【東京/足立区】建設機器のメンテナンス・点検担当《未経験歓迎◎》残業20h/業界シェア1位/
株式会社イーステック更新日: 2024/09/15 掲載予定期間: 2024/09/09 (月) ~ 2024/12/01 (日)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/09/09 (月) ~ 2024/12/01 (日)
募集
仕事内容
\魅力ポイント/ (1)社員全員が未経験で入社し活躍しています!入社後約半年間は先輩社員に同行してもらいながら業務内容を学んでいただくので、未経験の方でもご安心下さい★ (2)高層ビルや大型ホテル、街中のタワーマンション等のほとんどの建設に携わり、当社で培われた安全技術が現場の安全に大きく貢献しています! (3)年休125日(土日祝)/残業20程度とワークライフバランスを整えやすい環境です◎ ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ビルやマンションの建設現場において、タワークレーンや荷物用仮設エレベーターに付随する制御機器のメンテナンスをご担当いただきます。 ■業務詳細: ・制御機械の取り付け・取り外し・及び修理・点検 ・免震装置の点検 など 基本的に毎日異なるお客様の建設現場に向かっていただきます。(1日約1現場)現場作業が無い際には内勤業務となります。 内勤勤務の内容は、在庫の製品や部材の修理及び整備などをお任せします。 ■働き方について: ◇直行OK:現場の作業開始時間によって7〜8時出勤となることもございます。 ◇残業:夕方までに作業が終了する場合が殆どですので、基本的に定時には勤務終了となります。※残業平均時間は約20時間程(早朝出勤がある為) ◇夜勤:月に1回あるかないかで、その際は午後出社にて出勤いただきます。 ◇出張:1.2カ月に1回あるかないかになります。(約2,3日程/出張手当あり) ◇エリア:東日本より北エリア ■入社後の流れ: 入社後約半年は先輩社員に同行し、一連の業務を学んでいただきます。業務習得状況によりますが、およそ半年後からは1人で現場をご担当いただくこととなります。先輩社員が後輩をしっかりサポートする環境は整っているのでご安心ください◎ ■組織構成: 30代4人・40代1人/社内全体の男女比は8:2になります。 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 東京営業所 住所:東京都足立区花畑1-6-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 360万円〜380万円 <賃金形態> 月給制 毎月15日締切、当月28日支給 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円〜230,000円 <月給> 220,000円〜230,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 入社5年目(主任):年収約450万円 入社10年目(係長):年収約550万円 ※賞与、時間外手当含む。家族手当は別途。 ※賞与2回/年 計約3ヶ月分(昨年度実績) また、業績により特別賞与有り。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業時間:月平均20時間程度
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■休日:毎週土日、祝、夏季休暇・年末年始休暇 ※顧客の要望により月に1〜2回程度、休日出勤をお願いする場合が有ります。(休日出勤手当、又は代休有り) ■休暇:有給休暇・慶弔休暇 他
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
学歴不問
第二新卒歓迎
退職金制度
40代
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(マイカー通勤の場合は社内規定有) 家族手当:配偶者:1万円、お子様4000円/一人 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ・前述の通り、最初はOJTにて仕事を覚えていただきます。約半年位で一人で動けるようになった後も、完全に一人前になるまで先輩方が指導します。 ・必要な資格の取得費用は会社が負担します。 <その他補足> 作業服支給 慶弔見舞金支給 永年勤続表彰制度有り
応募条件
応募資格
\業界未経験・職種未経験・第二新卒も歓迎!/ ■必須条件: ・普通自動車免許をお持ちの方
会社概要
会社名
株式会社イーステック
所在地
大阪府茨木市横江2-2-1
事業内容
■事業内容: 同社は各ゼネコン向けに工事用エレベーター、クレーン、建設リフト等の周辺機器のレンタル・販売事業を展開しています。 レンタル・販売のみならずお客様のご要望に合わせて自社製品を設計・製作しオリジナル機器の受注も行っています。 製品の組立から操作方法の指導、解体、修理、点検に至るまで万全のアフターフォローを行うことで総合的なサービスを展開しているため、お客様から継続的にお仕事をいただくことも多く、事業所も現在では大阪のみならず名古屋、東京、広島、九州へと拡大を続けています。
従業員数
60名
資本金
42百万円
よくある質問
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