【デザイナーズマンションの企画から賃貸住宅の管理までワンストップサービスを展開するナインホールディングス／年間休日129日、残業ほぼ無しでワークライフバランス◎】 総合不動産事業を展開している当社。 上場を見据えた当社の一員として、人事総務業務全般をお願い致します。 まずは給与計算や社会保険加入・福利厚生の手続き等から始めます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 〇パソコンでのデータ入力 〇給与計算に必要なデータ入力 〇年末調整に関わる事務処理 〇入退社処理業務 〇その他人事総務業務 ※いずれの業務もシステム導入を行っており、簡単なデータ入力で対応が可能です。 ■入社後のフォロー体制： 今いるスタッフは未経験や経験が浅い方、仕事にブランクがある方などなど多数。「不動産会社の仕事って難しそう…」と不安になる方もいるかもしれませんが、1つ1つサポートして行きますのでご安心下さい。まずは簡単なデータ入力作業などからスタートしていただきたいと思います。 ■組織構成： 管理部は、20〜50代の社員で構成されています。（男女比は、女性7：男性3）配属部門は、20代男性と50代女性、他1名で業務を行っております。 ■当社の特徴： 当社は賃貸用デザイナーズマンションの企画設計をメイン事業としており、それらを不動産ファンド及び個人投資家の方へ一棟単位で販売しております。 ■当社の魅力： （1）年間休日129日、福利厚生充実とワークライフバランスが整っています （2）30代〜40代と幅広い年代層の社員が活躍しています （3）不動産企画販売・売買仲介だけでなく、地域の「再開発」等、事業の幅を広げています （4）2022年よりホールディングス制となりました。新規事業への参入も予定しており、企業として更なる拡大が見込まれます。 #不動産会社の「人事総務」スタッフ増員 #平日のみ #実務未経験者OK #駅チカ(「円山公園駅」徒歩2分) 変更の範囲：本文参照