〜関西エリアへの電力供給を担う責任感のある仕事/ワークライフバランス〇（年間休日122日）/関西で腰を据えて働く〜 ■業務内容： Daigasグループ随一の大規模LNG火力発電所（約110万kW）における、発電設備の設備メンテナンス業務をお任せします （1）メンテナンス計画業務 （2）定期整備、日常補修業務 （3）設備購買関係業務 （4）設備改善や更新に関する業務 （5）監督官庁等検査対応 （6）保安・防災活動　など ■働き方： ・設備トラブルなどの緊急対応時は休日夜間の呼び出し勤務の場合あり（手当/振替休日あり） ・将来、運転業務への所内異動、他発電所等への転勤する場合もあり(適性、経験などによる) ■組織構成：発電事業部　泉北発電所　保全チーム マネジャー：1名 機械グループ：チーフ1名、リーダー1名、メンバー8名 電計グループ：チーフ1名、リーダー1名、メンバー9名 マネジャー付（チーム全体のサポート、特命対応など）：3名 ※20代~30代の若手社員が大半のチームです。 変更の範囲：会社の定める業務

★Daigasグループの安定基盤｜関西の安全なガス供給を支える仕事 ★液化天然ガスを作るプラントの施工・維持管理を担当 ★残業10時間程度／土日祝休／フレックス制 ■主な業務： ・大阪ガスのLNG(液化天然ガス)プラント建設現場の施工管理に従事いただきます。 ・各案件の一連の業務内容は、営業部署が受注した整備業務の実施計画・工程表作成、ベンダー見積もり、実行予算積算、現地工程・予算管理、実施報告書作成となります。 ■入社後の流れ 大阪ガスの現場を見て、業務を習得いただきます。 ■組織構成： エンジニアリング事業部　プロジェクト管理部　工事チーム マネジャー（50代男性）1名 スタッフ（20代後半‐50代 男性）13名 庶務スタッフ（50代女性）1名 その他（嘱託・派遣）5名 ■働き方： ・残業時間：10時間程度 ・出張：案件によっては2週間〜1年程度出張の可能性がございます。 ■企業の魅力： エネルギープラントに携わる業務となる為、比較的安定した業界での勤務となります。例えば、ガス導管網などは、大阪ガスのパイプのエンジニアリング業務を預かっている為、関西圏を網羅しています。LNG事業に関しては、親会社である、大阪ガス社の技術やノウハウ等を多く保有することから、「ガス」に関する技術や安全確保に関するノウハウや技術等、顧客からの信頼厚く、安定した技術共有が出来ることなどから、メーカー系エンジニアリング会社とは異なる特色を保有し、ご評価頂いております。 変更の範囲：会社の定める業務

ガス製造所や発電所のオペレーション・メンテナンス及び、発電・電気供給事業等を行う当社において、プラントに関連した土木設計をご担当いただきます。 ■仕事内容： ・LNGまたは天然ガスプラントにおける、土木（地盤含む）・建築構造物の基本計画、基本設計、予算・見積の作成、元請・下請への発注、官庁申請・検査対応、詳細設計の評価、現地工事における設計チェック・品質管理の評価、等。 ・オーナーサイドまたは元請サイドの設計エンジニアとして、計画から運転開始まで（場合によってはO&M段階も含めて）、全ての段階を通して担当したプラント・設備のエンジニアリングを実施。 ■働き方： ・残業は月20時間程度。工事案件の場合は進捗により休日出社もあり得るとともに、残業時間が増える場合もあります。 ・コロナ禍がすぎれば、顧客現場等への出張有り。発注時見積評価や現地工事の重要作業時は出張期間が数週間になることもあります。 ■組織構成：エンジニアリング事業部 技術部 機械・土木チーム マネジャー（50代 男性）　１名 スタッフ（20代‐50代 男女）　11名 庶務スタッフ（30代 女性）　1名 再雇用嘱託社員（60代 男性）3名 ■期待すること： 同部署では、ベテラン社員も多く、業務もスムーズに進むことが多いですが、一方で、部署の今後を担っていける様な世代が不足している状況である為、技術継承を行い、将来的に部署をお任せしていただける様な方を歓迎しています。 ■事業の魅力： ・国内では、ガス会社系エンジ会社としては東京ガスグループに続くNo2のポジションである。一般的なエンジ会社と異なり、自社の基地を保有し、その経験・知見を活かせるという点が強みであるとともに、オーナーとしてのマインドを有している点も強みと考える。 ・台湾においては、LNG関連のコンサル実績は当社がトップである。過去には韓国やその他の国においてもコンサル等の実績がある。 変更の範囲：会社の定める業務

