◆◇ブライダル業界での経験を活かしながら働き方改善・長期就業ができる◎年休126日／月2回まで土日祝希望休申請可／ハナユメは対面接客力が強み！接客コンテストなど成長機会が豊富◆◇ ■業務内容 ハナユメウエディングデスクにて、ご結婚を予定されているお客様へ結婚式場選びのサポートを行います。私たちは特定の式場を提案するのではなく、第三者の立場からお客様一人ひとりの価値観やご希望に寄り添い、数ある選択肢の中から最適な結婚式をご提案しています。 【具体的な業務】 ・ご来店またはオンラインでの式場提案、見学予約手配 ・見学後の式場比較、見積もり相談 ・LINEや電話を通じた継続フォロー ・指輪、前撮り、保険など関連サービスのご提案 ・式場との関係構築、情報収集 ※接客は1組あたり約2時間、1日2〜4組程度です。 ■この仕事ならではの魅力 ブライダルの知識を活かしながら、式場・ドレス・ジュエリーなど特定商材に縛られず幅広い提案が可能。お客様一人ひとりの価値観やニーズに合わせた、本質的な提案ができる環境です！ ■働き方・ワークライフバランス ・担当アドバイザー不在時は店舗横断でフォローする仕組みがあるため、担当制でありながらプライベートと仕事のメリハリがつけられます★ ・年に1回5〜10日程度の長期就業取得可能です◎ ・ママさんも活躍中！時短勤務・日祝休みなど相談可能 ■接客力・スキルアップ ・接客コンテストを定期開催！業界経験を活かしながら、さらに高い接客力・提案力を磨けます◎ ・対面接客力の強化を事業戦略として掲げており、接客のプロとして成長できます！ ■キャリア・評価制度 ・評価基準が明確で、年齢や社歴に関係なくキャリアアップ可能 ・昇格要件を明確化/半期ごとの評価面談で成長課題をすり合わせ ・店長やエリア全体の運営管理をするエリアマネージャー、スペシャリストとして全国のアドバイザーを牽引するシニアアドバイザー・リードアドバイザーなど幅広いキャリア形成が可能です◎ ・入社1年半でMVP受賞・シニアアドバイザーへ昇格した実績あり ■店舗の雰囲気： 配属先の店舗は3〜10名程度のチームで構成されています。明るくチームで働くことが好きな人が集まっていますので、お互いに協力し合いながら働ける環境です！ 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇ブライダル業界での経験を活かしながら働き方改善・長期就業ができる◎年休126日／月2回まで土日祝希望休申請可／ハナユメは対面接客力が強み！接客コンテストなど成長機会が豊富◆◇ ■業務内容 ハナユメウエディングデスクにて、ご結婚を予定されているお客様へ結婚式場選びのサポートを行います。私たちは特定の式場を提案するのではなく、第三者の立場からお客様一人ひとりの価値観やご希望に寄り添い、数ある選択肢の中から最適な結婚式をご提案しています。 【具体的な業務】 ・ご来店またはオンラインでの式場提案、見学予約手配 ・見学後の式場比較、見積もり相談 ・LINEや電話を通じた継続フォロー ・指輪、前撮り、保険など関連サービスのご提案 ・式場との関係構築、情報収集 ※接客は1組あたり約2時間、1日2〜4組程度です。 ■この仕事ならではの魅力 ブライダルの知識を活かしながら、式場・ドレス・ジュエリーなど特定商材に縛られず幅広い提案が可能。お客様一人ひとりの価値観やニーズに合わせた、本質的な提案ができる環境です！ ■働き方・ワークライフバランス ・担当アドバイザー不在時は店舗横断でフォローする仕組みがあるため、担当制でありながらプライベートと仕事のメリハリがつけられます★ ・年に1回5〜10日程度の長期就業取得可能です◎ ・ママさんも活躍中！時短勤務・日祝休みなど相談可能 ■接客力・スキルアップ ・接客コンテストを定期開催！業界経験を活かしながら、さらに高い接客力・提案力を磨けます◎ ・対面接客力の強化を事業戦略として掲げており、接客のプロとして成長できます！ ■キャリア・評価制度 ・評価基準が明確で、年齢や社歴に関係なくキャリアアップ可能 ・昇格要件を明確化/半期ごとの評価面談で成長課題をすり合わせ ・店長やエリア全体の運営管理をするエリアマネージャー、スペシャリストとして全国のアドバイザーを牽引するシニアアドバイザー・リードアドバイザーなど幅広いキャリア形成が可能です◎ ・入社1年半でMVP受賞・シニアアドバイザーへ昇格した実績あり ■店舗の雰囲気： 配属先の店舗は3〜10名程度のチームで構成されています。明るくチームで働くことが好きな人が集まっていますので、お互いに協力し合いながら働ける環境です！