IT営業(チーム制)自治体や官公庁、大手企業と取引*フレックス&リモートOK*想定年収520万円~*副業可

富士通グループ合同募集(エフサステクノロジーズ株式会社/富士通ネットワークソリューションズ株式会社)

掲載予定期間: 2024/09/06 (金) ~ 2024/10/03 (木)

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概要

富士通グループの営業だからこそ、 【大手企業との信頼構築】を実現できる。

グローバルにビジネスを展開する富士通グループ。 連結従業員数約12万人、売上高3兆円以上と年々成長を遂げています。 そして、ICT領域事業強化に向け、富士通エフサスを母体として2024年に発足したのが 私たちエフサステクノロジーズです。 富士通エフサスとしてこれまでの歴史で培ってきた ノウハウや技術力を引継ぎながら、 更なる飛躍を遂げる新会社で一緒に働きませんか? ◆◆ニーズ急増につき積極採用を実施中! サーバやストレージなどハードウェアソリューションをトータルに提供する当社。 グループの豊富な実績により、 既に名だたる大手企業のビジネスパートナーとしてお声がけをいただいている状況です。 このニーズにお応えするため、営業を積極的に採用しています。 ◆◆顧客との信頼関係構築がメイン。裁量大きく活躍できるフィールドです お任せするのは主に既存のお取引先様に向けた深耕営業。 受注~導入後の運用フォローまで一貫して携われるため、 顧客の課題にじっくりと向き合い解決に向けて注力できます。 フレックスタイム制を導入しており、コアタイムがないため、 柔軟かつ自由な働き方が実現できます。 勤務地も全国幅広くありますので、まずはお気軽にご相談ください。

募集背景

<本求人はエフサステクノロジーズ株式会社への配属となります> エフサステクノロジーズ株式会社は、株式会社富士通エフサスを母体として、2024年4月に発足しました。富士通グループのサーバやストレージなどを中心としたハードウェア事業を一手に担っています。新会社発足に伴い、現在“ICT営業”を募集中です。

仕事内容

■大手有名企業のビジネスを支えるビッグプロジェクトや社会的意義の大きな案件多数 ■既存顧客の深耕営業が中心 ■フレックス/リモートOK 「金融」「製造」「公共」「流通」「産業」いずれかの担当営業としてご活躍いただきます。 大手金融・保険・メーカー・中央官庁・自治体・郵政・大手通信キャリアなど、お客様は誰もが知る大手有名企業が中心。受注~導入後の運用フォローまで一貫して携われるため、顧客の課題解決に注力できる環境です。 <具体的には> ■インフラサービス拡販(導入・展開等) ■モダナイビジネス ■既存資産リプレース強化 ■定期的な情報提供 ■見積書や請求書などの対応 ※数億円に及ぶ商談になることも。規模が大きい場合は受注までに1~4年ほどかかります。 ※導入後も長期にわたりフォローを行います。 <ご提案について> 「テレワーク環境を整備したい」 「基幹システムの老朽化に伴い、基盤を刷新したい」など、お客様のお悩みはさまざま。 あらゆるお客様のニーズに対し、ハードウェアソリューション事業の開発・製造・販売・保守として高い価値をエンドツーエンドでご提案。富士通製品や他社製品を組み合わせてトータルにインフラ基盤ビジネスを推進します。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 *サーバ(例:PRIMERGY、PRIMEQUEST) *ストレージ(例:ETERNUS) *ネットワーク機器(例:IPCOM)/ネットワークサービス *セキュリティサービス *システム導入・運用サービス  など富士通製品に限らず、多岐に渡ります <注目ポイント1> チーム体制で最適なソリューションをご提案できる環境です。 エフサステクノロジーズはチーム営業が基本。社内のエンジニアはもちろん、グループ会社の営業担当やエンジニアとも連携を取りながら価値の高いソリューションを提供しています。チームや組織で数値目標があり、チーㇺメンバーが一丸となって目標達成に取り組んでいます。チームで協力しながら、受注~導入後の運用フォローまで一貫して携われるため、売って終わりではなく、お客様と長くお付き合いできるのが特徴。「お客様目線で最適な提案ができる」「お客様のご要望に添った対応がしたい」という方に最適な環境が整っています。 <注目ポイント2> 富士通グループならではの環境・制度が整っています。 富士通グループでは、企業の成長と社員の幸せを目指し、新しい働き方「Work Life Shift」を推進しています。 <例> ■コアタイムなしのフレックス制を全社に適用 ┗午後出社も可(案件による) ■テレワーク可(自宅や社外サテライトオフィスなどで勤務可) ■社内外のサテライトオフィス利用可 ┗社内:全国18箇所、社外:全国230箇所以上 ■出産育児サポート休暇・ベビーシッター補助・事業所内保育所の設置など育児支援の充実 ■副業可 ■オフィスのフリーアドレス化 など こうした取組により、 ■通勤時間の減少 ■単身赴任の解消 ■ワークライフバランスの向上 などグループ全体の働き方が大きく変化しました。 【入社後の成長サポート】 ■研修制度:専門技術研修・キャリア開発支援 ┗専門の研修プログラムを受講し、高度な資格取得にチャレンジすることもできます ■自己啓発支援制度:ビジネス、語学、スキルなどを学べるeラーニング講座あり  ■メンター制度:入社者に対し、職場による手厚いOJTの実施 ■所属長との1on1ミーティング ■資格取得支援制度 など

