■□未経験経験歓迎！キャリアパス＆研修制度豊富◎/大手IT企業での様々なプロダクト支援を行う上場企業／いち早くスキルアップしていきたい方にはおすすめの職場環境□■ ※こんな方におススメ ・未経験から採用や人事職に挑戦してキャリアチェンジの第一歩として市場価値を高めたい ・完全土日祝、残業時間10〜20時間の環境で挑戦と安定のセットをバランス良くとりたい ■募集背景 2021年7月に東証グロース市場へ上場し、「IT」「介護」という今後成長していく2つの業界へ事業を展開している当社。当社でしか築くことが出来ない未経験へのキャリアパスを確立し、IT事業部では年間50人以上の採用を行っています！採用広報や社内整備など全く新しいことにチャレンジできる可能性も高く、様々なスキルを伸ばして頂くことが可能です。今後さらなる事業規模の拡大に合わせ、社内の体制も強化しよりスピーディーな採用活動を進めていきたいと考えております！今回は、全社の採用を一緒に担当していただける方を募集しております。 ■業務内容 ・応募者管理及び選考管理 ・人材紹介会社様との日程調整、メール対応、電話対応 ・求人媒体掲載の打ち合わせ、掲載後の候補者対応 ・全社採用担当として、他部署との連携・ヒアリング ・採用にかかるマーケティング施策検討（SNS等）・採用分析の補佐 ・求人票作成 ・入社手続き、入社時のフォロー ・面接官として一次面接／二次面接の実施 ※1日2〜3件ほどの面接対応があります。 ■1日のスケジュール例 9:00〜 ：1日のスケジュールチェック 10:00〜：一次面接＠Aさん 11:00〜：一次面接＠Bさん 12:00〜：昼休憩 13:00〜：午前中の面接評価、メール対応 14:00〜：二次面接＠Cさん 15:00〜：人材紹介会社との電話対応、メール対応 16:00〜：SNS作成 17:00〜：社内MTG ※求職者によっては、19時以降の面接が発生するケースがあります。 ※採用事務ではなく、候補者対応も多く発生します。 例）オンライン面接に参加できない方のサポート、面接に参加しなかった方への確認等 変更の範囲：会社の定める業務