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜クルマに関わるすべての人へ、最幸の“出会えてよかった”を〜 【年休126日×リモート勤務可能で柔軟な働き方が可能/業界トップクラスの車査定・買取サイト「ナビクル」】 ◎こんな方におすすめの求人です◎ ・営業は好きだけど、より柔軟な働き方を目指していきたい方に！ ・個人営業から法人営業に働き方のスタイルを目指していきたい方に！ ■採用背景 現在業界トップクラスの「ナビクル」、サービスのさらなる拡大に向けた増員での採用となります。 ■仕事内容 当社が運営する車査定・一括見積サービス「ナビクル」において、 車買取会社向けの提案型法人営業（既存中心＋一部新規）をお任せします。単なる広告枠の販売ではなく、反響データ（問い合わせ数・成約率など）を元にクライアントの集客・売上最大化まで伴走するポジションです。 ■業務詳細 既存クライアント（20〜35社）のフォロー・関係構築（業務の約7割） 掲載条件・料金・配信エリア等の最適化提案 反響データを基にした改善提案（CVR向上・集客最大化など） 新規クライアントの開拓（3割程度／オンライン・訪問） クライアントの経営・営業課題のヒアリング〜提案 マーケ・開発・CSと連携したサービス改善 新規サービスの拡販、営業戦略・事業戦略の立案 ■業務の特徴： ・既存顧客中心の反響型の営業 ・対面/リモート柔軟な打ち合わせ調整が可能 ■組織： 20〜30代中心の組織で、年次が近く意見交換もしやすい環境です。個々の裁量を尊重しつつ、チームで成果を追う風土が根付いています。 ■本ポジションの魅力 ◎営業として圧倒的に柔軟な働き方が可能な環境◎ 年間休日126日×リモート・対面のハイブリット型の勤務×フレックス制と柔軟な働き方を叶えることのできる営業職です。「対面中心の働き方からリモートに変更していきたい」・「柔軟に休みが取れる環境で働きたい」、そんな方にお勧めです。 ◎お客様のニーズに応じて様々な提案が面白いポジションです◎ お客様の数値の分析を進めながら、「違ったエリアに送客してみませんか」「送客数変えてみませんか」といったようなご状況に応じた提案ができるポジションです。顧客ごと、ご状況によってご提案内容が毎回異なるため裁量権を持って幅広い提案が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇結婚式という一生の思い出に残るイベントをサポート／成長できる環境／人気結婚相談カウンター「ハナユメ」／プライム上場エイチームG◆◇ ■業務内容： 結婚式場予約サイト『ハナユメ』、結婚式の相談ができる実店舗『ハナユメウエディングデスク』をご利用いただくカップルのお客様に対して、第三者目線で式場のご提案・見学手配〜ご成約までをサポートしていただきます。 ■業務詳細： ・ご来店またはオンラインで、お客様の希望条件にマッチした結婚式場のご提案、見学手配 └接客は1組あたり約2時間（1日2〜4組ほど） └接客以外の時間は、接客後のお客様へLINEや電話を通じて見学後の不安解消サポート ・見学後の見積り内容の確認や他式場との比較検討もサポート ・ご要望に応じて、指輪・前撮り・保険などの提案やアドバイス ■店舗の雰囲気： ・配属先の店舗は3〜10名程度のチームで構成されています。 ・メンバーの経験は元ウエディングプランナーや営業職、販売職など様々です。 ・明るくチームで働くことが好きな人が集まっていますので、お互いに協力し合いながら働ける環境です。 ■入社後の流れ： ・入社後、まずは接客デビューに向けて研修を行います。 ・一定の知識、接客力が身についたらお客様対応をスタートしていただきます。 ・将来的には、店舗の運営予算管理をする店長やエリア全体の運営管理をするエリアマネージャー、または自身の接客スキルを高め続け全国のアドバイザーを牽引するシニアアドバイザー・リードアドバイザーとして活躍いただけることを期待します。 ■やりがい： ・ハナユメのウエディングアドバイザーは結婚式場探しのお手伝いをするプロの集団です。 ・単なる御用聞きではなく、お客様のニーズや不安を明確にし、カップルのお二人にピッタリの式場をご提案しています。また、お客様だけでなくクライアント（結婚式場など）との関係性構築も重要なミッションです。自社、お客様、クライアントの全てにとって満足度の高いサービスを提供することができます。 ■その他の魅力 ・接客コンテストや表彰制度が充実しており高評価の接客ノウハウを学べる ・休日の業務連絡が少なくメリハリある働き方で残業月20時間程度、年間休日126日 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇ブライダル業界での経験を活かしながら働き方改善・長期就業ができる◎年休126日／月2回まで土日祝希望休申請可／ハナユメは対面接客力が強み！接客コンテストなど成長機会が豊富◆◇ ■業務内容 ハナユメウエディングデスクにて、ご結婚を予定されているお客様へ結婚式場選びのサポートを行います。私たちは特定の式場を提案するのではなく、第三者の立場からお客様一人ひとりの価値観やご希望に寄り添い、数ある選択肢の中から最適な結婚式をご提案しています。 【具体的な業務】 ・ご来店またはオンラインでの式場提案、見学予約手配 ・見学後の式場比較、見積もり相談 ・LINEや電話を通じた継続フォロー ・指輪、前撮り、保険など関連サービスのご提案 ・式場との関係構築、情報収集 ※接客は1組あたり約2時間、1日2〜4組程度です。 ■この仕事ならではの魅力 ブライダルの知識を活かしながら、式場・ドレス・ジュエリーなど特定商材に縛られず幅広い提案が可能。お客様一人ひとりの価値観やニーズに合わせた、本質的な提案ができる環境です！ ■働き方・ワークライフバランス ・担当アドバイザー不在時は店舗横断でフォローする仕組みがあるため、担当制でありながらプライベートと仕事のメリハリがつけられます★ ・年に1回5〜10日程度の長期就業取得可能です◎ ・ママさんも活躍中！時短勤務・日祝休みなど相談可能 ■接客力・スキルアップ ・接客コンテストを定期開催！業界経験を活かしながら、さらに高い接客力・提案力を磨けます◎ ・対面接客力の強化を事業戦略として掲げており、接客のプロとして成長できます！ ■キャリア・評価制度 ・評価基準が明確で、年齢や社歴に関係なくキャリアアップ可能 ・昇格要件を明確化/半期ごとの評価面談で成長課題をすり合わせ ・店長やエリア全体の運営管理をするエリアマネージャー、スペシャリストとして全国のアドバイザーを牽引するシニアアドバイザー・リードアドバイザーなど幅広いキャリア形成が可能です◎ ・入社1年半でMVP受賞・シニアアドバイザーへ昇格した実績あり ■店舗の雰囲気： 配属先の店舗は3〜10名程度のチームで構成されています。明るくチームで働くことが好きな人が集まっていますので、お互いに協力し合いながら働ける環境です！ 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇ブライダル業界での経験を活かしながら働き方改善・長期就業ができる◎年休126日／月2回まで土日祝希望休申請可／ハナユメは対面接客力が強み！接客コンテストなど成長機会が豊富◆◇ ■業務内容 ハナユメウエディングデスクにて、ご結婚を予定されているお客様へ結婚式場選びのサポートを行います。私たちは特定の式場を提案するのではなく、第三者の立場からお客様一人ひとりの価値観やご希望に寄り添い、数ある選択肢の中から最適な結婚式をご提案しています。 【具体的な業務】 ・ご来店またはオンラインでの式場提案、見学予約手配 ・見学後の式場比較、見積もり相談 ・LINEや電話を通じた継続フォロー ・指輪、前撮り、保険など関連サービスのご提案 ・式場との関係構築、情報収集 ※接客は1組あたり約2時間、1日2〜4組程度です。 ■この仕事ならではの魅力 ブライダルの知識を活かしながら、式場・ドレス・ジュエリーなど特定商材に縛られず幅広い提案が可能。お客様一人ひとりの価値観やニーズに合わせた、本質的な提案ができる環境です！ ■働き方・ワークライフバランス ・担当アドバイザー不在時は店舗横断でフォローする仕組みがあるため、担当制でありながらプライベートと仕事のメリハリがつけられます★ ・年に1回5〜10日程度の長期就業取得可能です◎ ・ママさんも活躍中！時短勤務・日祝休みなど相談可能 ■接客力・スキルアップ ・接客コンテストを定期開催！業界経験を活かしながら、さらに高い接客力・提案力を磨けます◎ ・対面接客力の強化を事業戦略として掲げており、接客のプロとして成長できます！ ■キャリア・評価制度 ・評価基準が明確で、年齢や社歴に関係なくキャリアアップ可能 ・昇格要件を明確化/半期ごとの評価面談で成長課題をすり合わせ ・店長やエリア全体の運営管理をするエリアマネージャー、スペシャリストとして全国のアドバイザーを牽引するシニアアドバイザー・リードアドバイザーなど幅広いキャリア形成が可能です◎ ・入社1年半でMVP受賞・シニアアドバイザーへ昇格した実績あり ■店舗の雰囲気： 配属先の店舗は3〜10名程度のチームで構成されています。