働き方

勤務地

★リモートワークOK ★全国にサテライトオフィスあり (自社:18か所、社外:230か所超) 【茨城・千葉・神奈川・石川・愛知・大阪・広島】のうち、希望勤務地をお選びいただけます。 ※将来的に転勤の可能性あり ■Mito Hub 茨城県水戸市泉町1-2-4 水戸泉町第一生命ビル ■Chiba Hub 千葉県千葉市中央区新町3-13 日本生命千葉駅前ビル 7階 ■Fujitsu Uvance Kawasaki Tower 神奈川県川崎市幸区大宮町1-5 JR川崎タワー ■Kanazawa Hub 石川県金沢市広岡3丁目3番11号 ■Nagoya Hub 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-3 JRゲートタワー ■Osaka Hub 大阪府大阪市中央区城見2-2-6 ■Hiroshima Hub 広島県広島市中区紙屋町1-2-22 広島トランヴェールビルディング (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

交通

■Mito Hub 「水戸駅」より徒歩約16分 ■Chiba Hub 「京成千葉駅」より徒歩約3分 「千葉駅」より徒歩約5分 ■Fujitsu Uvance Kawasaki Tower 「川崎駅」より徒歩約3分 「京急川崎駅」より徒歩約10分 ■Kanazawa Hub 「金沢駅」より徒歩約5分 ■Nagoya Hub JR「名古屋駅」直結 ■Osaka Hub 「京橋駅」より徒歩約6分 ■Hiroshima Hub 「紙屋町東駅」より徒歩約1分 「県庁前駅」より徒歩約2分

雇用形態

正社員

給与

■リーダークラス <想定年収>760万以上 月給38万5,000円~53万5,000円+賞与2回 ■サブリーダークラス <想定年収>640万以上 月給31万5,000円~38万4,000円+賞与2回 ■メンバークラス <想定年収>520万以上 月給26万4,000円~31万4,000円+賞与2回 ※当グループでは年功序列ではない、ジョブ型人事制度を導入しております。(一部の会社は未導入) どの役割のどのレベルを担うかにより、評価基準も異なります。 評価や処遇については、以下をご参考ください。 https://www.fujitsu.com/jp/about/csr/financial-wb/ 例) リーダー:チームのリーダーとしてメンバーを指導・支援する役割。 専門性を活かし、複雑な業務の手順を確定、遂行。 リーダーの中でも場合によっては管理職の代行を任されることも。 サブリーダー:確立された手順での業務を中心に、 一部手順の決まっていない複雑な業務も実行、意思決定の役割を担当。

勤務時間

【フルフレックスタイム制】 フレキシブルタイム/5:00~22:00 コアタイム/なし 標準的な勤務時間例/8:45~17:30(1日の標準労働時間7時間45分)

平均残業時間

指定しない

休日

<年間休日126日>※エフサステクノロジーズ・富士通ネットワークソリューションズ共通 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ※年間の平均取得日数14.6日(2023年度実績) ■産前産後休暇・育児休暇(取得率・復帰率はほぼ100%) ■特別休日 ■リフレッシュ休暇 ■積立休暇 ※GW休暇や夏季休暇などの長期連休時には、中日の平日も公休にして10日以上の連休をつくることも。  社員の健康を考え働きやすい環境を整えています。

