Sproutly株式会社の平均年収はいくらですか？

Sproutly株式会社の平均年収は、400万円〜1000万円です。

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Q: Sproutly株式会社の代表は誰ですか？

Sproutly株式会社の代表は、代表取締役社長 草野 鐘和です。

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Sproutly株式会社の採用情報・求人

概要
年収

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Sproutly株式会社の求人一覧
2 件

初級ITエンジニア/月給29万～/研修期間からハイブリッド勤務/家族手当あり/最大4か月の独自カリキュラム研修

Sproutly株式会社

勤務地	東京都千代田区神田小川町
最寄り駅	小川町(東京)駅
年収	-
賞与	-
業種 / 職種	システムインテグレータ ITコンサルティング通信キャリア・ISP・データセンター ITアウトソーシング, システムエンジニア（Web・オープン系・パッケージ開発）サーバーエンジニア（設計構築）
応募対象	┃業界・職種未経験OK ┃第二新卒歓迎／20代も活躍中 ■学歴不問 ■社会人経験1年以上 ■基本的なPCスキルをお持ちの方＼歓迎する経験／ ◇PCへの抵抗がない方 ◇IT系のプログラミング経験＼こんな方をお待ちしています／ □物事に素直に取り組める方 □成長意欲を持ち、学ぶことが好きな方 □コミュニケーション能力のある方「エンジニアのキャリアを積みたい」「自分の力で稼げるようになりたい」そんなマインドを持っている方と一緒に働きたいと思っています◎ 契約の更新　有（契約期間満了時に判断）更新上限　有（通算契約期間の上限1年）

初級ITエンジニア/月給29万～/研修期間からハイブリッド勤務/家族手当あり/最大4か月の独自カリキュラム研修

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み5日以上の連続休暇OK職種未経験歓迎業種未経験歓迎転勤なし（勤務地限定）学歴不問第二新卒歓迎社会人経験10年以上歓迎急募！入社まで1カ月採用人数5名以上服装自由育児・託児支援制度固定給35万円以上U・Iターン支援あり11～100名リモートワークOK

＼Sproutlyのエンジニアの働き方をCHECK／ ★3～4名のチームで、リーダーや先輩がしっかりサポート ★2ヶ月ごとの1on1ミーティングで、いつでも相談できる安心感 ★勉強に必要なセミナーや書籍の費用は会社が全額サポート入社後の流れ ━━━━━━ まずは1週間、仕事で使うツールやシステムの使い方を覚えるところからスタート。専門用語やITの基礎知識も、ここで少しずつ身につけていきましょう◎ ▼ 次に、仕事に必要なAWSやGoogleCloudの資格取得に向けて勉強を始めます。（Professional Cloud ArchitectやAWS Certified Solutions Architectなど）パートナー企業として、基礎からしっかり学べるので安心です。 ▼ 同時に、先輩と一緒に実際のプロジェクトに参加！現場の雰囲気や仕事の流れを体験しながら、実践的なスキルを身につけていきます。実際の仕事は？ ━━━━━━ 大手企業のお客様を中心に、クラウドサービスを使ったシステムづくりやサポートを担当します。 ┃お任せするお仕事の流れシステムの計画づくりから、実際の作業、運用まで幅広い工程にチャレンジできます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ※現時点で専門的な知識や用語がわからなくても大丈夫です※ ┃受託開発または業務委託によるシステム開発「クラウドを活用した広告系のデータ分析基盤設計・構築案件」「クラウドを活用した会計系のWebサービスサイトの基盤設計・構築案件」など GoogleCloudをはじめとするクラウドサービスに携わります。 ◎クライアントと直接取引を行う案件受注が多いのも特長です！ ※現時点で専門的な知識や用語がわからなくても大丈夫です※ 【プロジェクトの一例】 ■大手広告代理店のデータ解析基盤の開発 ■不動産ディベロッパーの検索サイト ■会計系のWebサービスサイトの基盤設計・構築案件 ■人気コミックアプリのデータ分析基盤開発【開発環境について】 ■クラウドサービス　GoogleCloud、AWS、Azure ■リポジトリ　　　　GitHub、GitLab ■CI/CDツール　　　 Github Actions、GitLabCI、各クラウドのCI/CDサービス等 ■チャット　　　　　Slack <注目ポイント1> 【企業の安定性】Googleの公式パートナーとしての安定感 2018年の設立以来、さまざまな分野の開発プロジェクトにチャレンジし、着実に成長を続けている当社。「日本の企業を、クラウドの力でもっと働きやすくしたい」——そんな想いから生まれた会社です。これまで主流だった古いタイプのシステムにとらわれず、最新の技術を積極的に取り入れています。 IT業界は変化が激しいですが、当社では未経験や経験が浅い方でも、基礎からしっかり学びながら成長できる環境を用意しています。今後は自社サービスやAIなど、最先端の分野にもどんどん挑戦していく予定。あなたも一緒に、新しい技術に触れながら成長していきませんか？ <注目ポイント2> 【社員の生活を大切に】これが私たちの考え方少人数のチームだからこそ、一人ひとりの働き方やライフスタイルを大切にしています。これまで社員の「あったら嬉しい」をカタチにすることで、会社の規模以上に福利厚生を充実させてきました。あなたの「こんな制度があったらいいな」も、ぜひ聞かせてください！＼充実の待遇・休日・福利厚生／ ■月給29万円スタート ■最初から週3～4日のリモートワークOK ■業績に応じた賞与あり ■土日祝休み＆年間休日120日以上 ■残業ほぼなし（1日8時間を超えることはほとんどありません） ■家族手当あり（配偶者：月1万円、子ども1人につき月2万円）　など【入社後の成長サポート】【キャッチアップに必要なことを教えてください！】当社のサービスで特徴的な部分については、業界歴20年以上の現役エンジニアである代表・草野がレクチャーします。外部セミナーや学習用の書籍なども希望に応じて手配しますので、気軽にご相談ください！

