【東京】総務人事〜採用メインに一部秘書業務もお任せ/安定性◎名立たる食品メーカーと多数〜オーウイル株式会社【東証スタンダード市場 上場企業】
更新日: 2024/11/14 掲載予定期間: 2024/11/14 (木) ~ 2025/02/12 (水)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/11/14 (木) ~ 2025/02/12 (水)
募集
仕事内容
食を中心にグローバルに展開する複合機能商社である同社にて、採用業務・秘書業務をメインに、総務人事業務全般に携わっていただける方を募集します。 総務・人事部内の業務でも以下2点をメインでお任せしたいと考えておりますが、過去のご経験や自身の適性なども鑑み、ウェイトを変更する想定です。総務関連、株主総会などその他総務・人事業務全般にも幅広く携わっていただきながら、ご経験を積んでいただけます。 ■業務詳細※変更の範囲:会社の定める業務 (1)採用業務 新卒採用、中途採用の担当者として、求職者・人材会社との連絡対応、求人作成、内定者フォローなどをご担当いただきます。 未経験の場合は補助業務からお任せし、近い将来主担当としてご活躍いただけることを期待します。 ※年間採用人数:10名程度(新卒・中途) (2)秘書業務 弊社の代表取締役(社長:50代男性、会長:80代男性)の秘書業務をご担当いただきます。現状の秘書業務は総務人事課長がメインで担当していますので、その者から業務を引き継いでいただきます。お任せする業務はスケジュール管理、慶弔関連、経費精算等になります。 (メインは総務人事部の業務で、秘書業務を兼任いただくイメージです。) ■組織構成 4名の構成です。部長(40代男性)、課長(40代女性)主任(30代男性)、メンバー(30代女性) ■同社の特徴: (1)強み…専門商社のきめ細やかな対応力と 大手商社の総合力を合わせ持った”独立系”「複合機能商社」です。「調達力」「シェアトップクラス」「独立系」という3つの強みを武器に成長を続けております。 (2)商材、販売先の幅広さ…取扱商材は8,000アイテムにのぼり、仕入先/販売先はそれぞれ500社を有しています。 (3)今後の展望…今後も幅広い機能と専門性に磨きをかけ、ユニークで独自性のある商社として、グローバルに事業拡大を目指していきます。 (4)風通しの良さ 現場からの意見を吸い上げることを大切にしており、2年目の者が役員に直接プレゼンしたり、20代後半の者が新規サービスを立案し、事業化に進んでいる事例もございます。
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区北青山1-2-3 勤務地最寄駅:銀座線・半蔵門線/青山一丁目駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 480万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円〜290,000円 <月給> 280,000円〜290,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・想定年収には、月15時間程度の残業時間を含んでおります。 ■賞与:2回 ■賃金改定(7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:30〜18:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 想定残業時間15〜30h/月
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始(12/31〜1/3)、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇 ※有給休暇は入社時に付与されますが、日数は入社のタイミングによって異なります。
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
第二新卒歓迎
上場企業
退職金制度
固定給25万円以上
30代
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額15万円迄支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:401K <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 入社後数ヶ月(本人の経験・スキル等により期間変動あり)は本社にて研修・引継ぎを行います。OJTが中心です。 <その他補足> ■401K ■従業員持株会制度 ■資格取得補助 (職位に応じて入社後に取得必須資格有、合格時受験料全額会社負担) ■食事補助制度
応募条件
応募資格
■必須条件: ・総務人事業務もしくは秘書業務に携わった経験
会社概要
会社名
オーウイル株式会社【東証スタンダード市場 上場企業】
所在地
東京都港区北青山1-2-3
事業内容
■企業概要:1986年に商社出身の小口氏(現代表取締役会長)がオーウイルを立ち上げました。 完全独立系の総合商社として、2008年にはジャスダック上場、2014年3月には東証2部に市場変更を果たしています。 同社の主要事業は飲料食品分野で、輸入原材料をアッセンブリーし付加価値の高い商品をメーカーへ提案しています。 大手の商社にはない、細やかなサービスや品質管理体制の強化を追求し、複数の大手メーカー等を顧客としてきました。
従業員数
73名
資本金
363百万円
売上高
31,255百万円
平均年齢
38.85歳
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