特徴

完全週休2日制

年間休日120日以上

土日祝休み

5日以上の連続休暇OK

フレックス勤務

産休・育休取得実績あり

業種未経験歓迎

学歴不問

社会人経験10年以上歓迎

採用人数5名以上

女性活躍

退職金制度

社宅・家賃補助制度

育児・託児支援制度

資格取得支援制度

U・Iターン支援あり

リモートワークOK

待遇・福利厚生

■賞与年2回(6月・12月) ■昇給年1回(4月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■財形貯蓄 ■従業員持株会制度 ■独身寮(当社規定による) ■通勤費全額支給 ■家族手当:扶養家族1名につき、月1万2,000円 ■住宅手当(単身者、扶養家族有無、年齢によって異なる) ■福利厚生ポイント(年間2万円分支給) ■結婚祝い金(5万円/再婚:2万円) ■各種保養施設 ■退職金制度 ■テレワーク制度 ■時間外手当 ■育児休業(1歳まで取得可、ただし、事情により2歳まで延長可) ■時短勤務(子どもが小学校卒業まで/1~2時間短縮可) ■各種研修整備 ■資格取得支援 ■受動喫煙対策:屋内全面禁煙

応募条件

応募資格

■法人営業経験(目安3年以上) ■ICT関連のご経験・知識のある方 ■学歴不問 <以下のような方を歓迎します> ■成長を続ける会社で挑戦したい ■取引案件の予算規模や事業インパクトが大きな仕事がしたい ■培ってきた経験・知識をICT業界で活かしたい ■自ら学び、能動的にお客さまの課題解決に尽力できる <歓迎する経験・スキル> ■バックオフィスICT業界でのソリューション営業の経験 ■プロジェクトマネジメントの経験 ■ICT関連資格

選考のポイント

【本選考は富士通HRコンサルティング株式会社が採用事務を代行します】 ※選考・採用決定・雇用契約締結は、各社にて行います。 typeの専用応募フォームからご応募下さい。 ※応募の秘密厳守します ※書類選考に1週間程度お時間を頂いております ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい ※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい ※結果については合否に関わらずご連絡致します -- 当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する富士通グループ合同募集(エフサステクノロジーズ株式会社/富士通ネットワークソリューションズ株式会社) type採用事務局が採用業務の一部(※)を代行しております。 皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。 (※) [type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。

選考の流れ

STEP

1

Web応募書類による書類選考

STEP

2

適性検査・一次面接(Web)

STEP

3

最終面接(Web)

STEP

4

内定

応募までの流れ

STEP

1

「応募する」をクリック/タップ

STEP

2

応募フォームに情報を入力(約3分)

STEP

3

送信して応募完了

最大3分で簡単応募!
応募する

よくある質問

Q富士通グループ合同募集(エフサステクノロジーズ株式会社/富士通ネットワークソリューションズ株式会社)に転職したい場合、直接応募と転職エージェントを使うのとどちらがいいですか?

中途採用において、一度個人で企業に応募してしまうと、その後転職エージェントを通じた応募ができなくなるというル<ールがあります。

もし後から専門家のサポートを受けたいと思っても、既に直接応募してしまっているとそのチャンスを逃してしまいます。転職エージェントが応募したい求人案件を扱っている場合は、まず転職エージェントに相談するのが賢明です。

Q富士通グループ合同募集(エフサステクノロジーズ株式会社/富士通ネットワークソリューションズ株式会社)が募集している他の求人案件は何件ですか?
富士通グループ合同募集(エフサステクノロジーズ株式会社/富士通ネットワークソリューションズ株式会社)が募集している他の求人案件は現在2件です。
Q富士通グループ合同募集(エフサステクノロジーズ株式会社/富士通ネットワークソリューションズ株式会社)の平均年収はいくらですか?(インフラエンジニア職の場合)
富士通グループ合同募集(エフサステクノロジーズ株式会社/富士通ネットワークソリューションズ株式会社)の平均年収は、500万円〜1000万円です。 職種:インフラエンジニア