発電所のオペレーション・メンテナンス及び、発電・電気供給事業等を行う当社において、発電プラント技術エンジニア（電気計装）をご担当いただきます。 ■業務内容： Daigasガスアンドパワーソリューション関係会社が建設を行い、運営操業するバイオマス専焼火力発電7.5万Kwの発電所における保全技術スタッフをご担当いただきます。 入社後は、他のスタッフとともに、発電所の保全技術スタッフとして、機械系・電気・計装系設備の全体運営、維持管理（更新、大規模改修含む）計画の立案、諸課題の技術検討、メーカー等との調整等の業務を推進いただきます。 ※当設備は木質系バイオマス専焼発電所であり、DGPSとして2か所目で、国内最大級を誇ることから、注目されている発電所です。2025年の運転開始に向けて、各種設備についての知識を習得していただきます。 ■配属先について： ・保全チーム2名、電気主任技術者1名、業務委託2名で構成されています。 ・大阪ガス本体の工場などと比べると小さいプラントになりますが、少数精鋭で回しているチームであるため、発電所全体の設備に関わることができます。そのため、資格取得できる範囲も広がり、技術力が身につくことが魅力です。 ■当社の魅力： 大阪ガス株式会社の100％出資子会社として、電力事業を展開しています。エネルギー業界は規制緩和を通じて一層の競争が促進されており、大阪ガスグループでは電力事業をガス事業に次ぐ第2の柱と位置付けています。そのため、当社は大阪ガスグループ電力ビジネスを供給面から支える中核的な存在であり、事業拡大を目指しています。 ■当社の特徴： 日本の電力事業・ガス事業は、自由化という大きな変革の時を迎えており、2016年4月には電力の小売が完全に自由化されて本格的な競争の幕が上がりました。大阪ガスグループでは、2002年に電力会社への電力卸を開始して以来次々と発電所を増やし、現在では電力事業をガスに次ぐ第二の事業の柱と位置付けていますが、その核となっているのが当社です。当社はクリーンで高効率な天然ガス発電、経済性と環境性を両立させた石炭・バイオマス混焼発電、顧客のサイトで電気と熱を供給する電源コージェネ、風力や太陽光などの再生可能エネルギーなど多彩な電源を備えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜関西エリアへの電力供給を支えるポジション/発注者側での業務/ワークライフバランス〇（年間休日１２２日/月平均残業時間２０h以下）〜 ■業務概要： 発電所プラントの設備保全・管理をご担当いただきます。 ■業務内容： Daigasガスアンドパワーソリューション関係会社で運営する火力発電（LNG）の保全技術スタッフを担当いただきます。 　現在、大阪市大正区において、14万9千kWのガスタービンコンバインドサイクル（GTCC)天然ガス発電プラントを操業運転しています。 　入社後は、機械系に強みを持つ技術スタッフとして、機械設備の維持管理（更新、大規模改修含む）、計画の立案、諸課題の技術検討、メーカー等との調整等の業務を推進いただきます。現状のやり方の踏襲でなく、改善点を自ら考え、提案し、それを関係者を巻き込みながら推進できる方を期待します。コストダウンと安定供給の両立を図りながら発電所の設備管理を担って頂きます。 ※将来、他発電所等への異動の可能性もあり（適性、経験による） ■組織構成：所長：１名、副所長：1名、技術課長：1名 メンバー：日勤者3名、交替勤務者9名 ■当社の魅力： 当社は大阪ガス株式会社の100％出資子会社として、電力事業を展開しています。当社は大阪ガスグループ電力ビジネスを供給面から支える中核的な存在であり、事業拡大を目指しています。 ■当社の特徴： 日本の電力事業・ガス事業は、自由化という大きな変革の時を迎えており、2016年4月には電力の小売が完全に自由化されて本格的な競争の幕が上がりました。大阪ガスグループでは、2002年に電力会社への電力卸を開始して以来次々と発電所を増やし、現在では電力事業をガスに次ぐ第二の事業の柱と位置付けていますが、その核となっているのが当社です。当社はクリーンで高効率な天然ガス発電、経済性と環境性を両立させた石炭・バイオマス混焼発電、顧客のサイトで電気と熱を供給する電源コージェネ、風力や太陽光などの再生可能エネルギーなど多彩な電源を備えています。 【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】 中山共同発電株式会社への出向となります。 変更の範囲：会社の定める業務

