【プロダクトマネージャー】自治体向け虐待対応SaaS/要件定義〜開発推進/フレックス/年休123日株式会社AiCAN
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仕事内容
社会貢献SaaS/裁量あるPdM/自治体DX、子どもを守るプロダクトへ ■当社について 株式会社AiCANは「すべての子どもたちが安全な世界に変える」をビジョンに、児童福祉・子ども虐待対応という極めて重要かつ未解決な社会課題に向き合うインパクトスタートアップです。自治体向け業務支援システム「AiCAN」は、現場で実際に児童相談業務に携わってきた専門家の知見と、AI・データ活用を融合したプロダクトです。単なるSaaS提供に留まらず、導入支援・研修・業務改善まで一貫して伴走する点が大きな差別化ポイント。現場起点で磨かれ続けるプロダクトを通じ、子どもの命と安全を守る社会インフラの構築を目指しています。 ■概要 自治体向け虐待対応支援システム「AiCAN」のPdMとして、顧客要望の構造化から開発推進、リリースまでを一気通貫で担います。 ■業務詳細 自治体・CS・開発のハブとなり、プロダクト価値最大化を推進します。 ・顧客要望や課題の整理、バックログ管理・優先順位付け ・要件定義、PRD/ユーザーストーリーの作成 ・スクラムイベントへの参加、開発進行の支援 ・CS/営業と連携した仕様調整、合意形成 ・自治体特有の制約を踏まえたリリース計画管理 ・将来的にはPOとしてビジョン・ロードマップ策定も担当 ■スキルキーワード PdM/PO/BtoB SaaS/要件定義/バックログ管理/PRD/スクラム/UX/業務システム/自治体DX ■案件例 ・児童相談所向け業務フローに沿った新機能企画 ・現場データを活用した業務改善・分析機能の設計 ・自治体ごとの運用差異を踏まえたカスタマイズ方針策定 ■働き方 ・フレックスタイム制(コアタイム11:00〜16:00) ・リモートワーク相談可 ・月平均残業20時間以内 ・完全週休2日制(土日祝休み) ■魅力 ・社会的意義の高い領域で、プロダクトの意思決定に深く関われる ・スタートアップならではの裁量とスピード感 ・現場の声を起点に「本当に役立つ」プロダクトを形にできる ・PdMからPOへのキャリアステップが描ける環境 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県川崎市高津区坂戸3-2-1 かながわサイエンスパーク西棟713A 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 600万円〜900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):432,000円〜648,000円 固定残業手当/月:68,000円〜102,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円〜750,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜16:00 フレキシブルタイム:7:00〜11:00、16:00〜20:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:30
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 月平均残業時間:20時間以内
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 土日祝休み
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月30,000円まで交通費実費支給 社会保険:社会保険有 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJTメイン
選考について
対象となる方
■必須条件:下記いずれかの経験 ・PO/PdMとしての実務経験 ・スタートアップ/ベンチャー企業での就業経験
会社概要
会社名
株式会社AiCAN
所在地
神奈川県川崎市高津区坂戸3-2-1 かながわサイエンスパーク西棟713A
代表者役職
教育学博士、臨床心理士、公認心理師、拡大司法面接士として、 児童相談所や医療機関、司法機関において20年間、虐待や性暴力などに対する臨床に携わり、現在は司法面接やRIFCR研修の講師なども務めている。
代表者
代表取締役(CEO) 髙岡 昂太
事業内容
株式会社AiCAN(アイキャン)は、「すべての子どもたちが安全な世界に変える」というビジョンを掲げるインパクトスタートアップです。自治体の子ども虐待対応を支援する業務支援アプリ「AiCAN」と専門的研修や伴走サポートを一体的に提供し、社会課題である子ども虐待の解決を目指しています。
従業員数
17名
資本金
6百万円


