【事務からマネージャーへSTEP UP】 医療の発展を第一線から支える管理職へ ムリなく成長・活躍できます 当社は設立以来、医療機関や企業と 被験者さまを繋ぐお手伝いをしてきた企業です。 ひとつの治験プロジェクトを進める際は コールセンター、プロジェクト担当者、 管理課などそれぞれの役割をもった チームで対応をいたします。 あなたにはプロジェクト運営の マネージャーとして働いていただきます。 まずは通常のプロジェクト運営の業務を 一通り把握していただき、その後 適正に合わせてマネージャー業務を ご担当いただきます。 リーダーやマネージャー経験は 必須ではございません。あなたのその バイタリティを”治験”の世界で 生かしてみませんか？ あなたの仕事が医療の未来を支えます。 【医療機関の“治験”をサポートする事務職】 ◆医療の知識は不問。未経験から成長できる研修・OJTあり ◆週休2日は年休120日～・週休3日は年休140日～ ◆産育休取得実績多数・賞与年2回 ┈┈┈┈┈ 【治験とは？】 ┈┈┈┈┈ 新薬の販売前に被験者さまに服用してもらい、 有効性を確かめるテストのことです。 ┈┈┈┈┈ 【具体的なお仕事内容】 ┈┈┈┈┈ 医療機関や企業に向けて、 治験の被験者さまを集めるための 業務を一貫してお任せします。 失敗しても大丈夫です。 そのよりよくするための行動が、 失敗した先にプラスになります。 ◆プロジェクト運営 ┗営業が受託した後のクライアントとの 　プロジェクト内容の調整 ┗アンケート作成 ┗トークスクリプト作成 ┗試験の進捗把握、売上見込み算出 希望があればSNS運用や、広告、 媒体選定などもおまかせいたします。 ◆電話対応(サブ) ┗会員様への電話案内 ◆チームマネジメント ┗チーム全体の試験進捗管理 ┗メンバーの業務管理 入社時に特別な知識や経験は必要ありませんが、 数字管理やデータ分析などの経験を お持ちの方はスキルが活かせます。 ┈┈┈┈┈ 【研修・サポート】 ┈┈┈┈┈ 最初は“治験ってなに？”といった 基礎の基礎からレクチャーいたします。 3～9人のチーム単位で動いていきますので まずは先輩のサポート業務から徐々にお願いいたします。 マンツーマンのOJTがありますので、業界経験は一切不問です。 【仕事の魅力】 【医療のこれからを支える大切なミッション】 日本における治験の認知度はまだ発展途上。 治験の遅れは新薬が流通するスピードにも大きく影響します。 現在は様々なワクチン開発が活発なため、 業界全体の需要が高まっている最中。 ニュースで目にするようなワクチンの承認に携わる機会も あるかもしれません。医療の未来に大きく貢献できる仕事に チャレンジしてみませんか？ 【プライベートも楽しめる安心の職場環境】 社員はほぼ100％女性、20代～40代を中心に活躍中です。 働き方のメリハリを大切にしている点も特徴で、 下記のような様々な実績があります。 ◎完全週休2日のほか、週休3日制の働き方も選択可能 ◎残業月10時間以下でオフもしっかり充実 ◎産育休の取得実績多数。復帰後も管理職で 　活躍する社員もいます。育児と仕事の両立可能 ◎社内に足を伸ばせるフリースペースあり 【教育制度について】 ≪まずは当社の基本業務を体験≫ 入社後の1～2ヶ月間は治験や当社事業に関する 基本的な知識を学びつつ、事務処理や 電話対応をお願いします。 ▼ その後は現リーダーによるOJTを経て、 徐々にチームマネジメントを学んでいただきます。 ※能力によってはすぐにマネージャーとして 　働いていただく場合もあります。