【墨田区/未経験歓迎!】総合型フィットネスのスイミングインストラクター※人物重視のポテンシャル採用
住友不動産エスフォルタ株式会社更新日: 2024/10/24 掲載予定期間: 2024/10/21 (月) ~ 2025/01/19 (日)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/10/21 (月) ~ 2025/01/19 (日)
募集
仕事内容
〜正社員/週休二日制・年間休日122日〜 ■業務内容:【変更の範囲】:会社の指定する業務 スイミングインストラクターとしてエスフォルタ各店舗のフィットネスクラブ内プールにおいて、プログラムに沿いながらスイミングの指導やお客様の安全管理などをお願い致します。会員様は健康を目的としたスイミングがほとんどです。中には泳力向上を目指している方もいらっしゃいますが、競技力向上ではなく、最終目的は「うまく泳ぎたい」といったもので「泳げるようになりたい」という方は少ないです。(0を1にではなく、1を1.5にしていただくイメージです)そのためで、重視することは「指導力」や「見本となる」ことです。どれだけマニュアルを理解してそれをアウトプットできるかが重要になっていきます。※スイミング未経験からプールインストラクターになった方もいらっしゃいます ■キャリアパス: ご自身の希望に合わせて、下記のようなキャリアプランがございます。 [1]マネージャー 店舗の運営やスタッフの指導・管理等、マネジメント業務にも携わり、一例としてチーフ→サブマネージャー→マネージャーといったキャリアを歩めます。 [2]ディレクター 店舗でのマネージャーとは対なるポジションです。ジムやプールの各インストラクターの技術力向上を行うセクションの責任者です。 [3]本社 人事や総務の管理部門や広告、営業企画等、現場をサポートする重要なポジションです。 [4]社内専属パーソナルトレーナー トレーナーとしての道をさらに極めていけるポジションです。 ■同社の魅力: ・担当者制:同社は「担当者制」のフィットネスクラブです。フィットネスパートナーが会員様一人一人をサポート。ジム・スタジオ・プール・栄養の4分野についてをサポートしています。同社では、会員様一人一人とじっくり継続的にコミュニケーションを図ることのできる環境となっています。 ・住友不動産ブランド:コンセプトは「高級フィットネスクラブ」。住友不動産の安定性と高級感の信頼があります。 ■働きやすい環境: 平均年齢は30歳で非常に若手が活躍出来る環境です。残業時間も短く(月10時間程度)予定を立てやすい環境です。女性社員の比率も多いため、産休育休実績や時短で働くママさんが多いことはもちろん、男性の育休実績も豊富にございます。
働き方
勤務地
<勤務地詳細> すみだスポーツ健康センター 住所:東京都墨田区東墨田1-6-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 300万円〜350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円 <月給> 210,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 6:30〜23:30 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> シフト制(原則、実働8h)※勤務地の営業時間により交代パターンは多少異なります
休日
週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 慶弔休暇、産前産後休暇、年次有給休暇
特徴
年間休日120日以上
産休・育休取得実績あり
第二新卒歓迎
女性活躍
30代
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項無し <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT有 <その他補足> ■軽井沢山荘・伊豆高原のリゾートホテル等優待 ■制服貸与 ■同社フィットネスクラブ無料利用(早番、遅番等の空き時間でも利用が可能です。)
応募条件
応募資格
■必須条件: ・スイミングへ抵抗が無い方(4泳法のうち、いずれかで25メートル程度は泳げる方)
会社概要
会社名
住友不動産エスフォルタ株式会社
所在地
東京都新宿区西新宿3-1-4
事業内容
■事業内容: スポーツ施設の運営・受託運営・指定管理者業務、スポーツイベントの企画、広告作成・印刷受発注業務 ■事業の特徴: スポーツ施設の運営、スポーツイベント、広告企画・営業を手掛ける住友不動産株式会社100%出資企業です。住友不動産グループの中で、「新しい発想、新分野の開拓」をモットーとして、フィットネス事業や広告事業等、不動産事業に依らない会社として更なる発展を目指しています。
従業員数
1,001名
資本金
50百万円
売上高
5,500百万円
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