◎未経験から“マーケ企画の主役”へ育てる環境 ◎SNS・広告・動画など多様な手法に挑戦◎ ◎商品企画から広告運用まで幅広く関われる ◎完全週休2日／年休115日／昇給・賞与有 ■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 「ゼロ婚」をはじめとするスキナのウェディングサービスや新規事業などを、より多くの人へ届けるためのマーケティング活動全般をお任せします。 ＜仕事詳細＞ ・商品／サービスの企画 ・WEBサイトの企画 ・WEB広告運用／分析 ・SNS（Instagram／LINE）の運用・投稿企画 ・動画や記事などのコンテンツ制作 ・広告予算の管理 ・問い合わせ対応・見込客フォロー ・ステップフォローシステムの設計 ・採用活動（説明会や面接など） ほか 最初はアシスタント的な業務からスタートし、段階的に業務領域を広げていきます。 ■1日の流れ(例) 10:15｜ユニット朝会 11:00｜広告運用状況の確認 11:30｜PR内容の打ち合わせ 14:00｜見込み客フォロー（LINE対応） 16:00｜Instagram投稿・写真編集 18:00｜商品開発ミーティング 19:15｜チーム夕会 20:30｜退勤 ■キャリアパスについて： ＼未経験からでも、マーケティングの“プロ”を目指せます／ ◆1年目◆ 基礎を学びながら、できることからチャレンジ！ ・SNS投稿や広告文案の作成、問い合わせ対応などからスタート ・先輩と一緒に広告効果を分析したり、小さな改善提案を実行 ◆2〜3年目◆ 自分の企画で、サービスを動かす存在に！ ・InstagramキャンペーンやLPのリニューアルなど、施策を主導 ・数字分析に基づいた仮説検証、メンバーとの企画会議を推進 ・自分のアイデアが反響を生み出し、手応えと責任感が育つ時期です ◆4年目以降◆ 組織や事業の未来をつくるポジションへ！ ・新サービスや動画事業の立ち上げ、ブランドリニューアルの責任者に抜擢 ・チームマネジメントや若手の育成、新規事業提案にも携われます ・希望や適性に応じて、採用広報・商品開発・経営企画など多彩な道へ展開可能 変更の範囲：会社の定める業務

◎ ご祝儀内・自己負担ゼロ「ゼロ婚」という独自モデルを展開 ◎ ハコではなく“人”で選ばれるウエディングプランナーになれる ◎ 未経験でも早期に成長（入社1ヶ月で初成約、入社3〜4ヶ月で初プランニング） ◎ 若手中心（平均年齢30歳）の活気ある職場 ■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 結婚式を「家族を始める場」として大切にする私たちは、経済的な理由で結婚式を諦めなくていい社会をつくるために「ゼロ婚」をはじめとするウェディングプロデュース事業を展開しています。ウェディングプランナーとして、お客様に最適な結婚式の提案〜当日のサポートまでを一貫してご担当いただきます。 ＜仕事詳細＞ ・LINEを使ってお客様対応 ・カウンセリング・コンセプト設計・会場選定 ・ご祝儀と費用のバランスを踏まえた提案 ・プランニング（演出・ギフトなど全体設計） ・当日アテンド（現場マネジメント） ・パートナー開拓・提携先との調整 ・採用や業務改善など組織づくりにも参加可能 お客様一組ごとにプランを“ゼロ”からつくるため、提案力・交渉力・調整力が磨かれます。 ■1日の流れ（例） 11:00｜出社・チーム朝会 11:30｜サロンオープン準備 12:00｜社内ミーティング 13:00｜ランチ 14:00｜新規接客 17:00｜会場との打合せ 18:00｜見込み客フォロー 19:00｜チーム夕会 19:30｜事務作業 20:30｜退勤 ■キャリアパスについて： 1年目 ・新規接客・プランニングの実践スタート ・最短1ヶ月で初成約／4ヶ月で初プランニング担当 ・先輩のフォローを受けながら、主体的に現場経験を積む 2〜3年目 ・メインプランナーとして多数の式を担当 ・採用・研修・新サービス企画などにも挑戦 ・内定者メンターやチームのリーダー経験も可能 4年目以降 ・新拠点の立ち上げ責任者／部門リーダー ・提携会場の開拓や商品開発、新規事業PJTへ参加 ・マーケや経営企画、採用責任者など幅広い道も選択可能 誰かが決めたレールではなく、「あなた自身が意思と覚悟で選び、創っていくキャリア」を全力で応援します。 変更の範囲：会社の定める業務