PMO*完全未経験OK*月給25万円以上*定着率91%*サポート体制充実*取締役と2on1でキャリア面談あり
株式会社リヴェル掲載予定期間: 2024/08/30 (金) ~ 2024/09/26 (木)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/08/30 (金) ~ 2024/09/26 (木)
募集
概要
*ITへの一歩は、選択肢の豊富さで選ぼう!* 取締役が、あなたのキャリアマップをオーダーメイドで考えます!
当社は社員の可能性を広げ、多くの選択肢を持つことで理想を叶え、 幸せな人生を歩んでもらいたいという想いから立ち上がった会社です! そのため、あらゆる選択肢が広がるキャリアアップ制度と、 取締役が行う2on1面談を用意して あなたのIT業界への第一歩をサポートします! ★どんな希望も叶える豊富なキャリアパス★ ————————————— プロジェクトを円滑に進めるために、資料作成などの サポート業務を担うPMOとしてスタートしますが、 将来的にはエンジニア・プロジェクトリーダー・コンサルタントなど 約14職種の豊富な選択肢からから理想のキャリアを選択することができます! 目指したいキャリアに応じた学習をサポートしながら 学んだことが実践できるプロジェクトをご提案するため 安心環境の中で自由にステップアップできる環境です◎ ★取締役があなたのキャリアプランをオーダーメイドで構築★ ————————————— 3ヶ月に1回、取締役と営業メンバーとの2on1面談を実施! あなたのキャリアの展望や会社に対する想いを聞き 個別であなたのキャリアプランを考えさせていただきます。 「キャリアに迷っている」という方もご安心を! 取締役があなたの適性を考慮して、最適なキャリアパスを考案します◎
募集背景
2021年6月に設立し、ソフトウェア・システム開発事業を手掛ける当社。「社員の成長が会社の未来」というモットーのもと、社員全員が活躍できる場を創ることを目指し、更なる事業拡大に向けて、新しいメンバーを募集中です!私服でのカジュアル面談を実施しておりますので、あなたの「将来はこうなりたい!」をお話ししませんか?
仕事内容
プロジェクトを成功させるために、PMOとして 各クライアント先でPMのサポート業務をお任せします! ★PMO(ピーエムオー)とは? プロジェクトを円滑に進めるために、進捗管理や資料作成、部署間のすり合わせなど 全体の品質向上を目指すポジション! PM(プロジェクトの総責任者)のサポート業務がメインです。 【具体的な業務内容】 ◆プロジェクト全体の進捗管理 ◆会議設定・議事録のメモ ◆メンバー管理 ◆課題管理及びその解決案の模索 ◆納品資料作成・修正 など ★未経験でも安心のサポート体制★ 社内にて受託開発を行っており、先輩社員のサポートのもと安心して業務に慣れていけます! お客様先の案件に入る際も、数千件の豊富な案件の中から適正・スキル・希望を考慮して プロジェクトをご紹介するので、ご安心ください◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★旅行やグルメサイトなど、数千件以上の豊富な案件 <注目ポイント1> 7割が女性社員!あなたのライフスタイルにも寄り添います◎ ◆7割の社員がリモートワーク案件を獲得 ◆年間休日120日以上/完全週休2日制 ◆残業月10H以下と少なめ ◆100%案件選択制/勤務地の希望にも柔軟に対応 ◆産前・産後・育児休暇完備 etc. 女性社員が7割以上と、多くの女性が活躍する職場です! また7割の社員がリモートワークにて勤務しており、無理のない働きが実現可能◎ 参画するプロジェクトを決定する際も、社員のワークスタイルにも寄り添える体制が整っているため 出産・育児などのライフイベントを迎えても、安心して活躍し続けることができます! <注目ポイント2> 仕事もプライベートも全力で楽しむのが当社流です◎ 2on1面談のほかに、営業・エンジニア・PMOのメンバーで勉強会をはじめとした交流を図っており、 お客様先の勤務であっても、仲間とコミュニケーションを取る機会が豊富にあるため 仲間との繋がりを感じながら活き活きと働ける環境もあります◎ また社内にはサウナ、ポーカー、ダーツ、フットサル、茶道など、様々な部活動が盛んに活動中! 社員の9割以上が20代~30代と、同世代と共にフランクな関係性を築いてます。 社員からは「入社して共通の趣味が合う仲間ができた!」という声も多く上がっており、 仕事もプライベートも楽しみながら活躍できます! 【入社後の成長サポート】 ★あなたを絶対不安にはさせません!★ 人を何よりも大事にする会社ですので、案件参画後のフォローも惜しみません。 普段からSlackやSNSツールを通して、営業メンバーと積極的にコミュニケーションを取っています。 また2ヶ月に1回社内懇親会を行っており、実際に合って相談をする機会も豊富です! また常駐先で予想外の作業が発生した場合も、柔軟に対応します。 どんな些細なことも遠慮なく相談してください◎
働き方
勤務地
★7割がリモート現場を獲得! ★テレワーク・在宅OK ★転勤なし 本社オフィス、もしくは都内を中心とする一都三県のプロジェクト先にて勤務いただきます。 【本社】東京都新宿区西新宿1-4-11 全研プラザ SPACES新宿 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通
【本社までのアクセス】 ・「新宿西口駅」より徒歩2分 ・「新宿駅」「西武新宿駅」より徒歩4分 ・「西新宿駅」より徒歩7分
雇用形態
正社員
給与
【想定年収300万円~1200万円】 月給25万円~100万円 *経験・年齢・スキルを考慮の上、優遇いたします *上記月給には固定残業代(30時間/4万4600円~17万8200円)が含まれます *上記を超える時間外労働分は、別途全額支給いたします *試用期間中(6ヶ月)の雇用形態・給与・その他待遇に差異はありません