IT営業■IT知識不問■週2～3日リモートOK■月収37万5000円～■中抜け／スライド出勤OK■家族手当あり

Sproutly株式会社

勤務地	東京都千代田区神田小川町
最寄り駅	小川町(東京)駅
年収	-
賞与	-
業種 / 職種	システムインテグレータ ITコンサルティング通信キャリア・ISP・データセンター ITアウトソーシング, MR その他法人営業（新規中心）その他法人営業（既存・ルートセールス中心）その他代理店営業・パートナーセールスその他個人営業その他海外営業
応募対象	＼IT経験不問／ ■無形商材の営業経験がある方 ■学歴不問契約の更新　有（契約期間満了時に判断）更新上限　有（通算契約期間の上限1年）

IT営業■IT知識不問■週2～3日リモートOK■月収37万5000円～■中抜け／スライド出勤OK■家族手当あり

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み5日以上の連続休暇OKフレックス勤務業種未経験歓迎転勤なし（勤務地限定）学歴不問第二新卒歓迎社会人経験10年以上歓迎急募！入社まで1カ月服装自由育児・託児支援制度資格取得支援制度固定給35万円以上U・Iターン支援あり11～100名リモートワークOK

当初は、すでにお取引のあるお客様への対応が中心となりますが将来的には新規顧客の開拓にもチャレンジしていただきます。お任せするのは受託案件やSES案件。プロジェクトのご提案から受注まで一貫して携わることができるため、営業経験やスキルを存分に活かせる環境です。 □受託案件：システムやWebサイトなどのプロジェクトを一括で受注し、自社で開発・納品を行います。 □SES案件：エンジニアがクライアント企業のプロジェクトに参画し、現場で技術支援を行います。 ≪具体的には≫ □お客様の新規開拓 └提案先の精査・リードの獲得 └商談アポイントの獲得＆訪問 └長期的な関係性構築　など □ご提案・ご契約 └お客様の要望のヒアリング・調整 └見積書・提案書作成　など □お客様のアフターフォロー └サービス導入後の課題のヒアリング・提案・解決 □エンジニアのフォロー └「お客様の要望をエンジニアに伝える」等のお客様と自社のエンジニアの仲介役 □上記に付随する事務作業　など ※ITの知識がなくても、入社後にしっかりサポートしますのでご安心ください！ ※個人ノルマはありません。チームで協力しながら目標を目指します。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般飛込み・架電・ツールを使って・・・などお持ちのノウハウを存分に活かして、自分のやりやすい手法でOKです！ ▼Sproutlyの“技術”って？▼ クラウドサービスと呼ばれるネットワークを利用したシステム開発が当社の強み。自社のエンジニアによるトータルサポートがあるため、お客様の要望にスピーディに対応できるのが特長です。市場やお客様のニーズをいち早くキャッチし、エンジニアと連携して開発へとつなげられる ——自分の提案が新しいサービスやシステムとして形になるやりがいを実感できます。 <注目ポイント1> 【IT業界未経験でもOK】学びを全面でサポートしています！「日本の企業を、クラウドの力でもっと働きやすくしたい」——そんな想いから、私たちの会社は2018年に誕生しました。Google Cloud Platformのサービスパートナーとして、これまで積み重ねてきた信頼と実績、そしてGoogle社からのご紹介もあり、安定した案件を獲得しています。 IT業界は変化が早く、常に新しい知識が求められますが、当社では未経験や経験が浅い方でも安心してスタートできるよう、基礎からしっかり学べる環境を整えています。最新技術や話題の開発手法など、常にアップデートされるITの世界を学び続けられるよう、外部セミナーやミートアップへの参加・開催も積極的にサポート。あなたの成長を会社全体でしっかりバックアップします。 <注目ポイント2> 【社員の生活を大切に】これが私たちの考え方です。少人数のチームだからこそ、一人ひとりの働き方やライフスタイルを大切にしています。「あったら嬉しい」をカタチにすることで、会社の規模以上に福利厚生を充実させてきました。あなたの「こんな制度があったらいいな」も、ぜひ聞かせてください！＼充実の待遇・休日・福利厚生／ ■月収37万5000円スタート ■最初から週2～3日のリモートワークOK ■業績に応じた賞与あり ■土日祝休み＆年間休日120日以上 ■残業ほぼなし（1日8時間を超えることはほとんどありません） ■家族手当あり（配偶者：月1万円、子ども1人につき月2万円）　など【入社後の成長サポート】【キャッチアップに必要なことを教えてください！】当社のサービスで特徴的な部分については、業界歴20年以上の現役エンジニアである代表・草野がレクチャーします。商談の際にも代表が一緒に提案をすること(営業の引継ぎやPM、コンサルタントとして)もありますので、知識のキャッチアップはスムーズです。また外部セミナーや学習用の書籍なども要望があれば手配しますので、何でも気軽にご相談ください！