＜土日祝休み／ワークライフバランス整う◎／事業拡大の為の増員募集＞ 大阪市内、北摂、兵庫県東部を中心に“やなぎ屋クリーニング”“ペンギンショップ”を運営する同社にて【総務部門の課長候補】としてご活躍頂きます。 まずは経理実務を中心にお任せし、ゆくゆくは総務・財務経理など幅広い業務の管理をお任せします。 ■業務内容： 総務部にてまずは経理業務をお任せいたします。その後、徐々にメンバー2人（経理担当＋労務担当）の実務管理もご担当いただく予定です。 入社時点で全てのバックオフィス業務に精通している必要はございませんが、後々管理部門の幅広い業務を統括いただきます。 ＜最初にお任せする業務＞ ・経理事務(日次/月次/期次/年次管理）部署マネジメント ・税務申告業務、税理士・社会保険労務士への対応 ※ソフトは弥生会計・給与奉行を使用します ＜ゆくゆくお任せする業務＞ ・財務業務(予算管理/決算/資金繰り/資産調達/資産管理） ・労務業務の管理（給与計算・入退社等の人事関連業務・年末調整のサポート業務など） ※労務は専任担当者がいるため、管理・サポートがメインとなります ■組織構成： 総務部は経理・財務・人事・総務全てを受け持つ部署となっており、部長（40代男性）‐課長（本ポジション）‐メンバー2名（40代女性）で構成されております。 本ポジションは総務部の実務責任者候補であり、将来的に部長級以上の役職を目指せます。メンバーはそれぞれ経理・労務を担当しており、2人のマネジメントについても期待しております。 ■募集背景： 多くのお客様とフランチャイズオーナーというパートナーに支えられ、「やなぎ屋」は創業以来、80年以上にわたりクリーニングを通じて、地域の皆様の快適な生活環境作りに貢献し続けています。 関西では大手と呼ばれる規模にまで成長させて頂き、今後も関西におけるクリーニング店の代名詞として「やなぎ屋」の名前を挙げて頂くためにも新しい人材の育成は不可欠です。そこで今回、将来を見据えた採用を行うために、バックオフィス部門で総合的に管理業務に携わって頂く幹部候補を募集する運びとなりました。自身のご経験を活かしご活躍頂ける方からのご応募お待ちしております！ 変更の範囲：会社の定める業務