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間) ※プロジェクト先により変動する場合があります
平均残業時間
10時間以内
休日
【年間休日120日以上】 ◆完全週休二日制(土日) ◇祝日 ◆有給休暇(入社半年より付与/10日) ◇夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◇産前・産後・育児休暇 ◆慶弔休暇
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
5日以上の連続休暇OK
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
第二新卒歓迎
社会人経験10年以上歓迎
採用人数5名以上
女性活躍
服装自由
育児・託児支援制度
資格取得支援制度
U・Iターン支援あり
英語を活かす
20代
11~100名
2~10年
リモートワークOK
待遇・福利厚生
◆昇給年1~2回(7月・1月) ◇各種社会保険完備 ◆交通費全額支給 ◇残業手当(超過分) ◆インセンティブ制度(規定あり) ◇役職手当 ◆職能手当 ◇報奨金 ◆慶弔金 ◇在宅勤務OK!(諸条件あり) ◆リファラル採用報酬 ◇U・Iターン支援制度(※地方からフルリモート勤務した実績もあり!) ◆資格取得支援制度(業務に関する資格の受験料を会社で負担) ◇書籍購入費用補助あり ◆帰社日あり(月による) ◇ホワイトニング無料(無料で施術を受けることが可能です)※要予約 ◆PM/PMO/コンサルタントによる勉強会開催(週1) ◇社内交流(2ヶ月に1回の懇親会) ◆社員旅行 ◇社内イベント(忘年会やボードゲーム大会)※参加自由 ◆社内部活 └ポーカー部/フットサル部/ゴルフ部/ダーツ部/サウナ部/茶道/華道/読書 ※参加自由 ◇服装自由(プロジェクト先による場合もございます) ◆オフィス内禁煙 ◇副業OK
応募条件
応募資格
【職種・業種未経験OK】 ◆転職回数・ブランク・学歴不問 ◆第二新卒OK ★人柄を重視した採用になります! <歓迎する経験・スキル>
選考のポイント
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。 ※応募の秘密厳守します ※書類選考に1週間程度お時間を頂いております ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい ◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい ◆書類選考に関して5日営業日以内に弊社より連絡がない場合は、ご放念いただけますと幸いです
選考の流れ
STEP
1
Web応募書類による書類選考
STEP
2
1次面接(カジュアル面談) ★営業・採用担当とカジュアル面談を実施します!
STEP
3
2次面談(役員)
STEP
4
内定
会社概要
会社名
株式会社リヴェル
所在地
東京都新宿区西新宿1−4−11全研プラザSPACES新宿
代表者
代表取締役社長/CEO 山崎聖介
事業内容
<案件内容> 上流・在宅案件複数ございます!! 1人ひとりが挑戦してみたいと思う案件を数千件の中から複数ご提案しております。 <得られる経験> ★多彩な案件があり、ITコンサルや要件定義など上流工程から参画することも可能です! ★ITエンジニアとしての実務経験(工程不問)が半年以上あればご応募可能ですので、ご経験に余り自信のない方でも開発から実務経験を積むことが可能です。 ★社内外での交流を通し、ハイレベルなエンジニアとして経験を積むことのできる環境です。 ★全員が理想のキャリアパスを叶える為に、全力でサポートいたします! <キャリアパス> ◇個人の希望に合わせ、キャリアを柔軟に選択することができます。 ◇モダンな言語や技術(React,Vue,TypeScript,Python,Ruby,Go,Kotlin,Swift,AWS,Azure,GCP等)に挑戦してキャリアアップ・成長したい方大歓迎です!
従業員数
正社員15名
資本金
1,000万円
よくある質問
インタビュー
トピックス
未来のステップアップを支える、キャリアへの充実したサポート。 前職はエステティシャンとして4年間程働いていました。やりがいを感じている一方で、他の業界も経験してみたいという思いから、将来性が高いITの領域に飛び込むことに。現在は前職の経験を活かしながら、医療系のシステム導入を支援する企業様で、議事録の作成やシステム関連の機能追加などに携わっています。ある時、取締役との面談の際に、将来的にはコンサルティングにステップアップしたいという想いを打ち明けると、自分のキャリアに合った案件を見つけ出してくれました。取締役からのサポートをはじめ、一人ひとりに真摯に向き合ってくれる環境があるからこそ、しっかりと将来を見据えて働けるのが、安心感に繋がっています!(入社10か月目/O氏) 長い人生の中で、広い選択肢を持ってキャリアを築ける存在に。 一緒に働く仲間の人生で、可能性を持ってもらいたい。そして多くの選択肢を知ることで、人生を豊かにしてもらいたい。これが私がこの会社に込める想いです。だからこそ、私自身が社員の一番の味方となってサポートできるよう、3ヶ月に1回、顔を合わせて社員一人ひとりの想いを受け止める機会を作ることを大切にしています。現在リヴェルを設立して約3年になりますが、理想とするのは“愛のある会社”にすること。会社というのは、人が集まって成り立つものだから、ただ単にサポートをするのではなく、今よりもっと人生を楽しめるところまで、愛を持って寄り添っていける組織にしていきたいです。成長を実感し「数ヶ 月後や数年後の自分自身と対面する」のが待ち遠しくなる。そんな当社の環境に飛び込んでみませんか?(代表・山崎)