再エネ・水素等の新規事業に積極的に投資/日本企業全体でトップクラスの売上/M&A積極実施中/フレックス制(コアタイムなし) ■業務内容 業務としては大きく2種類ございます。 （1）経営レベルで選定・検討・遂行するM&Aの実行 ・投資候補会社、事業の探索/選定 ・投資候補先の企業価値、戦略的意義等の初期分析/検討 ・投資実行手続き、M&Aプロセス(DD、ストラクチャ、契約交渉等) （2）事業部毎に推進するM&Aに関する社内アドバイザーとしての役割 ・DDプロセスにおける外部アドバイザーとの折衝、連携 ・DD実行支援 ・契約交渉、締結支援 同社では事業部単位でもM&Aの遂行を行っております。その際に事業部に対して、DDプロセスや交渉業務、検討体制構築など社内アドバイザーとして実行支援を行い、M&Aプロセスの効率化、迅速化に対応頂きます。 戦略投資部では、経営に関わる案件(経営統合など)や案件の検討段階から携われる点が特徴の一つとなっております。 2,000億円規模の買収やEV充電サービス事業の買収など積極的にM&Aを実施し、事業規模拡大を行っております。 また、基盤事業の選択と集中やSDGs・ESGの観点からもM&Aを積極的に実施しております。 ■採用背景 同社では、第3次中期経営計画において、今後のエネルギートランジションに向け1兆700億円(うち新規分野が4,300億円)の戦略投資が計画をされており、M&Aは同社のエネルギートランジション・事業ポートフォリオの転換を加速するうえで有効な選択肢の1つであると位置付けられています。 戦略投資部は、今後さらに増える出資やM&A案件に専門組織として対応する為に設置された部署となり、より体制強化を図る為の募集となっております。 ■組織構成 ・平均残業時間：30〜40時間／月 ・テレワーク可 ・配属グループの人数：7名 ・職場の平均年齢：42歳 担当は案件毎に振り分けています。 部長、マネージャーは中途入社者の為、馴染みやすい雰囲気です。 また、経営陣との距離も近く、スピード感とやりがいをもって取り組んでいただけます。 変更の範囲：会社の定める業務