【リモート可】リアルタイムOS開発(PM)◆スタンダード市場上場/残業9.8h/自社製品イーソル株式会社

更新日: 2024/10/03

掲載予定期間: 2024/10/03 (木) ~ 2024/12/25 (水)

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仕事内容

◇◆スタンダード市場上場/ホワイト企業アワード3回連続受賞/月平均残業9.8時間/平均勤続年数10.4年/リモートワーク率70%強/技術力に強みあり◆◇ 自社製OSのプロジェクトマネジメントをお任せします。 ■業務内容: 当社のリアルタイムOS製品である、eMCOS, eT-Kernelの製品開発に関わるプロジェクトマネージャとしてプロジェクトマネジメントを担当していただきます。 ビジネス部門および専門分野の技術マネージャと連携し、プロジェクトの計画から運営、資源の調達、リスク計画と監視、スケジュール管理、社内外のステークホルダとの折衝や経営陣へのレポートを行いながら、プロジェクトを完遂させることが主業務となります。 コストだけではなく、品質担保、安全性、スケジュールの重要性を理解したうえで、上流〜下流まで関わって頂きます。 ■当ポジションの魅力: ・先進の自動運転や機械学習/AI などの高いコンピューティング性能が必要となるプラットフォームであり、最新技術(タスクスケジューリング、メニー・マルチコア、分散コンピューティングなど)を搭載した世界最先端のリアルタイムOSの開発に携わることができます。 ・また、対象となるお客様のアプリケーションは、車載、産業、コンシューマ製品など多岐にわたるため、特定のドメインに偏らない様々なシステム開発知見を得ることができます。 ・リアルタイムOS製品の開発では、最新技術に触れるだけではなく、当社の製品を対象とした開発を行うため、ご自身の考えを製品に活かすことができます。 ・お客様環境への移植開発では、お客様、開発者、パートナー企業様とかかわりながら仕事をします。そのため、リアルタイムOSの技術知見だけではなく、管理・調整能力も生かすことができます。 ・社内外のステークホルダへの積極的な提案によって世の中に新しい価値を生み出していくことが可能です。 ■キャリアイメージ: ・アシスタント・プロジェクトマネージャー 比較的小規模なサブチーム(2〜7名程度)のマネジメント業務 ・プロジェクトマネージャー 中規模(5〜15名程度)、または小規模の複数チームのマネジメント業務 ・統括プロジェクトマネージャー 大規模(10名〜)、または複数のScrumで構成されるプロジェクト全体のマネジメント業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー23階・24階 勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/都営大江戸線/中野坂上駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 700万円〜1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):328,100円〜 固定残業手当/月:109,400円〜(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 437,500円〜(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(6月、12月) ※賞与とは別途、事業部業績に連動した決算賞与制度(1月)があります。 ■年収イメージ: ・アシスタント・プロジェクトマネージャー:700万円〜 ・プロジェクトマネージャー:800万円〜 ・統括プロジェクトマネージャー:1000万円〜 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜15:00 フレキシブルタイム:8:00〜11:00、15:00〜20:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ※月平均残業:8.6H/月

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始休暇、GW、夏期休暇、年次有給休暇(初年度10日)、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇

特徴

完全週休2日制

年間休日120日以上

土日祝休み

フレックス勤務

産休・育休取得実績あり

学歴不問

上場企業

退職金制度

固定給25万円以上

固定給35万円以上

30代

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:テレワーク者:実費精算、常時出勤者:通勤定期を支給 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項無し 退職金制度:企業型確定拠出年金 <定年> 60歳 本人希望の場合、再雇用制度あり(上限65歳) <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 基本的にはOJTですが、これまで多数の新卒社員を一人前のエンジニアに育て上げたノウハウにより、意欲があればいくらでもスキルアップは可能な環境です。 <その他補足> 団体保険制度、GLTD保険制度、積立保存休暇制度、リフレッシュ休暇制度、財形貯蓄制度、EAP、従業員持株会慶弔見舞金、各種資格取得祝金、健康保険保養所、リモート手当(月5,000円※賞与時にあわせて支給)

