【未経験歓迎】営業企画(デジタルマーケティング、アライアンス先検討・管理など)◇リモート可
株式会社りそな銀行更新日: 2024/09/15 掲載予定期間: 2024/08/29 (木) ~ 2024/11/20 (水)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/08/29 (木) ~ 2024/11/20 (水)
募集
仕事内容
■業務内容:【変更の範囲:原則変更なし。ただし、本人の同意ある場合を除く。】 ◇アライアンス先追加検討・管理 ・外部パートナー企業との交渉がメイン業務となります。パートナー企業からの新規企画の提案、プロモーション、要望などの意見を吸い上げリレーション構築をするための交渉が必要となります。要望を集約し、社内調整を行い、新規企画を行う場合は社長を含めて上席者への提案も行っていただきます。 ・現在提携しているアライアンス先管理がメインとなりますが、当社において必要な新規アライアンス追加検討も行っていただきます。 ◇デジタルマーケティングの企画・運営 ・toBマーケティングをメインにより新規獲得を行うための新しい施策の企画を室長と協業しながら行っていただきます。 ◇弊社としてのシステム導入の企画立案 ◇経営企画及び関連部署へのレポーティング ◇営業企画全般 など 【りそなデジタルハブ(株)について】 中堅・中小企業のDX推進に関する課題を解決するために設立された会社です。DXへの取り組みが中堅・中小企業においても不可欠になっている一方で、対応方法が分からず思うように進んでいない企業も多くあり、りそなグループではITベンダーの紹介など、これまでもサポートしてきましたが、紹介後のお客さまのカスタマーサクセスには関与できないという課題がありました。りそなデジタルハブは、お客さまをワンストップでサポートするため、DXに関する多様な知見・ノウハウを有する親密システム会社やITベンダー、コンサルファームなど5社から出資を受け協業し、またすでに10社以上の企業とも提携しております。※提携に関しては20社以上になる予定です。その結果、多彩なITソリューションをお客さまにオーダーメイドで提供できるようになるほか、導入後も活用状況などを記載した「りそなカスタマーサクセスプラン」を通じてフォローすることで、お客さまに継続的なサポートを提供していき、グループ全体で中堅・中小企業のDX推進を支援してまいります。 会社全体の社員数は30名(うちりそな銀行からの出向者は半数程度、残りは出資元からの出向者(AGS、セラク、セールスフォース等)、銀行とコンサル会社、ITベンダーの方々が一緒になり、事業拡大と組織運営を行っております。 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> りそなデジタルハブ株式会社 住所:東京都台東区上野五丁目25番11号 大和上野ビル4階 勤務地最寄駅:JR線/御徒町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 450万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):258,000円〜376,300円 <月給> 258,000円〜376,300円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験、前職の年収、同行基準テーブルを考慮の上決定します(同行規定による提示) ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間:155時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:40〜17:25
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ※1ヶ月単位の変形労働時間制(事前に特段の指示がない場合は上記就業時間での勤務)
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日〜16日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ※入社初年度の有給日数は入社月により1〜16日、2年目以降は20日付与 年末年始休暇(12/31〜1/3)・慶弔休暇・産前・産後休暇:取得実績あり・育児休暇:取得実績あり・介護休暇
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
職種未経験歓迎
第二新卒歓迎
女性活躍
退職金制度
社宅・家賃補助制度
固定給25万円以上
30代
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規程に従い支給 家族手当:次世代育児支援手当あり(扶養対象の子供が対象) 住宅手当:扶養有無、職務等級、地域により決定 寮社宅:厚生社宅制度を利用できる場合あり 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:企業年金基金あり 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 60歳〜65歳までの間で選択可能 <教育制度・資格補助補足> りそなビジネススクール(法務事例研究、ポートフォリオ理論、新規開拓力強化、法人ソリューション、手話講座、他)、社外派遣研修、等 <その他補足> ・厚生年金基金:企業年(DC・DB) ・継続雇用制度:70歳まで ※いずれも条件あり ・資格取得報奨金(公認会計士、税理士、不動産鑑定士、証券アナリスト、FP1級等) ・資格取得奨励金(宅地建物取引主任者、FP2級等) ・キャリア形成支援制度/FA制度、ポストチャレンジ制度、キャリアチャレンジ制度 他
応募条件
応募資格
<職種未経験歓迎> ■必須要件:下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・SaaS系企業での営業経験2年以上 ・営業経験者で未経験から営業企画に挑戦したい方 ■歓迎要件 ・IT企業での営業企画のご経験
会社概要
会社名
株式会社りそな銀行
所在地
大阪府大阪市中央区備後町2-2-1
代表者
代表取締役社長 岩永省一
上場市場名
ヘラクレス
事業内容
〜「商業銀行×信託銀行」〜日本唯一のビジネスモデル〜 りそなグループは、金融持株会社りそなホールディングスの傘下に、りそな銀行、埼玉りそな銀行、関西みらいフィナンシャルグループなどを有する銀行グループです。 総資産は約60兆円で、日本の5大銀行グループの一角を占める規模を有しています。 りそなグループの最大の特徴、それは独自のビジネスモデル「商業銀行×信託銀行」です。 りそなグループは日本の商業銀行で唯一フルラインの信託機能を有しています。 また、全国展開する金融グループとして、中小企業・個人の分野を中心に厚い顧客基盤を有しています。
従業員数
9,271名
資本金
279,928百万円
売上高
493,759百万円
よくある質問
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