◎Daigasグループの技術基盤を活かした提案が可能 ◎業界未経験歓迎！インフラ業界の営業職にチャレンジしたい方！ ◎関西で腰を据えて働ける環境｜土日祝休み｜フレックスあり ■仕事内容 ガス事業者様に対し、ガスを安全に届けるための設備や技術を提案します。 DGPSエンジニアリング事業部では、大阪ガスが長年の天然ガス供給事業の中で蓄積してきたノウハウ・知見をお客さまに提供しています。 「既にお取引のあるお客様」を中心に長期的な関係を築きながら、 設備の更新や新設についてご相談を受け、社内の技術部門と連携して進めていく仕事です。 ＜扱うものの例＞ ・ガスを製造・供給する設備（LNG基地・サテライト） ・ガス管の管理システム（導管・ホルダー・遠隔システム） ・メンテナンス・定期整備 ・環境対策や水素関連設備など ＜主な業務＞ ・お客様との打ち合わせ ・社内技術部門との調整 ・見積書の作成 ・受注案件の進捗管理・収支管理 ■国内営業チーム： マネジャー1名、営業担当者9名、事務スタッフ2名 　（30代男性5名、50代男女7名) ■「インフラ業界は初めて」という方も多数活躍！ 入社後は、PTA制度と呼ばれる先輩社員のサポート体制があります。 最初は小規模なプロジェクトから担当し、事務作業、顧客対応、社内調整などを一通り経験。 3年程度は先輩社員がフォローに入りながら案件を進めるため、専門性の高い分野でも安心して成長できる環境です。 習熟度に応じて段階的に規模の大きいプロジェクトをお任せします。 ■充実した就業環境 ◎完全週休2日制（土日祝）／年間休日122日 ◎フレックスタイム制／残業月平均15-20H程度 ◎月数回程度、日帰りおよび1〜2泊の国内出張あり 変更の範囲：会社の定める業務

ガス製造所や発電所のオペレーション・メンテナンス及び、発電・電気供給事業等を行う当社において、プラントに関連した土木設計をご担当いただきます。 ■仕事内容： ・LNGまたは天然ガスプラントにおける、土木（地盤含む）・建築構造物の基本計画、基本設計、予算・見積の作成、元請・下請への発注、官庁申請・検査対応、詳細設計の評価、現地工事における設計チェック・品質管理の評価、等。 ・オーナーサイドまたは元請サイドの設計エンジニアとして、計画から運転開始まで（場合によってはO&M段階も含めて）、全ての段階を通して担当したプラント・設備のエンジニアリングを実施。 ■働き方： ・残業は月20時間程度。工事案件の場合は進捗により休日出社もあり得るとともに、残業時間が増える場合もあります。 ・コロナ禍がすぎれば、顧客現場等への出張有り。発注時見積評価や現地工事の重要作業時は出張期間が数週間になることもあります。 ■組織構成：エンジニアリング事業部 技術部 機械・土木チーム マネジャー（50代 男性）　１名 スタッフ（20代‐50代 男女）　11名 庶務スタッフ（30代 女性）　1名 再雇用嘱託社員（60代 男性）3名 ■期待すること： 同部署では、ベテラン社員も多く、業務もスムーズに進むことが多いですが、一方で、部署の今後を担っていける様な世代が不足している状況である為、技術継承を行い、将来的に部署をお任せしていただける様な方を歓迎しています。 ■事業の魅力： ・国内では、ガス会社系エンジ会社としては東京ガスグループに続くNo2のポジションである。一般的なエンジ会社と異なり、自社の基地を保有し、その経験・知見を活かせるという点が強みであるとともに、オーナーとしてのマインドを有している点も強みと考える。 ・台湾においては、LNG関連のコンサル実績は当社がトップである。過去には韓国やその他の国においてもコンサル等の実績がある。 変更の範囲：会社の定める業務