社員インタビュー

自ら動けば周りも動かせる、裁量を持って仕事に取り組める。 入社の決め手は、面接時の職場の方々の人柄でした。面接の限られた時間の中で、具体的に職場の雰囲気が分かり安心感があったのと、自分が活躍しているイメージが湧きました。入社後もその温かい人柄を感じる機会が多く、先輩達は丁寧にフォローしてくれ「まずはやってみる」ということを応援してくれる職場なので、成長しやすい環境があることを実感しています。思っていたより事務処理が多いですが、慣れてくると気にならないですし、今は会社も変わったばかりなので、これからもっと整備されてくるかなと思います。最近は新しいお客様を任せてもらうことになったので目まぐるしい日々を送っていますが、周りのメンバーと飲みに行って語り合ったり、休日には趣味の登山をしたりと、オンオフ切替えながら楽しく頑張っています。 富士通グループならではのキャリア支援・評価制度をご用意 「Work Life Shift」は、仕事と生活をトータルにシフトし、Well-beingを実現するというコンセプト。教育制度やキャリア支援、評価制度についても制度改革を進めています。 <キャリア支援> 所属長との1on1ミーティング、メンター制度などを通じて先輩や上司とかかわり、自分のキャリアを見つめ直せる機会があります。キャリアアップに向けて必要なスキルがあれば、「eラーニング」「専門研修」「自己啓発支援制度」「資格取得支援制度」などを活用することも可能です。 <ジョブ型人事> 2022年に職務に対するグレードをベースに評価する"ジョブ型人事"を導入。職務に対するグレードをベースとした評価・報酬制度などを整え、従業員の主体的な挑戦と成長を後押しします。

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☆完全未経験から年収1000万以上も目指せる《水回りのサポート担当》教育体制◎1カ月程の講習有

☆完全未経験から年収1000万以上も目指せる《水回りのサポート担当》教育体制◎1カ月程の講習有

株式会社水道

勤務地

東京都品川区

年収

300万円~1500万円

業種職種

設備管理・メンテナンス その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他代理店営業・パートナーセールス その他個人営業 その他海外営業 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

■お任せするお仕事:【会社が定める業務】 当社の「水のサポート」にて、水道技師としてご活躍いただきます。 ■特徴: ◎水道技師は将来性のある安定職種。 ◎【平均月給45万円以上】、未経験から入社して年収1000万円を超える社員も。 ◎【週休2日制】でワークライフバランスも充実。 ■業務内容: ・水漏れ修理:蛇口等のパッキン交換。 ・詰まり対応:排水管を高圧洗浄し、通管作業。 ・修理の提案:状況に応じて追加修理の提案(無理な勧誘はなし)。 ■一日の流れ: ▼出社後、掃除・待機 ▼本部から出動依頼 ▼現場対応・お昼休憩 ▼再度現場対応 ▼日報作成・帰宅 ※1日4~5件の現場を担当。 ☆ポイント☆ (1)待機時間は基本的に自由時間です。領収書整理や報告書作成の業務がなければ、食事や休憩、趣味の時間として過ごせます。 (2)現状、深夜勤務の予定はありません。当面、深夜勤務の依頼はほとんどないため、深夜帯は主に待機となります。なお、夜勤1回ごとに2000円の手当が支給されます。 ■入社後の流れ: 内定後は2~3週間の『水の学校』で研修。受講料・交通費・宿泊費は全額会社負担。 【手がける商品・サービス】 水道工事サービス <注目ポイント1> 未経験でも安心!2週間の研修&現場同行でスタートサポート! 未経験からでも安心して始められるように2週間の研修プログラムを提供。基本的な道具の使い方や技術をしっかりと学び、その後1週間の現場同行で実践的なスキルも身につけられます。センスや経験は必要なく、道具の使い方さえ覚えればOKなので、初めてでもスムーズに成長できます! <注目ポイント2> 将来安定!インフラを支える一生モノの技術を習得! 水道技師は、インフラを支える重要な仕事であり、景気に左右されることなく事業の安定性が抜群。技術を身につければ、将来にわたって活かせる「一生モノのスキル」となります。ひとり立ち後も、困ったときは先輩がすぐにサポートしてくれるので、長く安心して働ける環境が整っています! 【入社後の成長サポート】 未経験者でも安心して成長できる充実した研修体制です。入社後は、まず2週間の「水の学校」で道具の使い方や基本的な技術をしっかり学び、その後1週間の現場同行で実際の作業を体験。経験がなくてもスムーズにスキルを習得できます。ひとり立ちした後も、困った時には先輩が駆けつけてサポートしてくれるため、安心して現場を任されます。技術を身につけて、一生モノの安定したキャリアを築ける環境が整っています!