明るくチームで働くことが好きな人が集まっていますので、お互いに協力し合いながら働ける環境です！ 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要 自社メディア『ナビクル』を軸に、車買取会社の売上最大化を支援するコンサルティング営業です。送客に留まらず、成約率向上に向けた業務フロー改善や商談プロセスの仕組み化まで踏み込み、経営課題の解決に伴走します。現場の声をもとにプロダクト改善や新規サービス開発にも関与いただきます。 ■業務内容 ・既存顧客（20〜35社）の成果最大化支援 ・新規開拓（出張含む） ・データ分析に基づく課題抽出／改善提案 ・営業プロセス・業務フローの最適化提案 ・掲載条件／料金設計の改善 ・社内（開発・マーケ等）と連携した機能改善 ・営業／事業戦略の企画 ■本ポジションの魅力 ◎経営に踏み込むコンサルティング “広告枠”ではなく、成約率や生産性を高める仕組みづくりまで担うパートナーとして価値発揮できます。 ◎自社メディアのスピード感 営業が現場で拾ってきた顧客の声をもとに、社内のエンジニアやデザイナー、マーケターと議論を重ねてプロダクトを磨いています。自身の提案がサービス進化に直結します。 ◎社会インパクト ユーザー・事業者双方の課題を解消し、市場全体の最適化に貢献できます ■チームの雰囲気 ギスギスした個人主義の競争ではなく、仲間を尊重し、全員で目標に向かって助け合う「人の良さ」があります。 営業の悩みや挑戦を誰もが歓迎し、称え合う風土があるからこそ、心理的安全性を持ってのびのびと打席に立てる環境です。 ■得られるスキル ・データドリブン思考：大量のユーザーデータ／成約データから課題抽出〜検証まで実践 ・マーケ×営業のハイブリッド力：集客〜成約の一連のプロセス最適化 ・仮説検証型ソリューション力：再現性ある提案・効果検証スキーム構築 ・経営視点の意思決定力：顧客の損益・組織課題まで踏み込む力 ■入社後の流れ ◎オンボーディングスケジュール ・1週目：市場・事業・顧客・ユーザー理解 ・2週目：他メンバーの商談に同席 ・3週目：新規営業および既存顧客対応を開始 ・4週目：顧客への初回訪問（挨拶・関係構築） 変更の範囲：会社の定める業務

〜クルマに関わるすべての人へ、最幸の“出会えてよかった”を〜 【年休126日×リモート勤務可能で柔軟な働き方が可能/業界トップクラスの車査定・買取サイト「ナビクル」】 ◎こんな方におすすめの求人です◎ ・営業は好きだけど、より柔軟な働き方を目指していきたい方に！ ・個人営業から法人営業に働き方のスタイルを目指していきたい方に！ ■採用背景 現在業界トップクラスの「ナビクル」、サービスのさらなる拡大に向けた増員での採用となります。 ■仕事内容 当社が運営する車査定・一括見積サービス「ナビクル」において、 車買取会社向けの提案型法人営業（既存中心＋一部新規）をお任せします。単なる広告枠の販売ではなく、反響データ（問い合わせ数・成約率など）を元にクライアントの集客・売上最大化まで伴走するポジションです。 ■業務詳細 既存クライアント（20〜35社）のフォロー・関係構築（業務の約7割） 掲載条件・料金・配信エリア等の最適化提案 反響データを基にした改善提案（CVR向上・集客最大化など） 新規クライアントの開拓（3割程度／オンライン・訪問） クライアントの経営・営業課題のヒアリング〜提案 マーケ・開発・CSと連携したサービス改善 新規サービスの拡販、営業戦略・事業戦略の立案 ■業務の特徴： ・既存顧客中心の反響型の営業 ・対面/リモート柔軟な打ち合わせ調整が可能 ■組織： 20〜30代中心の組織で、年次が近く意見交換もしやすい環境です。個々の裁量を尊重しつつ、チームで成果を追う風土が根付いています。 ■本ポジションの魅力 ◎営業として圧倒的に柔軟な働き方が可能な環境◎ 年間休日126日×リモート・対面のハイブリット型の勤務×フレックス制と柔軟な働き方を叶えることのできる営業職です。「対面中心の働き方からリモートに変更していきたい」・「柔軟に休みが取れる環境で働きたい」、そんな方にお勧めです。 ◎お客様のニーズに応じてプロダクト自体を変えられるのが魅力です◎ お客様のお困りごとを聞いていく中で「ナビクルってここ改善できないの？」といったお客様要望からプロダクト改善まで進めることができる点が魅力です。お客様のお困りごとに深いレベルで応えたい、事業改善に興味がある方にお勧めです◎ 変更の範囲：会社の定める業務