【人事マネージャー募集】経営と近いポジションで裁量を持って人事全般に関われる/大手クライアントの理念やブランドを創る会社株式会社揚羽
更新日: 2024/10/25
情報提供元
募集
仕事内容
人事マネージャー候補として下記の業務をお任せします。 ■人事制度の整備(等級・評価制度の運用など) ■教育研修体制の整備 ■組織開発 ■労務管理 ■予算の管理 ■入退社に関する実務 ■規定の改定、労働安全衛生施策の実施 ■新卒・中途採用 など 【魅力】 ■経営と近いポジションで裁量を持って人事全般に関われる ■メンバーとの距離も近いので施策のフィードバックがもらいやすく、高速でPDCAを回すことができる 少しでも気になる方はぜひ一度揚羽でお話しましょう!
働き方
勤務地
東京本社 〒104-0032 東京都中央区八丁堀2-12-7 3F TEL : 03-6280-3336 FAX : 03-6280-3337
雇用形態
正社員
給与
年収600万~800万 ※選考の結果、メンバースタートとなる場合、500万~600万 【賃金内訳】 月給:500,000円~672,500円(以下一律手当を含む) 月額(基本給):369,900円~497,500円 固定残業手当/月:130,100円~175,000円 ※固定残業手当は月、45時間0分、130,100円~175,000円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
休日
年間約125日(内訳)完全週休二日制 土曜 日曜 祝日、夏期4日、年末年始6日、GW5日、慶弔休暇、特別休暇 夏期・GWについては有給取得による長期休暇を推奨しております。 長期休暇が年3回あり、今期は以下の通り。 ①冬季休暇≪6連休≫ ②GW休暇≪9連休≫ ③夏季休暇 ≪9連休≫ ※うち5日間は有給取得推奨日。入社月に応じて有給を付与しますのでお休みをお取りいただけます。
特徴
業種未経験歓迎
転勤なし(勤務地限定)
急募!入社まで1カ月
服装自由
リモートワークOK
待遇・福利厚生
■通勤手当 上限25,000円まで/月 ■福利厚生 ・ハイブリッドワーク:MGR以上の役職者については1週間につき3日オフィスワーク、2日はリモートのハイブリッドワークが利用可能 ※入社者の方は半年間、原則出社となります。 ・服装自由:服装自由かつクールビズを推奨しております。 ・定期健康診断 ・事業場外サポート:匿名でメンタルヘルス、他プライベートの悩みについてメールで相談できるサービスを用意しております。 ・インフルエンザワクチン接種補助:上長承認の上、経費精算可能。 ・芸術鑑賞手当:1ヶ月につき2000円まで、芸術鑑賞の費用を経費精算可能。
応募条件
応募資格
【必須条件】労務、評価、育成のいずれかでの人事経験3年以上 【歓迎条件】 300名以下の企業での幅広い人事経験 後輩育成経験
選考のポイント
書類選考 ↓ 一次~二次面接(人事メンバー or 部長)※オンライン ↓ 最終面接(営業部長、営業管掌役員、代表取締役社長、管理本部長)※対面
会社概要
会社名
株式会社揚羽
所在地
東京都中央区八丁堀2-12-7
代表者
代表取締役 湊 剛宏
上場市場名
ヘラクレス
事業内容
事業内容:ブランディング支援全般 支援領域:コーポレートブランディング パーパスブランディング サステナビリティブランディング 採用ブランディング インナーブランディング アウターブランディング 商品・サービスブランディング 等 ブランディングにおけるコンサルテーション、クリエイティブ、ソリューションまで一気通貫できるパートナーとしてご支援をしてまいります
従業員数
136名
資本金
279百万円
売上高
1,736百万円
平均年齢
33.7歳