【博多（埼玉で導入研修有）】広報／未経験歓迎／メディア対応、イベント企画運営等／3カ月の研修あり安心

仕事内容

■業務概要： 企業広報全般やメディア対応、イベント企画運営などをご担当いただきます。 ・エリアにおける企業ブランディング、リリース作成、社内報作成、SNS運用 ・広報業務全般（報道対応、記者会見、インタビュー企画・実施等） ・PR業務全般（プレスリリース／チラシ／CMの作成、社内報作成等） ・地域貢献活動の運営（企画、運営、営業活動等） ■業務詳細： ご入社後、まずは本社にて3カ月程度OJTを行なったのち、九州エリアで活動いただきます。 ※九州エリアの拠点は基本的に福岡支店へ出勤となります。業務に慣れてきましたら在宅勤務も可能です。 ※本社での研修時は、こちらでマンスリーマンション等をご用意いたします。（費用会社負担） ※エリア配属後も、本社へ出張いただく予定です。（四半期に1度程度） ■当社の特徴： ◇地球規模でリユース・リサイクルを推進している社会貢献度の高いグローバル企業です。5年間連続2ケタ成長を継続中。平均年齢33歳、若手が中心に活躍しています。 ◇メイン事業のダメージカーリユース事業を中心に、その周辺事業である板金整備、小売販売、建機・トラック販売、保険サービスなどにも事業領域を広げ、壊れた車に関するニーズにワンストップで応えられる体制を整えています。

働き方

勤務地

＜勤務地詳細1＞ 福岡支店 住所：福岡県福岡市博多区博多駅前2-6-10 FKビル8F 勤務地最寄駅：博多南線・鹿児島本線／博多駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 LAタワー10F 勤務地最寄駅：JR京浜東北線／高崎線／宇都宮線／さいたま新都心駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 340万円〜380万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：264,000円〜298,000円 ＜月給＞ 264,000円〜298,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・能力等を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■決算賞与：年2回（評価に応じて1.5〜3カ月分） 人事評価の結果に応じて個人支給額を決定。半期毎に設定した目標に対する達成率に応じて評価が決定。個人の頑張りを還元する人事制度を整備。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:15〜18:15

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 ※イベント等で休日出勤があった場合は振替休日を取得いただきます GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇※入社時点で付与あり、誕生日休暇、産前産後休暇、育児、介護休暇、裁判員休暇など

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：社有車貸与（ガソリンカード、ETCカード貸与） 家族手当：配偶者5千、第1子8千、第2子以降13千円／月 住宅手当：13,000円／月（規定による） 寮社宅：会社からの指示による転勤時に希望物件を会社契約 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■自己啓発手当（各種資格費用補助） ＜その他補足＞ ■従業員持株会（拠出額に対し5％の奨励金）、確定拠出年金制度 ■タウ共済会制度 ■ライフ手当（結婚・出産・入学・傷病時に1〜3万円） ■社員と家族の車購入・車検・保険を優遇価格で提供 ■社内懇親会補助金、永年勤続表彰制度 ■朝食補助制度（朝8時までの出勤で費用を補助※1食432円） ■再検査費用補助（人間ドック・再検査費用の補助※上限1万円まで） ■市町村のがん検診、インフルエンザ予防接種補助金 ■勤続手当（社内規定あり） ■住宅購入手当（勤続10年以上：100〜200万円）

応募条件

応募資格

■必須条件： ・社会人経験3年以上 ・広報の実務経験のある方 ■歓迎条件： ・マーケティング経験がある方 ・英語スキルがある方 ＜語学力＞ 歓迎条件：英語中級