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東京都江東区

300万円~600万円

設備管理・メンテナンス整備士（自動車・建機・航空機など）その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

日本の物流を支える港湾作業を全般的にお任せします。【「港湾作業」って？】港湾作業は、日本の貿易や物流においてとても重要なもの。運ばれてくるコンテナの確認や、安全に貨物を運ぶための準備などを行うお仕事です。【具体的には】行う業務は大まかに3つ。まずは未経験の方がスムーズに始めやすく、基礎知識の身につきやすいコンテナチェックのお仕事からスタート！ 1：コンテナ関連 ◆ゲートチェック →コンテナの引き取り、内部ダメージなどを目視で確認 ◆コンテナチェック →コンテナの外傷や、貨物に異変がないか確認 ◆コンテナ修理・水洗 →破損があれば溶接などで修理作業を行います 2：本船 ◆本船ラッシング →貨物が航海中に荷崩れを起こさないように貨物を固定します 3：機器メンテナンス ◆機器メンテナンス →港湾施設内における専門的な荷役機器の点検・修理を行います ★基本的にチームでの作業になるため、少しずつ経験を積みながら、スキル・知識の幅を広げられます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 日本を支える0.001％以下の仕事。だから安定性はバツグン日本にある企業の数は、約368万社。その中で、港湾の事業を行っている会社は約920社、さらに全国に展開している会社は数えるほどしかありません。日本の貿易、ひいては日本の物流を支える必要不可欠な仕事にも関わらず、0.001％以下の割合でしか存在していない理由は、国の認可がないとこの事業を行えないから。当社はそんな競合他社との競争が少ない業界の中で、【38年の歴史あり】【30年以上連続黒字経営】と、圧倒的に安定した経営を続けてきました。コロナ禍でも賞与の支給額を変更しなかったり、再雇用制度が実施されており70歳まで働けたり、雇用や給与へに関して心配する必要がないのも当社の魅力の1つです。 <注目ポイント2> 約3年でキャリアアップも年収50万円アップも狙えます「社員が何十年と腰を据えて働ける環境」を大切にしている当社。だからこそ、1人ひとりが仕事に前向きでいられるよう、着実にキャリアアップしていける体制にしています。キャリアアップ例として、班長 ⇒ 首席監督が用意されていますが注目すべきは、そのスピード感。実際に入社3年で、班長に昇格した社員もいるほどです。もちろん昇格にともなって、お給料もきちんとアップ！班長昇格時は基本給の昇給に加えて約月2万円、監督になると約7万円の昇給も可能です。単純計算で監督のポジションにつくことができれば、年収でおおよそ90万円アップも狙えます！【未経験からでも安定した給与を得られる】、それも当社の魅力の1つです。

港作業スタッフ／賞与4.5～4.6ヶ月分／未経験歓迎／土日休／平均勤続14年／年休122日／関東・名古屋・関西

第工株式会社

東京都江東区

300万円~600万円

設備管理・メンテナンス整備士（自動車・建機・航空機など）その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

日本の物流を支える港湾作業を全般的にお任せします。【「港湾作業」って？】港湾作業は、日本の貿易や物流においてとても重要なもの。運ばれてくるコンテナの確認や、安全に貨物を運ぶための準備などを行うお仕事です。【具体的には】行う業務は大まかに3つ。まずは未経験の方がスムーズに始めやすく、基礎知識の身につきやすいコンテナチェックのお仕事からスタート！ 1：コンテナ関連 ◆ゲートチェック →コンテナの引き取り、内部ダメージなどを目視で確認 ◆コンテナチェック →コンテナの外傷や、貨物に異変がないか確認 ◆コンテナ修理・水洗 →破損があれば溶接などで修理作業を行います 2：本船 ◆本船ラッシング →貨物が航海中に荷崩れを起こさないように貨物を固定します 3：機器メンテナンス ◆機器メンテナンス →港湾施設内における専門的な荷役機器の点検・修理を行います ★基本的にチームでの作業になるため、少しずつ経験を積みながら、スキル・知識の幅を広げられます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 約3年でキャリアアップも年収約50万円アップも狙えます「社員が何十年と腰を据えて働ける環境」を大切にしている当社。だからこそ、1人ひとりが仕事に前向きでいられるよう、着実にキャリアアップしていける体制にしています。キャリアアップ例として、班長⇒監督⇒首席監督が用意されていますが注目すべきは、そのスピード感。実際に入社3年で、班長に昇格した社員もいるほどです。もちろん昇格にともなって、お給料もきちんとアップ！班長昇格時は基本給の昇給に加えて約月2万円、監督になると約7万円の昇給も可能です。単純計算で監督のポジションにつくことができれば、年収でおおよそ90万円アップも狙えます！【未経験からでも安定した給与を得られる】、それも当社の魅力の1つです。 <注目ポイント2> 未経験から日本と世界を繋ぐ一員の仲間入りを果たしませんか？あまり聞きなれない仕事のように感じますが、人々の生活に欠かすことのできない港湾事業。日本の貿易、ひいては日本の物流を支える、なくなることのない業界の1つです。私たちが目指すのは、そんな港湾作業会社の日本一。未経験から入社された場合、初めは分からないことも多いかもしれません。しかし当社の社員の7割が未経験からのスタート。0から始める不安を理解してくれる先輩ばかりのため、「必ず誰かが自分を見てくれている」という安心感のもと働けます。日々の業務の中で1つ1つ、あなたのペースで仕事を覚えていけばOK。あなたも将来、日本と世界を繋ぐ架け橋として“港”の仕事を支える私たちの、立派な仲間になっているはずです。

