◇ワンランク上の上質なコーヒーをお手軽な価格で／世界主要生産国のコーヒー豆をブレンド◇ ■業務内容： 1972年創業から、長らく関西で愛されてきた「Holly'sCafe」にて複数店舗を管理するエリアマネージャー業務をお任せします。 当社は水出しアイスコーヒーの品質にこだわりながら、お仕事に、休日に、幅広い年代層の方にご利用頂けるよう、気軽にご利用いただける価格設定にしており、地域に根差し、地域の方から愛されるお店作りを行っています。 ■具体的な業務： 現場を任せることができるアルバイトの採用・教育・定着を目指し、自分がいなくてもお店が店が上手く回っているような仕組みをつくることがエリアマネージャーのミッションです。 ・店舗を巡回し、アルバイトの面談・指導 ・アルバイトの採用業務／初期研修 ・アルバイト人員管理（シフト管理） ※直行直帰OK／管理業務と現場業務は半々／自身でスケジュール立て働くことが可能 ■魅力ポイント： ◎残業月3時間！ 会社として残業ゼロを目指しています。本部からの指示でなく、自身でスケジュール立て働くことが可能なためこの水準を実現できています。 ◎休みの取りやすさ 冬休み・夏休みは有給消化による5連休（店舗については繁忙期を外して取得）有 ◎調整によっては土日での休み取得も可能 ■配属先情報： 京都エリアは担当6名が在籍しています。 四条烏丸店、イオンモール高の原2F店、四条大宮店、烏丸六角店、錦烏丸店、エディオン四条河原町店、ゼスト御池店、本能寺会館店、二条駅前店、河原町中央口店、四条室町店、アルプラザ醍醐店 他 ■働く環境： 売上好調なだけでなく、小規模低賃料の店舗が多く不況に強いこと、アルバイトだけでも回せるような仕組みを作っていることなどから安定した利益を出せており、社員の給与に還元することができています！ 毎月経営層との意見交換や社長による勉強会を実施するなど、トップとの距離が近く風通しの良い職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇1972年創業「Holly'sCafe」の運営企業／illustrator・Photoshopのスキルが活かせる！◇ ■仕事の内容： Holly'sCafeを展開する同社にて、事務職をお任せ致します。 幅広い業務をお任せしますが、一部Photoshop・Illustratorを使用した販促物のデザイン作成も行っていただきます。 ■具体的な業務： ・来客対応 ・電話応対 ・書類仕分け作業 ・メニュー表作成 ・店頭POP、販促物などのデザイン作成 ＜将来的にお任せしたいこと＞ ・新メニュー（ドリンク・スイーツなど）の試作・企画立案 ・撮影・試食会のサポート ・原価・販売価格の検討、店舗フィードバックの反映 ■組織構成 ・管理部門（経理や総務など）の方7名と同じ場所で勤務いただきます。 ■魅力ポイント： ◎残業月3時間！ 会社として残業ゼロを目指しています。本部からの指示でなく、自身でスケジュール立て働くことが可能なためこの水準を実現できています。 ◎休みの取りやすさ 冬休み・夏休みは有給消化による5連休（店舗については繁忙期を外して取得）有 ◎調整によっては土日での休み取得も可能 ■働く環境： 売上好調なだけでなく、小規模低賃料の店舗が多く不況に強いこと、アルバイトだけでも回せるような仕組みを作っていることなどから安定した利益を出せており、社員の給与に還元することができています！ 毎月経営層との意見交換や社長による勉強会を実施するなど、トップとの距離が近く風通しの良い職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇関西で愛される「Holly'sCafe」の運営会社／風通しの良い社風◇ ■業務内容 Holly'sCafeを運営する当社にて倉庫管理業務をお任せします。店舗運営を円滑に進めるための重要な役割を果たしています。 取扱う品物はカフェで使われる食品や紙ナプキンなどの備品です。 一部10kg以上の品物の荷下ろしなどを行っていただく場面もございます。 ■具体的な業務： ・商品の仕分け業務 ・翌日出荷分の商品ピッキング ・在庫管理業務 ・現場や関係部署と連絡を取り合い、払い出しタイミングの調整 ・重量物の運搬（数キロ程度） ・商品や材料の入荷、出荷業務 ・入荷後の保管作業 ・出荷準備や点検業務 ・伝票入力　など ■業務の特徴： 業務に慣れたら、お店への安定供給、コストダウンを目的とした物流業務の最適化や価格折衝などさらにレベルアップした業務に挑戦することができます。 将来的には部署を統括いただけるマネジメントの方向や購買職へのキャリアアップなど、多様な選択肢がございます。 ■魅力ポイント： ◎残業：月3時間程度 ◎休み方：日曜日は固定休み＋他１日を取得。（配送は日曜日休みのため） └基本的には月単位で前月25日頃に確定。 ◎夜勤無し ■組織構成：計６名 正社員１名（男性）（統括、仕入業務と兼務） 契約社員１名（女性）（勤務歴10年以上） パート４名（女性）（店舗別のピッキング＋それぞれの適性に応じた業務） ※平均年齢40歳 ■当社について： 毎月経営層との意見交換や社長による勉強会を実施するなどトップとの距離が近く風通しの良い職場です。 店舗オペレーション、メニ ューにこだわり、低価格でありながら高い利益率を誇り、拡大を続けています。 リーズナブルな価格設定とすることで様々なシチュエーションで気軽に利用頂けるカフェを目指します。一人一人の裁量権も大きく、これまでのご経験を活かし働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇ワンランク上の上質なコーヒーをお手軽な価格で／世界主要生産国のコーヒー豆をブレンド◇ ■業務概要： 1972年創業から、長らく関西で愛されてきた「Holly'sCafe」にて複数店舗を管理するエリアマネージャー業務をお任せします。 当社は水出しアイスコーヒーの品質にこだわりながら、お仕事に、休日に、幅広い年代層の方にご利用頂けるよう、気軽にご利用いただける価格設定にしており、地域に根差し、地域の方から愛されるお店作りを行っています。 ■具体的な業務： 現場を任せることができるアルバイトの採用・教育・定着を目指し、自分がいなくてもお店が店が上手く回っているような仕組みをつくることがエリアマネージャーのミッションです。 ・店舗を巡回し、アルバイトの面談・指導 ・アルバイトの採用業務／初期研修 ・アルバイト人員管理（シフト管理） ※直行直帰OK／管理業務と現場業務は半々／自身でスケジュール立て働くことが可能 ■特徴： ◎残業は月3時間！ 会社として残業ゼロを目指しています。本部からの指示でなく、自身でスケジュール立て働くことが可能なためこの水準を実現できています。 ◎連休取得可能 冬休み・夏休みは有給消化による5連休（店舗については繁忙期を外して取得）有 ◎調整によっては土日での休み取得も可能 ■配属先情報： 兵庫エリアは担当6名が在籍しています。 （営業担当（店舗管理）15〜30名） ■働く環境： 売上好調なだけでなく、小規模低賃料の店舗が多く不況に強いこと、アルバイトだけでも回せるような仕組みを作っていることなどから安定した利益を出せており、社員の給与に還元することができています！ 毎月経営層との意見交換や社長による勉強会を実施するなど、トップとの距離が近く風通しの良い職場です。 変更の範囲：会社の定める業務