お人柄での採用☆水回りのお助け担当《くらしの当たり前を守るシゴト》専門学校の研修からスタート

お人柄での採用☆水回りのお助け担当《くらしの当たり前を守るシゴト》専門学校の研修からスタート

株式会社水道

勤務地

東京都品川区

年収

300万円~1500万円

業種職種

設備管理・メンテナンス その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他代理店営業・パートナーセールス その他個人営業 その他海外営業 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

■お任せするお仕事:【会社が定める業務】 当社の「水のサポート」にて、水道技師としてご活躍いただきます。 ■特徴: ◎水道技師は将来性のある安定職種。 ◎【平均月給45万円以上】、未経験から入社して年収1000万円を超える社員も。 ◎【週休2日制】でワークライフバランスも充実。 ■業務内容: ・水漏れ修理:蛇口等のパッキン交換。 ・詰まり対応:排水管を高圧洗浄し、通管作業。 ・修理の提案:状況に応じて追加修理の提案(無理な勧誘はなし)。 ■一日の流れ: ▼出社後、掃除・待機 ▼本部から出動依頼 ▼現場対応・お昼休憩 ▼再度現場対応 ▼日報作成・帰宅 ※1日4~5件の現場を担当。 ☆ポイント☆ (1)待機時間は基本的に自由時間です。領収書整理や報告書作成の業務がなければ、食事や休憩、趣味の時間として過ごせます。 (2)現状、深夜勤務の予定はありません。当面、深夜勤務の依頼はほとんどないため、深夜帯は主に待機となります。なお、夜勤1回ごとに2000円の手当が支給されます。 ■入社後の流れ: 内定後は2~3週間の『水の学校』で研修。受講料・交通費・宿泊費は全額会社負担。 【手がける商品・サービス】 水道工事サービス <注目ポイント1> 技術を学べる学校があるので未経験でも安心! 稼ぎたい!でも覚えられるか?技術はついていけるのか不安という方多いのではないでしょうか? 私たちは技術を学べる学校があるので、未経験でも安心! 2週間学校で、初歩的なところから学び、1週間は先輩同行した上で、 1人立ちなので、不安を解消した上で現場デビューできます! 仮に1人の時に困ったことがあれば、会社や先輩に連絡すれば助けてくれるので安心!自分のペースで成長し、求めるだけ稼いでください! <注目ポイント2> 年収1000万円も可能!「将来なくならない仕事」の常連です。 “ほとんどが未経験スタート”なんです。慣れてくればスムーズに現場を回れるようになり、その分件数もこなせるようになります。しかも作業や移動はひとりなので、誰に気を使うこともなく気楽です(笑)。ただ、チームワークは抜群!ひとりで解決できない場合は、先輩が助っ人に来てくれるのでご安心ください。水道は家庭からなくならないので、景気に左右される心配もなく、体力的な負担も少ないため、年齢を重ねてもずっと働き続けられます! 【入社後の成長サポート】 2週間、弊社の用意した学校で初歩的な技術から学んでいただきます! ※もちろん弊社が費用負担致します! その後は先輩同行を経て、問題ないとなれば1人立ちの流れなので、安心してください!

錠前技師◇職歴・学歴不問◇異業種から転職した20代~30代多数◇年収1000万円超可能◇週休2日制◇全国募集

錠前技師◇職歴・学歴不問◇異業種から転職した20代~30代多数◇年収1000万円超可能◇週休2日制◇全国募集

株式会社鍵屋

勤務地

栃木県宇都宮市

年収

300万円~1500万円

業種職種

その他 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他代理店営業・パートナーセールス その他個人営業 その他海外営業 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