《レア求人最新技術に触れられる魅力的なお仕事》未経験の方も応募OK◎建設現場のロボットオペレーター

カイトウ建築設備工業株式会社

千葉県柏市

350万円~

メーカー（素材・化学・食品・化粧品・その他）その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職その他　技術職（機械・電気）

《まだ見ぬ仕事を、あなたの手で作り上げる！》＜この求人のポイント！＞・新しい機会なので皆さん未経験からスタート！・JAXAの最先端技術を学べる！・未経験者でも触れるように携帯のマップ操作くらい簡単！・ランドマーク的な建物の建設に携われる！・直行直帰可能で１７時終了、自分時間を大切にしたいあなたにも！建築現場で、当社が開発した最新鋭ロボットを駆使し、設計通りに工事が進むようアシストします。まずはここからスタートロボットを駆使した墨出し作業建築現場で設計に合わせてマーキングマーキング工程がスムーズに進むようロボットの調整エラーが出た際は簡単な読図・データ変換等も対応あなたの意見がシステムに反映されることも！イチからプロジェクトを築くやりがいを味わってください。＼大手にも引けを取らない、最先端の技術があります。／東京大学・大手メーカーとタッグを組み JAXAの技術も取り入れながら開発したのがこのロボットです。今までのロボットに比べより正確に位置を特定できるように随所に工夫を凝らした設計になっています。また、ロボット操作は簡単で、2日程度で習得が可能になっている点も、大きな魅力です。 Q.そもそも「墨出し作業」とは？墨出しとは、使用する木材や作業する壁や床、天井などに作業をするための水平位置や中心位置を表示することです。建築を行う際の基礎となる作業ですので何より正確性が求められます。＜先輩社員からの声＞今年からロボットが本格始動となります！ロボットオペレーターとして入社したほとんどの方が建設業界が未経験者の方です。まずは墨出し業務を覚えますが、先輩たちが丁寧に教えてくれますので安心して下さい。私たちも今からこのロボットがどう活躍していくかが楽しみです！

