【在宅可】自社開発エンジニア(上流工程)◆さくら情報システムグループ◆年休120日◆年収600万〜◆
株式会社JOE更新日: 2024/09/30 掲載予定期間: 2024/09/30 (月) ~ 2024/12/22 (日)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/09/30 (月) ~ 2024/12/22 (日)
募集
仕事内容
【週2日〜3日の在宅勤務◆年間休日120日◆人事・給与分野の専門企業として、豊富なノウハウを蓄積してきた当社において自社開発エンジニアをお任せします】 ■当社の魅力・強み: 当社ではITベンター&アウトソーサーとして、給与計算や就業管理などを効率化する為のパッケージシステムを開発・販売し、更にその業務自体を受諾するビジネスモデルを確立しています。取引企業の業界は様々で、規模感も中小〜大手企業まで幅広く利用を頂ております。個人の能力やスキルでお任せする工程を決めていきますが、当社の場合、開発・設計〜導入までの流れを全て対応ができ、企業規模も様々あるため、スキルアップにも繋げる事ができます。 ■業務内容: 当社が開発する独自の給与計算システムと就業管理システムの導入を行うため、クライアントニーズのヒアリングから要件定義を営業担当と協力して行い、その後の設計、構築と導入後の運用、保守などのサポートをトータルで対応していただきます。取引企業は幅広い業種と取引があり、規模感や案件の大きさは様々あり、5人1チームで担当案件を対応して頂く流れとなります。 ■組織構成: 現在ITO本部の開発チームは50名の在籍社員がおります。男女比も5:5となっており、女性も活躍しております。また組織の平均年齢は38歳と幅広い年齢の方が活躍をしている組織です。 ■当社の沿革: 1969年に現:三井住友銀行から分離独立した現:日本総合研究所からスタートしました。約50年の歴史がある同社ですが、多種多様に変化する顧客のニーズを汲み取り、サービス品質や利便性の強化に邁進してきました。現在は株式会社Daigas及びSMBCグループである、さくら情報システム株式会社の100%子会社となり人事・給与のBPSサービスベンダーとして顧客にサービスを提供しています。働き方改革や労働人口減少により国内企業の効率化が急務となっており、これからも社会の期待に応えていきます。 ■社風: 同社は落ち着いた社風です。社員はほとんどが中途入社者で構成されており、様々なバックグラウンド持つ方々が活躍中です。その為、中途入社でもすぐに馴染むことができます。
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区東陽2-4-18 UUR東陽町ビル6F 勤務地最寄駅:東西線/東陽町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 600万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円〜470,000円 <月給> 350,000円〜470,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月・12月)※昨年度実績4ヶ月分 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 月平均残業時間/30時間程度
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 完全週休2日制(土・日)、 祝日、 年末年始休暇、 夏季休暇、 有給休暇、 慶弔休暇
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
フレックス勤務
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
第二新卒歓迎
採用人数5名以上
女性活躍
退職金制度
固定給25万円以上
固定給35万円以上
30代
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 住宅手当:借家等に入居している方 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> 財形預金制度有、退職金制度有、昼食補助金
応募条件
応募資格
■必須条件: ・アプリ等の詳細設計のご経験をお持ちの方(言語不問) ※開発経験からスキルアップをしたい方等歓迎です※ ■歓迎条件:「あればなお可」程度です ・JavaもしくはC#での開発経験をお持ちの方
会社概要
会社名
株式会社JOE
所在地
東京都江東区東陽2-4-18 UUR東陽町ビル6F
事業内容
■事業内容: 1. 給与計算業務 2. 人事関連業務に関するコンサルティング業務及び、アウトソーシング受託 3. コンピュータ、ソフトウェアの販売、並びに保守管理業務 4. その他各号に付帯する一切の事業 売上構成比としては7割を自社システムの部分が締めており、100%自社内での業務になります。さくら情報システムが100%出資しているものの内販のプロジェクトはなく、銀行からの紹介や比較サイトからの問い合わせに対して営業を行う、外販が100%になります。そのため、100%自社内開発を行っており、自社のシステムを提案するため全てがプライム案件になります。
従業員数
200名
資本金
100百万円
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