「安定した仕事に就きたい」「長く続けられる職場を探している」 そんな思いを持つ方にこそ、当社の施工管理はぴったりです。 完全未経験から育てる教育体制 年次昇給制度で毎年給与UP 年間休日125日・完全週休2日制で私生活も充実 建築施工管理は、現場を円滑に進める“指揮役”の仕事。 職人さんたちと協力しながら、建物を完成へ導きます。 当社では先輩が常にそばでサポートし、仕事の流れを一から 教えていくので、未経験でも安心して始められます。 ▽1日の流れ（例） 出社・朝礼で進捗確認 ↓ 現場の安全・品質チェック ↓ 職人さんとの打合せや材料手配 ↓ 報告書作成・退勤 ◎教育・サポート体制 まずは現場の空気に慣れることから。 工具の名前や作業の流れなど、基本から丁寧に教えます。 一人ひとりの成長ペースに合わせて、少しずつ担当を広げていく方針。 焦らず、じっくり力をつけていける育成スタイルです。 資格取得支援制度もあり、国家資格に挑戦する社員も多数。 ◎現場は一人じゃない、だから落ち着いて働ける！ 施工管理＝複数現場を掛け持ちしてバタバタ… そんなイメージはもう古いです。 当社では基本1現場のみを担当。 しかも複数名でチームを組む体制なので、 一人で抱え込むことなく、じっくり案件に向き合えます。 頑張った分だけ昇給や手当で評価され、 「自分の成長が形になる」実感を得られる仕事です。 現場を動かす責任は大きいですが、その分やりがいも大きく、 完成した建物を見上げたときの達成感は格別です。 年休125日・月給28万円スタート・年次昇給あり。 安心できる環境で、将来を見据えて働きたい方をお待ちしています。