コールセンターに寄せられた依頼内容に応じて、 社用車でお客さまの元へ急行! 専門用具と技術を駆使して 鍵の開錠・交換などを行います。 <具体的には> ◇鍵開け 鍵を紛失して困っているお客さまの元に向かい、 住宅・車・金庫など、さまざまな錠を開けます。 ◇鍵の交換 「鍵や錠を交換したい」という声を受け、 新しいモノに付け替えます。 ◇鍵の修理 「鍵が回らない」「錆びて鍵が入らない」 といった不具合を直していきます。 一度スキルを習得してしまえば、 どんな鍵も簡単に修理できます。 ◇鍵の作成 鍵穴から鍵を製作。 日本最先端の技術をすべて教えます! ◇鍵の取付け 防犯相談を受けて新たに鍵を設置します。 お客さまの安全や財産を守る大事な作業。 <1件あたりの作業時間は?> 作業開始から作業終了までは平均15分。 簡単な鍵なら5分ほどで終わり、 難度が高くても1時間ほどです。 どちらかと言えば、移動の方がウェイトを占めています。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 稼げるコツは“ちょっとした心づかい”。 開錠のスキルが極端にずば抜けていなくても、『月収40万円以上稼げる』のがこの仕事の隠れたメリット。もちろん目の前の鍵を開けることが最優先です。が、例えば作業のなかで「最近鍵の調子が悪いんだよね」と聞いたら修理を提案してみたり、「不安でしたら交換なども請け負いますよ」と、お伝えすることで開錠+αの仕事をご依頼され、結果として収入に還元されるというワケです。ただ、こちらから無理やりアピールする必要はありません。お客さまとのほんの何気ない会話の中で、困りごとやお悩みを拾う“ちょっとした心づかい”が、収入アップへの近道になります! <注目ポイント2> 街の安全や治安維持にも貢献しています! 「家の鍵がなくて入れない」「車のキーがうまく回らない」「金庫からモノが取りだせない」。そんな鍵のトラブルに駆けつけ、解決することが錠前技師のミッションですが、対応するのは何も民間のお客さまだけではありません。企業や行政からご依頼も多く、過去には、警察や地検の強制捜査の依頼に応え、ニュースになった事件の解決に協力したケースもあります。また、一人暮らしをしているお年寄りの安否確認などにも携わった経緯から、各警察署から感謝状を贈られました!こうした犯罪防止を目的に新型の鍵がどんどん生まれるため、常に刺激を得ながら働けるのも醍醐味。見たこともない鍵を開錠した時の爽快感、珍しい鍵を開けられた瞬間の達成感はひとしおです! 【入社後の成長サポート】 入社後1ヶ月間は研修からスタート!まずは『鍵の学校』で専門知識・技術をじっくりと習得していきましょう。最新の機器・専用工具が揃っているので、研修期間終了後も技術を磨く場として活用できます。また、ひとり立ち後も先輩がサポートしてくれるので、全くの未経験でも安心です! ※受講料(48万円)は会社が全額負担します! ※研修期間中も給料はしっかり支給します!

錠前技師◆全員未経験スタート◆20代~30代活躍中◆平均月収45万円(保障給あり)◆週休2日制◆全国各地で募集

錠前技師◆全員未経験スタート◆20代~30代活躍中◆平均月収45万円(保障給あり)◆週休2日制◆全国各地で募集

株式会社鍵屋

勤務地

栃木県宇都宮市

年収

300万円~1500万円

業種職種

その他 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他代理店営業・パートナーセールス その他個人営業 その他海外営業 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