ガス製造所や発電所のオペレーション・メンテナンス及び、発電・電気供給事業等を行う当社において、大阪ガス製造所や客先プラントのメンテナンス業務をご担当いただきます。 ■業務概要： 当社は国内のガス会社にガス製造プラントを数多く納入しております。 電気計装ならびに機械設備定期整備として定期的に点検・保守・修繕を受注しており、その窓口担当をお任せします。 ※ご本人の強みを生かしてご勤務いただきますので、電気計装or機械系のいずれかをお任せいたします。 ■業務詳細： ・営業部署が受注した整備業務の実施計画・工程表作成 ・ベンダー見積もり、実行予算積算 ・現地工程・予算管理、実施報告書作成 ※半数以上が定期的な整備業務で、一部故障診断を含む突発修繕などの非定型業務がございます。 ■働き方 ・整備期間：案件によって1週間〜1か月程度 ※その期間は現地出張で現場責任者として工程・予算および安全管理業務を実施 ・残業時間：平均20時間程度 ※案件担当者は個人の裁量で業務を計画的に進めることができます ■組織構成：エンジニアリング事業部　プロジェクト管理部　メンテナンスチーム マネジャー（50代男性）　1名、スタッフ（30代‐50代）　12名、庶務スタッフ（50代女性）　1名、再雇用嘱託社員（60代男性）　7名 ■企業の魅力： エネルギープラントに携わる業務となる為、比較的安定した業界での勤務となります。例えば、ガス導管網などは、大阪ガスのパイプのエンジニアリング業務を預かっている為、関西圏を網羅しています。LNG事業に関しては、親会社である、大阪ガス社の技術やノウハウ等を多く保有することから、「ガス」に関する技術や安全確保に関するノウハウや技術等、顧客からの信頼厚く、安定した技術共有が出来ることなどから、メーカー系エンジニアリング会社とは異なる特色を保有し、ご評価頂いております。 ※大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています※ 変更の範囲：会社の定める業務

〜在宅・フレックスあり／ワークライフバランス〇／高い達成感とやりがいあり／充実した評価制度〜 配属予定の部署ではDaigasグループのLNG基地建設および運転で培ったO＆M＆E（Operation, Maintenance, Engineering）をベースとした、 LNGプラント技術に関する海外向け技術コンサルティングサービスの展開、 自社開発した環境商材（天然ガスを原料とした水素製造装置、CO2液化プラント設計など）の販売を行っております。 LNGは、新エネルギーの社会実装までのブリッジエネルギーとして重要な化石燃料と位置づけられており、今後十数年、アジア新興国を中心に市場規模としての伸びしろが期待できます。 一方で、水素をはじめとするCN（Carbon Neutral）エネルギーや、CCS（Carbon Capture and Storage）などのCO2マネジメントへの関心が高い事業者も増えており、Daigasグループが開発した天然ガスの水素製造技術や、自社LNG受入基地で培ったLNG冷熱利用やCO2液化技術等を差別化商材として、営業活動を推進しております。 ■業務詳細： （1）台湾エネルギー事業者向けLNG設備に関するエンジニアリング・コンサルティング営業 （2）台湾支店の管理業務（受注案件の経理処理、支店維持費用の経理処理など） （3）台湾エネルギー/建設事業者、日本企業等とのネットワーキング （4）台湾支店長の補佐業務全般（将来的な台湾支店長候補として） ※（1）、（2）は本社と連携しながら対応 ■勤務地： 本社勤務を経て、2026年4月から台湾勤務予定 ■組織構成： 【台湾】 支店長　1名、現地スタッフ　2名 （計3名） 【日本】 海外営業チーム　計8名 （Mgr1名、本社営業4名、法務1名、事務1名、台湾支店：駐在1名、シンガポール支店：駐在なし） 変更の範囲：会社の定める業務