応募条件

応募資格

■必須条件: ・ソフトウエア開発経験(C言語、アセンブリ) ・5名以上の規模のプロジェクトマネジメント経験が5年以上 ■歓迎条件: ・アジャイル開発経験 ・AUTOSARおよびRTOS、コンパイラ、CPUアーキテクチャの知見 ・A-SPICE、ISO26262の知見 ・英語力(特にreading)

会社概要

会社名

イーソル株式会社

所在地

東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー23階・24階

代表者

代表取締役社長 長谷川 勝敏

上場市場名

ヘラクレス

事業内容

■概要:自社OS関連開発と製造業向け受託開発で50年近い実績を持つ組み込み系開発ベンダー。デジタル製品が高い機能を発揮するためには欠かせない「リアルタイムOS」自社開発し、その特化した技術力は大手メーカーからも高い評価を得ています。また、その技術力を価値として、自動車業界のグローバル開発パートナーシップである「AUTOSAR」のプレミアムパートナーとして参画。専門技術や知見を活かし仕様策定に貢献するなど、世界基準のモノづくりに取組んでいます。

従業員数

503名

資本金

1,041百万円

売上高

8,872百万円

平均年齢

38.8歳

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アクトライシステム株式会社

勤務地

東京都新宿区

年収

~

業種職種

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) Webサービスエンジニア(ネットワーク・サーバー・データベース) コンサルティング(品質・開発プロセスなど)

■業務内容 某カード会社のネットワークについての支援業務をしています。 複数のステークホルダーが関わるため、コミュニケーション力を一番重要視していますので、ネットワークスキルに自信が無くてもコミュニケーション力でカバー可能です。 現在、海外・国内拠点間のネットワークインフラ更改業務において 以下のタスクがあり、チームそれぞれのタスクを同時担務して進めています。 ・全体進行管理 ・定例会ファシリティ ・定例会資料作成 ・定例会議事メモ ・キャリアの見積り取得、調整、交渉 ・エンド社員タスクの支援、代替 ・エンド社内資料の作成 ・発生費用のシミュレーション etc. ・週次定例での報告 ・関係各所との打ち合わせ調整、設定、進行 ・海外DC拠点とのやり取り(英語) 必須スキル:  ネットワークスキル(ネットワーク構成L2、L3が理解できる程度)、調整能力、コミュニケーション力 尚可スキル:  英語(メールでのやり取りのため、翻訳ツール等は利用可能) 経験業務:  提案業務の経験、PMO、ネットワーク運用もしくは構築業務 ※現状は週4日リモートワークです。

スマホゲーム・アプリのテスター◆未経験歓迎/残業ほぼナシ/年間休日125日以上/リモート案件あり

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株式会社悟空テクノロジーズ

勤務地

-

年収

300万円~700万円

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ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) 一般事務・アシスタント その他 技術職(組み込みソフトウェア)

スマホゲーム・アプリのテスター◆未経験歓迎/残業ほぼナシ/年間休日125日以上/リモート案件あり お任せする仕事は、ゲームやアプリを操作して動き方に不具合がないか確認していく業務です。確認にはパソコンを使いますが、入社時点で知識がなくてもOKです。あなたの適性に応じて、パソコンの操作方法やテストの手順を少しずつ教えていきます。 <具体的な業務内容> ◎各種テスト業務 └ゲーム/アプリ/システムのテスト、スマートフォンゲームのデバッグテストなど ◎各種調整業務 └軽微なバグの調査、改修、修正 など ◎PCやタブレットの設定業務 └キッティングと呼ばれる作業です。 ◎お客様からのITに関わるお問合せ対応 └ヘルプデスクとして、困りごとの相談を受けます。 ※入社後は簡単な案件から担当していただく予定です。 ※IT業界の専門用語などからスタートし、よりレベルの高い業務につくことも可能です。 ▽いずれ、下記のような業務にもチャレンジできます! ・システムソフトウェアの作動チェック ・スマートフォンゲームアプリの開発 ・サーバーの構築/運用/監視 など <資格取得応援あり!> IT業界で働く上で取っておくと便利な資格、キャリアアップのために必須な資格など、入社後は沢山の資格を取得できます。資格受験料や研修費などは、会社が支援します!さらに資格取得後は手当も支給されるので、収入アップも可能です。本社で勉強会も随時開催しているので、ぜひ「もっと学びたいな」と思ったら参加してくださいね。

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年収

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