プルルルル…。 コールセンターに寄せられる1本の電話。 「今日の依頼は鍵をなくしたお客さまの開錠よ」 「了解。すぐ現場に向かう」 今日も与えられたミッションをこなすため、 錠前技師は社用車で現場へ向かうのであった。 ================ <錠前技師のミッション=仕事は?> ◆ミッション(1):鍵開け 鍵を紛失して困っているお客さまの元に向かい、 住宅・車・金庫など、さまざまな錠を開けます。 ◆ミッション(2):鍵の交換 「鍵や錠を交換したい」という声を受け、 新しいモノに付け替えます。 ◆ミッション(3):鍵の修理 「鍵が回らない」「錆びて鍵が入らない」 といった不具合を直していきます。 一度スキルを習得してしまえば、 どんな鍵の修理もカンタン! ◆ミッション(4):鍵の作成 鍵穴から鍵を製作。 日本最先端の技術をすべて教えます! ◆ミッション(5):鍵の取付け 防犯相談を受けて新たに鍵を設置します。 お客さまの安全や財産を守る大事な作業。 <1件あたりの作業時間は?> 作業開始から作業終了までは平均15分。 簡単な鍵なら5分ほどで終わり、 難度が高くても1時間ほどです。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 稼げるコツは“ちょっとした心づかい”。 開錠のスキルが極端にずば抜けていなくても、『月収40万円以上稼げる』のがこの仕事の隠れたメリット。もちろん目の前の鍵を開けることが最優先です。が、例えば作業のなかで「最近鍵の調子が悪いんだよね」と聞いたら修理を提案してみたり、「不安でしたら交換なども請け負いますよ」と、お伝えすることで開錠+αの仕事をご依頼され、結果として収入に還元されるというワケです。ただ、こちらから無理やりアピールする必要はありません。お客さまとのほんの何気ない会話の中で、困りごとやお悩みを拾う“ちょっとした心づかい”が、収入アップへの近道になります! <注目ポイント2> 年収1000万円も可能!「将来なくならない仕事」の常連です。 当社で活躍する錠前技師の平均月収は45万円。しかも“全員が未経験スタート”なんです。中には20代ながら、入社数年で年収1000万円を達成した社員も。慣れてくればスムーズに現場を回れるようになり、その分件数もこなせるようになります。しかも作業や移動はひとりなので、誰に気を使うこともなく気楽です(笑)。ただ、チームワークは抜群!ひとりで解決できない場合は、先輩が助っ人に来てくれるのでご安心ください。現在進化を続けるAIやロボットでも適わない繊細な技術を持つ錠前技師。景気に左右される心配もなく、体力的な負担も少ないため、年齢を重ねてもずっと働き続けられます! 【入社後の成長サポート】 入社後1ヶ月間は研修からスタート!まずは『鍵の学校』で専門知識・技術をじっくりと習得していきましょう。最新の機器・専用工具が揃っているので、研修期間終了後も技術を磨く場として活用できます。また、ひとり立ち後も先輩がサポートしてくれるので、全くの未経験でも安心です! ※受講料(48万円)は会社が全額負担します! ※研修期間中も給料はしっかり支給します!

営業/正社員デビューOK/住宅手当あり/14連休あり/1年目から年収800万円可/残業ほぼなし

営業/正社員デビューOK/住宅手当あり/14連休あり/1年目から年収800万円可/残業ほぼなし

株式会社スマートリンク

勤務地

千葉県君津市

年収

400万円~800万円

業種職種

住宅設備・建材 設備管理・メンテナンス その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他代理店営業・パートナーセールス その他個人営業 その他海外営業 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

個人のお客様にリフォームやエコ商材をご提案するお仕事をお任せします! ご依頼のあったお客様にご提案するため、 その成約率はなんと80%! 売りやすく、稼ぎやすい商材で実績を上げられることが特徴です◎ <具体的なお仕事内容> ■住宅のメンテナンス └提携するハウスメーカーから依頼のあったお客様を対応するため  テレアポ・飛び込み・ノルマはありません! └3~4件/日・1~1.5時間/件 ■住宅のリフォームやエコ商材の提案 ■見積書の作成 ★社用車を使用して移動します ★直行直帰可能 ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 個人のお客様への営業活動です。 テレアポや飛び込みは一切ないため、 お客様のニーズに合わせた最適なご提案に専念できます。 <注目ポイント1> 未経験からでも活躍できるワケ|【1】研修編 ●手厚い研修&サポート ————————————— 入社後は、神奈川にある研修センターで約1か月間の研修を用意。 サッシやドアの枠などの点検の仕方を実戦的に学び、 業務の理解を深められます! 研修後は先輩と同行でき、不安なことはいつでも相談できます◎ <注目ポイント2> 未経験からでも活躍できるワケ|【2】仕事の秘密編 ●テレアポ、飛び込みなし ————————————— 住宅メンテナンスの依頼は提携するハウスメーカーから入るため、 アポ取りを自分で行う必要はなし。 お客様先でしっかり点検を行い、 点検状況によって最適なご提案が出来れば大丈夫のため、 未経験の方でも安心してスタートできます◎ ●成約率は80%! ———————— 住宅の定期メンテナンスは、10年単位のもの。 雨などによる外的要因で「外装の劣化が気になる…」 というお客様が多いため、ご提案ニーズがマッチし 成約率が高くなっています。 自然と収入UPも目指せる環境です! 【入社後の成長サポート】 \独り立ちまでは3か月を予定しています/ ▼1か月目 神奈川にある研修センターで点検の仕方を学びます。 ▼2か月目 各支店に配属となり、OJTで先輩の業務を見ながら理解を深めていきます。 ▼3か月目 先輩に同行してもらいながら、徐々に一人ですべての工程をできるように練習し、独り立ちを目指します。

