【仕事内容】 総合派遣での営業職です。 求職者と企業のマッチングを行い、両者を結ぶ「営業職」を募集します！ ミスマッチがないよう、双方の条件・思いをしっかりヒアリングし、 最適な人材・お仕事の提案をします。 北海道支社は平成30年1月からスタート！ 当社では社員の活躍を正当に評価し、昇給昇格は随時実施しております。 新たな体制作りなど、枠に縛られず、どんどんチャレンジして頂く事を期待しております。 ※総合営業先一例：工場・コールセンター・事務・飲食店等 ※飛び込み営業は一切ありません。 —————————————————————————————————— 【具体的な仕事の流れ】 求職者の方の派遣登録までは専任のコーディネーターが行なうため、 登録済みの方と条件面のすり合わせを行なうところからスタート。 求職者の方が働きたいと思う求人が見つかったら、企業との面談の調整やフォローを行ないます。 勤務することが決定したら、初日は一緒に職場についていきます。 その後も一週間や一ヶ月単位で企業、求職者双方の状況を確認しフォローしていきましょう。 「人間関係で困っていることはないか」など相談に乗ったり、 アドバイスをしたりして信頼関係を築いていくことが大切です。 《1日の流れ一例》 09:00　…　出社・朝礼・事務作業 　▼ 10:00　…　電話営業 　▼ 12:00　…　昼休憩(1時間) 　▼ 13:00　…　取引先企業に訪問 　▼ 16:00　…　帰社・電話営業 　▼ 17:00　…　事務作業 　▼ 18:00　…　終礼・退社 ※原則的に残業はしないというのが当社のルール。営業メンバーの残業時間は月0～10時間程度です。 ※直行・直帰もOKです。 —————————————————————————————————— ★特別な知識やこれまでの経験はいっさい不問です。 ★”人”と深く関われる仕事がしたい方はぜひご応募ください！ ★コミュニケーションが大事なお仕事のため、接客や販売の経験をお持ちの方はご活躍いただけます。 ☆年齢：35歳以下　長期勤務によるキャリア形成の観点から若年者を募集 ※お仕事No.H-0000 ご応募時に上記No.をお知らせ下さい♪ まずはお気軽にお問合せください！