〜関西エリアへの電力供給を担うオペレーションスタッフ/ワークライフバランス〇〜 ■業務内容： Daigasグループ随一の大規模LNG火力発電所（約110万kW）における、発電設備の運転管理業務（運転員）を担っていただきます。 ■業務詳細： （1）中央制御監視室での運転監視 （2）日常設備パトロール （3）薬品・用役管理業務、および荷役受入、補充 （4）新人の運転員養成教育 （5）運転計画・電力需給管理業務 （6）運転業務課題検討、改善 （7）保安・防災活動　など ■働き方： ・交替勤務者の勤務始終業は4組2交替（1組は別置日勤。合計5組） ・交替勤務（別置日勤は交替勤務の1形態のため交替勤務に含みます）の場合は、フレックスなし ■４組２交替 昼勤：　7：30〜18：30（休憩12：00〜13：00） 夜勤：　18：15〜 7：45 （休憩20：00〜21：30、 3：00〜4：00） 別置日勤：　8：30〜17：10（休憩12：00〜13：00） ※交替の場合は、年間休日数は固定ではなく、上記のパターンを回していくため変動しますが、総労働時間は日勤社員と同程度（1,863時間前後）で調整していきます。（日勤期間は約60日/年） ■やりがい： ・24時間365日、暮らしとビジネスに必要な電力。 暮らしに欠かせないものを作り出し、安定供給を死守する使命感とやりがいを感じていただけます。 ・大型施設に対して人数がそれほど多くないため、裁量をもって業務に携われます。 変更の範囲：会社の定める業務

【Daigasグループ／大阪ガス100％出資安定会社／労働環境◎】 ■業務内容： 発電所の建設・操業に必要な電気主任技術者(第1種または第2種)、またはボイラータービン主任技術者(第1種)を募集します。 ■業務詳細： 当社発電所は少人数にて運営しているため、課題提案、資料作成、課題解決までを自ら実行できる能力・実績のある方を募集します。 その上で、保安規程に基づき主任技術者に求められる業務（技術対応・教育および監督官庁への申請等）の対応を行って頂きます。(資格者が既に在籍している場合は代務者として対応。) また、ご自身の知識・ノウハウをもとに発電設備の運営、維持管理(更新、大規模改修含む)計画の立案、諸課題の技術検討・推進業務等も担当して頂きます。 ■Daigasガスアンドパワーソリューション株式会社の魅力： 大阪ガス株式会社の100％出資子会社として、電力事業を展開しています。エネルギー業界は規制緩和を通じて一層の競争が促進されており、Daigasグループでは電力事業をガス事業に次ぐ第2の柱と位置付けています。そのため、当社はDaigasグループ電力ビジネスを供給面から支える中核的な存在であり、一層の事業拡大を目指しています。 【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】 変更の範囲：会社の定める業務

★Daigasグループの安定基盤｜関西の安全なガス供給を支える仕事 ★遠隔監視制御システムの施工・維持管理を担当 ★残業月20h程度／土日祝休／フレックス制 Daigasグループのガバナ遠隔監視システムにおける、ローカル側の施工管理・維持管理をお任せいたします。 ※ガバナ遠隔監視制御システムとは 街の下に張り巡らされた都市ガス導管。 その圧力を調整する設備（ガバナ）を、24時間遠隔で見守る仕組みです。 異常があれば即座に検知し、事故や災害時でもガス供給を止めない体制を支えています。 止まってはいけないインフラを裏側から守る、社会貢献性の高い仕事です。 ■主な業務内容 古くなった設備のリニューアル工事や増設工事の施工管理を担当します。 ※工事そのもの（配線工事等）はベンダーが実施 ・計装盤設置に伴う 工事スケジュール調整 ・ベンダーの 施工管理・現場代理人（主任技術者）対応 ・工事費：平均 50〜60万円規模 ・設計・仕様書に基づく施工管理（基本的に大きなトラブルは発生しません） ＜トラブル対応＞ 仕様書が細かく整備されているため、通常は大きな障害は発生しません。 発生するとすれば以下のような ヒューマンエラーが中心 です。 （蓋の締め忘れによる浸水・サビ／仕様外の工事を行った結果、システムが動作しないなど） ＜将来的にお任せする業務＞ 適性・スキルに応じて、より高度なシステム側の業務も担当可能です。 ・システムの 通信仕様・必要機能・構成の整理 ・仕様を踏まえた ベンダーへの指示・調整 ・設計〜施工管理〜試運転までの一連の工程 ■勤務地（働き方を含む） ＜勤務地＞ 希望を考慮し、以下の関西エリアでの勤務（転勤は基本なし） ・大阪 ・兵庫（姫路まで） ・京都 ・滋賀 ・奈良 ・和歌山 ※月2回程度、本社で事務処理業務あり ※通常は上記エリア内の現場への直行直帰が中心 ※出張：年数日程度 ■ 組織構成 マネージャー1名、チーフ3名、スタッフ16名（30〜50代）、事務スタッフ1名、再雇用嘱託社員3名 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： Daigasガスアンドパワーソリューション傘下の火力発電所向けの燃料（石炭やバイオマス）の調達（契約業務）や在庫管理を行うスタッフを募集しております。