美容アドバイザー*未経験OK*賞与年2回*昇格・昇給あり*年休125日

美容アドバイザー*未経験OK*賞与年2回*昇格・昇給あり*年休125日

株式会社タオ・エンタープライズ

勤務地

千葉県千葉市美浜区

年収

300万円~500万円

業種職種

理容・美容・エステ その他個人営業 美容部員・エステティシャン・マッサージ

"女性が働きやすい環境"を目指しています★ 一緒にお店作りをしませんか? こんにちは!店長の白鳥です。 スポーツジムのインストラクター経験を経て入社し、 店長として接客をしながらスタッフのサポートもしています! 当社は大手美容グループ「ミスエステ」のパートナー加盟店。 "4beauty"という見た目の美しさだけでなく内面も磨ける 独自のレクリエーションも実施◎ 私も経験を活かした宅トレの講師などをしています^^ どんな仕事も挫折はつきものですが、 例えばスタッフが落ち込んでいる時には一緒に原因分析をして 次に繋がるアドバイスやサポートをしています。 頑張る人を応援する風土のため、 入社2年で年収70万円UPしたスタッフも。 ぜひ、一緒にワクワクするお店を作りませんか? 《未経験歓迎!手に職つける》 ★女の転職からの入社者も活躍中! ★完全週休2日制 ★賞与年2回・インセンティブもあり ★産育休復帰率100% 千葉の幕張のエステ店「フルーディア」で 美容アドバイザーとしてご活躍ください! 温かい雰囲気でスタッフ同士の仲も良いため お客様からスタッフになった方もいます♪ 【具体的なお仕事内容】 ・20~30名のモデルさんを集客(無料で施術を実施) ・店内フェアにて特別体験会でご案内 ┗フェイシャル、ボディ、脱毛、コスメなど商材に問わず  お客様や自身の得意分野に合わせてご案内⇒ご入会 20~40代をメインに幅広い年齢層のお客様がご来店されます。 約2ヶ月の座学・実技研修があるため 未経験でも安心してスタートできます♪ その後も、毎月カウンセリング研修や商品知識研修などがあり 常に最新の情報をキャッチアップできる環境◎ 【4beautyとは】 30年以上の独自ノウハウを活かし 4beautyの提供をしています。 *基礎美容 *オシャレ美容 *健康美容 *心美容 見た目だけでなく内面も磨いて 美しい心も育んで頂きたいという思いで 心を美しく豊かにするための生き方・考え方を学ぶ機会を お客様へも社内でも実践しています。 -------- ヌーベルエスティックアカデミー日本本部 理事長を務める ミスエステのプロ講師から美容知識や技術を学べる! ▼詳しくはコチラ▼ HP:http://www.nouvelles-esthetic-academy.jp/ -------- (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 **丁寧な研修でデビューまでしっかりサポート** ▼本部研修(2週間) ▼オペレーション研修 ▼店舗研修 ▼モデル研修(1ヶ月半) ▼テスト ▼技術・知識の両方を合格してデビュー! 皮膚や化粧品の知識、美容機器の使い方、 トリートメント方法まで、じっくり学べる研修をご用意。 研修では、モデルさんに施術をしたり、スタッフ同士で施術してみたり…と しっかり練習できます。分からないことがあっても 本部担当者がフォローするのでご安心ください◎ 独り立ち後、最短2ヶ月で昇格できます! 2年でチーフセラピストになった社員も在籍しているほど スピーディーなキャリアアップも可能です◎ **心に余裕を持って働けるから長く続く!** 「女性が本気で一生働ける環境」を目指し いくつになっても無理なく働ける環境づくりをしています◎ \嬉しいPOINT/ ★産育休からの復帰率100%(直営店舗) ★年間休日125日 ★賞与年2回 ★完全予約制で残業少なめ ★ノルマなし ★コスメ社割あり(30%OFF) ★就業後に美容機器を使ったセルフエステも ★時短勤務も相談可能

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IT営業(チーム制)自治体や官公庁、大手企業と取引*フレックス&リモートOK*想定年収520万円~*副業可

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