活用。柔軟な連携体制 ■魅力： ◎「市場を創る」マーケができる… 既存ニーズを刈り取るのではなく、 ESG・廃棄物問題という社会課題から需要を創出する経験が積めます。 ◎事業グロースの中核を担う… IPOを見据えた成長フェーズにおいて、 マーケ×ISの戦略・組織をゼロから設計可能です。 ◎社会インパクトの大きさ… 年間13,000トンの資源循環を支える事業。 自分の仕事がCO2削減や社会変革に直結します。 ◎現場起点のマーケティング… 物流・選別拠点と連携し、 リアルなプロダクト価値を直接顧客へ届ける面白さがあります。 ■組織構成 5名程度のマーケ・ISチーム。現場オペレーション・営業部門と密連携 ■想定されるキャリアパス マーケ・営業部門の責任者や事業開発など多様なキャリアへ展開可能 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： サーキュラーエコノミー実現に向け、 物流・生産・販売をつなぐ中核システムの再設計を担うシニアエンジニアです。 CTO直下・少数精鋭の体制で、 アーキテクチャ設計から開発・意思決定までフルコミットできる環境です。 現在はIPOに向けたスケールアップフェーズ。 当社最大プロジェクトである「東京サーキュラーセンターDX」を中心に、 リアルな“モノの流れ”をデータで最適化する挑戦に取り組んでいます。 ■詳細： ◎現場DXプロダクト開発（Web / モバイル）… ・荷下ろし／選別／在庫管理などの業務システム開発 ・現場に最適化されたUX設計 ・フルスタックでの設計・実装 ◎外部連携プロダクト… ・自治体／企業／リユース店との連携基盤開発 ・新規サービスのシステム設計 ・拡張性・可用性を考慮したアーキテクチャ構築 ◎統合計画システム（コアプロダクト）… ・回収／生産／在庫／販売を統合する基幹システム開発 ・ドメインモデリング／最適化ロジック設計 ・全社の意思決定を支える中核システム ◎設備・WMS連携… ・WMS（W3 Sirius）とのAPI連携 ・自動倉庫などの設備とのデータ連携 ・物理×デジタル領域の最適化 ■ 技術スタック・開発環境： ・言語／FW：React / React Native / TypeScript / Python ・インフラ：GCP / AWS ・データ：BigQuery / dbt / TROCCO ・ツール：GitHub / Jira / Claude Code ■魅力： ◎「リアル×データ」の難易度の高い開発… 物流・生産・在庫などの複雑な現場を、ソフトウェアで最適化する唯一無二の開発領域です。 ◎アーキテクチャから意思決定できる裁量… CTO直下で、技術選定・設計・優先順位まで主体的に関われる環境 ◎プロダクトが事業そのもの… 単なる支援ツールではなく、システム＝事業価値に直結するダイナミックな開発ができます。 ■想定されるキャリアパス 技術スペシャリスト、テックリード、CTO補佐など、事業拡大に伴い多様なポジションへ挑戦可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆中部エリアの循環型社会を推進するリユース・リサイクル拠点運営／急成長循環商社の拠点責任者候補◇◆ ■職務内容： 当社が展開する中部サーキュラーセンターの責任者候補として、衣類・雑貨等の回収品の選別・仕分けから出荷・物流業務、組織マネジメント、損益・数値管理、EC販売連携まで幅広い現場運営を担っていただきます。 サーキュラーエコノミーを支える物流・選別拠点のオペレーション改善、チーム育成、効率化などを推進し、経営視点も養いながら社会貢献性の高いミッションに挑戦できます。 ■詳細： ・衣類や雑貨の選別、仕分け工程の見直しと効率化 ・梱包、出荷、コンテナ積み込み作業の動線やフロー改善 ・現場KPI（生産性・ロス率等）の設計、データ可視化、現場改善活動 ・現場スタッフやリーダー層の育成、チーム編成や採用活動 ・安全管理や品質意識の浸透による現場力向上 ・P/L管理、原価分析、コスト最適化、利益率向上施策の立案・実行 ・EC販売を見据えた在庫・商品管理フローの最適化 ・販売部門との連携による出荷体制・供給体制の構築 ■魅力： ・成長フェーズの事業において、現場改善の中心人物として関われます。 ・現場に近い立場で裁量を持ち、実行力を発揮できる環境です。 ・将来的に、エリア統括・事業マネジメントへとステップアップの可能性もあります。 ・社会的意義のある事業を、理想論ではなく“オペレーション”で支える経験を積めます。 ■採用背景： 当社はシリーズBでの資金調達を経て、 循環インフラ事業を全国規模で拡張していく成長フェーズにあります。 回収量・案件数の増加に伴い、 これまでの属人的な運営から、再現性のあるオペレーションへの進化が求められています。 ■当社について： 「捨てない社会をかなえる」をミッションに掲げ、不要品を価値ある資源として循環させる循環インフラ事業を展開するスタートアップです。 衣類や雑貨を中心に、回収・選別・再流通までを自社で一気通貫して担い、理想論ではなく“事業として成立する循環モデル”を構築しています。 シリーズBで15億の資金調達を経て、現在は事業拡張と仕組みづくりを同時に進める成長フェーズにあり、現場・組織・数値を軸にした再現性の高いオペレーションづくりを推進中です。 変更の範囲：会社の定める業務