【日本橋/将来の幹部候補】ホテルのマーケティングディレクター◇多彩なコンセプト・ユニークなホテル運営株式会社7garden
更新日: 2024/11/07 掲載予定期間: 2024/11/07 (木) ~ 2025/02/05 (水)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/11/07 (木) ~ 2025/02/05 (水)
募集
仕事内容
◇◆SAUNALAND ASAKUSAなどユニークなホテルを運営/ホテル経営のあらゆるボーダーを取り除く”ホテル経営ソリューション”を提供する成長企業 ホテルマーケティング全般を担っていただきます。 ホテル・宿泊施設の企画から運営まで一気通貫で手掛ける当社にて、自社の施設または顧客施設の窓口に立ち、マーケティング施策の立案、意思決定を行い、スタッフにマーケティング試作の実行を落とし込むディレクターの役割をお任せします。 ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・デジタルマーケティング戦略の立案と実行 ・ホテルのオンラインプロモーション戦略の立案と実行 ・SNSでの企画業務 ■魅力: 経験ではなくポテンシャルで仕事を任せていきます。 事業全体を運営していきたい気持ちがあれば、大きくステップアップが可能です。 ■当社について: 「宿泊領域×テクノロジー」分野に強い体制を構築し、SaaS事業と宿泊事業の2事業を展開しています。 <宿泊事業> D2Cホテル「Hotel Mei」「SAUNALAND ASAKUSA」などの企画から運営まで、自社で一気通過で行い、収益最大化に向けた仕組み化・システム化に常々こだわりを持って取り組んでいます。 "ゼロベース思考"・"ユーザファースト"・"スピード"にこだわるアウトプット重視のチーム運営が特徴です。 <SaaS事業> 自らの事業者視点から開発した宿泊施設向けLINE拡張サービス「tuna」の販売を2021年12月より積極化しました。ホテル、旅館などの宿泊施設向けにシェア拡大を目指すPMFの真っ最中です。これまで業界でありそうでなかった、業界先駆けの機能を多数搭載しています。今後1年間で1,000ID獲得を目指しています。 <今後の展望> 宿泊施設にのみならずサウナ/グランピングなどのトレンド・ニーズも捉え、顧客データ・施設データを蓄積することで、観光者向けtoC向けの事業展開へチャレンジします。 アフターコロナにおいては、インバウンド需要の回復も期待し、宿泊事業とSaaS事業、両輪で強みを最大化するオリジナリティあふれる「関わる人誰もが誇れるホテル、旅館」の企画開発を強化し、2025年までに自社運営として10棟の開業を目指します。 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋小網町19-8 IW日本橋ビル5階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 480万円〜720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):226,666円〜275,000円 固定残業手当/月:65,000円〜100,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 291,666円〜375,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 等
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
第二新卒歓迎
固定給25万円以上
30代
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> -
応募条件
応募資格
■必須条件: ・WEBマーケティングのご経験(目安2年以上) ※運用のみは不可 ■歓迎条件: ・ホテル業界のマーケティング経験 ・OTA運用の経験
会社概要
会社名
株式会社7garden
所在地
東京都品川区荏原1-3-15
事業内容
■事業内容: ホテルの企画・開発・運営事業/システム開発事業/コンサルティング事業
従業員数
10名
資本金
17百万円
平均年齢
33歳
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