商品企画ディレクター週2リモートフレックス住宅手当あり年休126日副業OK賞与5ヶ月分/昨年度実績

株式会社ナスタ

東京都港区

350万円~450万円

住宅設備・建材商品企画・サービス企画アシスタントディレクター・制作進行管理

次世代ライフスタイルを創る、郵便受け・宅配BoxシェアNo.1の住宅関連メーカー『ナスタ』で＜商品企画ディレクター＞をお任せします！【具体的には…】 ■スケジュールの作成 ■制作完了までの行程・進捗管理 ■連絡調整や品質のチェック ■新製品の企画・提案　など ▼希望者は下記業務にも携われます・制作フローに関わるルール、マニュアルの改善・課題の分析、解決に向けた関係部門との折衝　など＼企画段階からアイデアを活かせる／既存製品の後継品の制作をメインに進行中。市場動向やトレンドをもとに、機能追加や改善案を企画・提案していきます。新製品開発についても、定期的にアイデアを出し合っています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【手がける商品・サービス】郵便受け／住宅の宅配Box／インターホン／ランドリー製品／換気口　などデザイン賞も多数受賞し、デザイン性も追求したオリジナルブランドを展開しています。 ★社会課題である「物流2024年問題」を解決する商品を展開！共働き世帯の多い戸建の世界にも、再配達の3つの要素(メール便・書留・宅配便)の全ての受取・発送システムに対応した製品を新たに市場投入しています。 <注目ポイント1> 大手企業とのコラボも実現！ヒット商品を生み出しています。「住むを良く」をミッションに掲げ、様々な製品の開発を通して、社会課題の解決に取り組んでいます。＜一部をご紹介！＞ ■大手企業とのコラボ製品「Qual」「D-ALL」再配達問題を変えるため、Amazon社と共同開発し、次世代ポストを企画開発。オンラインショッピング等の大型メール便の一発受け取りを実現しました。 ■アパートに設置できる宅配Box「プチ宅」アパートの入り口付近にあるポストの下のスペースに後付けできる宅配Box。小型&電気工事不要などの手軽さから、累計18万台の売り上げ実績を誇ります。 ▼その他プロジェクトストーリー https://www.nasta.co.jp/recruit/story/01/ <注目ポイント2> 男性の育休取得率100％！働きやすい環境が整っています。 ■若手支援手当 35歳までは家賃最大70％補助（規定あり） ■育児留学制度（旧育メン留学制度）配偶者の出産日から1ヶ月間の育児休業（給与保証）を取得できる ■不妊治療費補助勤続1年以上の社員またはその配偶者が不妊治療を行う場合に、最大50万円を補助 ■卵⼦凍結費補助勤続1年以上の社員またはその配偶者が卵子凍結を行う場合に、最大50万円を補助その他にも、「引っ越し代金全額負担」「食事代補助」「育児短時間勤務」「子の看護休暇」「慣らし保育休暇」「ベビーシッター補助制度」「介護短時間勤務」など、当社ならではの制度をご用意しています！ ※その他の制度は、＜休日・休暇＞＜待遇・福利厚生＞をcheck！【入社後の成長サポート】 ■ものづくり研修企画開発から製造、生産販売まで、すべてを自社で行うナスタのものづくりを体現し、ものづくりの流れや部門ごとの役割を理解できるプログラムです。 ■クリエイティブ研修問題提起から解決提案に至る思考プロセスと伝え方を学び、ターゲット市場や顧客のニーズ・行動パターンを理解し、それに基づいた提案が行える実践型プログラムです。その他には階層研修や海外研修などもあり、社員の成長サポート体制を整えています。

＜制作進行管理＞20～30代活躍/半数が女性/研修あり/土日祝休み・年休120日以上/月給30万円以上

株式会社CMCエクスメディカ

東京都港区

400万円~750万円

SP代理店（イベント・販促提案など）アシスタントディレクター・制作進行管理

広告制作において、広告が出来上がるまでの進行管理業務をメインに担当いただきます。ー＊具体的には＊ーあなたにお任せするのは、大手製薬会社やドクターの要望を受け、プロモーション用ツール作成（印刷物・スライド・動画・ウェブコンテンツなど）のディレクション（制作指示・進行管理・品質管理・原価管理など）をご担当いただきます。 ◎営業の受注に対して「どのツールを使ってどう作るか？」と作成物のイメージのすり合わせ ◎制作スタッフの手配最適なメンバーに案件の依頼＆イメージの共有 ◎スケジュールの作成・調整納期を踏まえ、制作スタッフや協力会社と制作スケジュールを調整 ◎その他制作予算の管理なども行います。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> モノの完成だけじゃないやりがい！無事にクライアントの制作物を完成させるということはもちろんこの仕事の重要ミッション。ですが一人で進めることは絶対にないのが特徴です。この仕事では社内の営業・制作をはじめ、協力会社やクライアントなどたくさんの関係者と出会えることも醍醐味！プロジェクトが無事に完成し、その仕事を振り返りながら楽しい会話ができることもしばしばあるそう。人との出会いや信頼構築の素晴らしさも実感できます◎ <注目ポイント2> 安定＋働きやすさ！長く活躍し続けられる環境です。 1982年に創業し、40年以上にわたる経営実績が私たちの強みです。お客さまは大手製薬会社やヘルスケア関連会社がメイン。いずれも長年にわたりお取引いただいているほか、景気に左右されにくい業界のため、安定した基盤を誇ります。 ◎残業は月20時間程度と少なめ ◎社員の約半数は女性・男女問わず活躍中働きやすい環境も整っており、育休後に復帰した実績も多数。休暇前と同じセクションに復帰できるため、ライフイベントの変化を恐れることなく長くキャリアを築いていけます。

Webデザイナー#未経験OK#年休130日超#残業月5H以下#平均年齢23.8歳#フルリモート可#最長1年研修

株式会社S-crew

東京都豊島区

300万円~600万円