スタッフとして、精力的に諸課題に取り組み成果を出し、将来は、会社の事業運営を支える重要な人材の一人になっていただける方を募集します。 ■詳細： ◎火力発電所（バイオマス混焼石炭、バイオマス専焼等）の燃料調達、在庫管理業務、対外折衝 ◎火力発電所のユーティリティー（珪砂など）の調達、契約締結、対外折衝 ◎火力発電所の産業廃棄物の処理契約の締結、対外折衝 ■配属先について： 火力発電部 ・部長1名 ・燃料管理チーム：マネジャー1名、メンバー5名 ■魅力： 24時間365日、暮らしとビジネスに必要な電力。暮らしに欠かせないものを作り出し、安定供給を堅持する使命感とやりがいを感じていただけます。 ■当社について： 当社は、2020年4月に、旧大阪ガスエンジニアリング株式会社及び旧株式会社ガスアンドパワーそして大阪ガス株式会社のガス製造所・発電所部門が1つになり誕生しました。事業領域はガス製造および発電所のオペレーション＆メンテナンス、そしてエンジニアリング事業になり、設計から維持管理までワンストップでソリューションを提供することができます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆大ガスグループ／第二新卒歓迎！充実したフォロー体制や福利厚生で若手入社者の定着率◇◆ 都市ガスや発電所って、なんだか遠い世界の話だと思っていませんか？ でも、あなたの理系の知識が、社会の“当たり前”を支える力になります。 Daigasガスアンドパワーソリューションでは、未経験からでも安心してスタートできる育成制度が整っています。 “ガスをつくる” “電気を届ける” そんな仕事が、あなたの未来を変えるかもしれません。 ■育成体制： 「7年間の育成カリキュラムで、技術も人間力も磨ける」 新卒入社社員と同じ研修・教育プログラムを受けていただくため、未経験でも安心してチャレンジができる環境です！ （研修事例※一部） ・内定者研修：社会人としての心構え、ガス・電力の基礎知識　など ・新入社員研修：自社理解（会社概要、施設見学）、ビジネスマナー、仕事の基礎知識　など ・配属先研修：集合研修、ＯＪＴ教育、運転講習　　など ・半年後研修：報連相、段取り力、半年間の振り返り　など ※その他2年目研修、3年目研修など年次に合わせた研修があります ※自己選択研修（チャレンジセミナー）：約30種類のコースの中から自分で選択して受講のできるセミナー（コミュニケーション、文章、問題解決、マーケティング、マネジメントなど） ■社員のリアルな声： ・夜勤中に見る工場の夜景がきれいで、“この仕事をしていて良かった”と思えた ・高専時代の化学の知識が資格取得に活かせている ・20代前半で裁量ある仕事を任され、海外出張の機会もあるのは驚きだった ■業務内容： 「現場の最前線で、社会インフラを守る」 都市ガス製造所や天然ガス火力発電所で、設備の運転・保守を担当します。 オペレーターとして設備を動かす、メンテナンスとして設備を守る。 どちらも、暮らしの安心を支える重要な役割です。 未経験でも、専攻や適性に応じて配属され、研修制度でしっかり育成します。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆大ガスグループ／第二新卒歓迎！充実したフォロー体制や福利厚生で若手入社者の定着率◇◆ 都市ガスや発電所って、なんだか遠い世界の話だと思っていませんか？ でも、あなたの理系の知識が、社会の“当たり前”を支える力になります。 Daigasガスアンドパワーソリューションでは、未経験からでも安心してスタートできる育成制度が整っています。 “ガスをつくる” “電気を届ける” そんな仕事が、あなたの未来を変えるかもしれません。 ■育成体制： 「7年間の育成カリキュラムで、技術も人間力も磨ける」 新卒入社社員と同じ研修・教育プログラムを受けていただくため、未経験でも安心してチャレンジができる環境です！ （研修事例※一部） ・内定者研修：社会人としての心構え、ガス・電力の基礎知識　など ・新入社員研修：自社理解（会社概要、施設見学）、ビジネスマナー、仕事の基礎知識　など ・配属先研修：集合研修、ＯＪＴ教育、運転講習　　など ・半年後研修：報連相、段取り力、半年間の振り返り　など ※その他2年目研修、3年目研修など年次に合わせた研修があります ※自己選択研修（チャレンジセミナー）：約30種類のコースの中から自分で選択して受講のできるセミナー（コミュニケーション、文章、問題解決、マーケティング、マネジメントなど） ■社員のリアルな声： ・夜勤中に見る工場の夜景がきれいで、“この仕事をしていて良かった”と思えた ・高専時代の化学の知識が資格取得に活かせている ・20代前半で裁量ある仕事を任され、海外出張の機会もあるのは驚きだった ■業務内容： 「現場の最前線で、社会インフラを守る」 都市ガス製造所や天然ガス火力発電所で、設備の運転・保守を担当します。 オペレーターとして設備を動かす、メンテナンスとして設備を守る。 どちらも、暮らしの安心を支える重要な役割です。 未経験でも、専攻や適性に応じて配属され、研修制度でしっかり育成します。 変更の範囲：会社の定める業務

★Daigasグループの安定基盤｜関西の安全なガス供給を支える仕事 ★液化天然ガスを作るプラントの運転・メンテナンスを担当 ★残業20時間以内度／年休146日／夜勤の場合休憩5時間 ■業務内容： 都市ガス製造所（LNGサテライト基地）である西播磨ステーションにおける、都市ガス製造設備の運営管理業務（運転およびメンテナンス） （1）中央制御室での運転操作およびパトロール （2）LNGローリー受入業務およびその他用役の管理・補充 （3）緊急時における保安・防災活動 （4）設備のメンテナンス業務（計画策定、業務手配、現場工事の管理監督等） （5）設備の不具合発生時における対応 （6）LNGサテライト基地の稼働状況管理　など ■勤務時間： 交替勤務（3組2交替制） 所定労働時間： 昼勤: 9:00〜19:00＋残業（内、休憩2時間、実働8時間00分） 夜勤: 19:30〜翌8:30+残業（内、休憩5時間、実働8時間00分） ※昼勤→昼勤→夜勤→夜勤→休日→休日 のサイクルでの勤務 ※年間休日数：146日 ■当社の魅力： 当社は大阪ガス株式会社の100％出資子会社として、電力事業を展開しています。当社は大阪ガスグループ電力ビジネスを供給面から支える中核的な存在であり、事業拡大を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜関西エリアへの電力供給を担うオペレーションスタッフ/ワークライフバランス〇〜 ■業務内容： 酉島エネルギーセンター（発電所）の火力発電プラントの操業・オペレーション、一部設備保全を行っていただきます。 安全・確実な操業を行い、安定的な電力供給を行うために、24時間365日プラントを見守り続けていく仕事です。 ■業務詳細： ・中央制御監視室での運転監視 ・日常設備パトロール ・薬品・用役管理業務、および荷役受入、補充 ・定期整備、修繕作業等における系統作業 ・運転計画・電力需給管理業務 ・運転業務課題検討、改善 ・保安・防災活動　など ＊シフト勤務制で勤務いただき、プラントを運転管理するとともに、春・秋の定期点検の際にはメーカー・協力会社等と調整の上、設備の保全・メンテナンスを対応いただきます 【変更の範囲：当社業務全般】 ■酉島エネルギーセンター： 大阪市此花区にあるガスタービンコンバインドサイクル発電（都市ガス焚き）設備を持つ発電所（出力140,500KW）の火力発電プラント ■働き方： ＜シフト制勤務＞ 　（1）(昼勤)9時〜17時　（2）(夜勤)17時〜翌9時 ※下記のサイクルで勤務して頂きます。 　　1）昼勤9時〜17時(休憩：12時〜13時)⇒2）夜勤17時〜翌9時（休憩：22時〜23時、1時〜2時）⇒3）明休→4）公休 ■キャリアについて： 現場でオペレーション業務に従事・精通いただき、電気主任技術者・ボイラータービン主任技術者・公害管理者等各種資格を取得していくとともに、将来的には、保有する他発電所もふくめた現場管理者になっていただくことを期待しています。 【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】 変更の範囲：会社の定める業務