【さいたま市/夜勤】清掃スタッフ※未経験歓迎/年収450万〜/残業10H/転勤無/商業施設等の床清掃新日本ビルサービス株式会社
更新日: 2024/10/10 掲載予定期間: 2024/10/10 (木) ~ 2025/01/08 (水)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/10/10 (木) ~ 2025/01/08 (水)
募集
仕事内容
<未経験歓迎!職場の風通しの良さとワークライフバランス◎/業績右肩上がり!残業10h程> ■業務概要: ビルメンテナンス・商業施設運営代行・感染対策清掃などをはじめとした、ファシリティ(施設・設備・建物)に関する幅広いサービスを提供している当社。この度、新たに施設の清掃業務を担当する社員を募集します。 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■業務詳細: ・施設の床のワックスがけを中心とした定期清掃(ウレタンコーティング、大理石研磨、グリストラップ石鹸水加工法等、特殊技法が多数あります) ・清掃実施時の顧客との打ち合わせ ・特殊技術の習得 ・メーカーとの打ち合わせ *清掃検業務は、4名前後のチームを編成して行います。毎回、異なる現場で清掃を行います。常駐勤務ではありません。 *1か月ごとにシフトを組み、勤務をします(夜勤帯が多いです)。本社に集合し、車移動で現場に向かいますが、担当現場が家から近い場合は、直行にて、現地集合となります。 *対象エリア:埼玉県内がメインですが、一部、東京都・神奈川県内の案件もあります。 ■組織構成: 清掃スタッフは、19名の社員が在籍しています(全員男性。パートで1名、女性スタッフがいます)。 ■当社の魅力について: ・充実した福利厚生: 消滅する有給休暇の積立制度がある他、保育園費用補助等、育児関係の手当も充実し、男性の育休取得率は、100%です。社員定着率も高く、中途社員の1年後の定着率は、100%です。有給も取得しやすくなっています。 ・ワークライフバランスも実現可能な環境: 勤務時間帯としては、20時〜5時の勤務が多いです。日中の時間を有効に使えます。社員の中には、日中と夜で交代して子供の面倒を見て、メリットを活かせている社員もいます。また、業務では、ワックスの乾燥時間等、待機時間が長く発生するため、無理なく働けます。
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県さいたま市見沼区東大宮4-22-11 勤務地最寄駅:JR宇都宮線/東大宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 450万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):242,000円〜345,000円 固定残業手当/月:28,000円〜40,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円〜385,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■上記予定年収には深夜手当を含みます ■モデル年収: 550万〜600万(主任)本当は同業他社の経験者 600万〜650万(課長) 700万〜(次長) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 20:00〜5:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 8:00〜17:00 21:00〜6:00
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 月平均残業時間:10時間
休日
週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■シフト制 ■夏季休暇、年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■積み立て有給休暇制度あり
特徴
年間休日120日以上
産休・育休取得実績あり
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
第二新卒歓迎
退職金制度
固定給25万円以上
30代
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:子供手当あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・OJTによる ・資格取得費用全額補助 <その他補足> ・社員食堂昼食代補助あり ・資格手当あり ・育児関係の手当あり(保育園費用等) ・企業型DC導入
応募条件
応募資格
■必須条件: ・夜勤の勤務経験をお持ちの方
会社概要
会社名
新日本ビルサービス株式会社
所在地
埼玉県さいたま市見沼区東大宮4-22-11
事業内容
■企業概要: 私たちは、ビルメンテナンス・商業施設運営代行・感染対策清掃などをはじめとした、ファシリティ(施設・設備・建物)に関する幅広いサービスを、自社施工にこだわって提供する会社です。ファシリティの価値を最大化し、課題を解決する、建物オーナー様の「事業パートナー」として、技術と人間力の向上に日々取り組んでおります。 ■事業内容: ・クリーンサービス ・ホテル、ハウスキーピング ・ホスピタル、メンテナンス ・環境特化サービス ・特殊メンテナンス ・セキュリティサービス ・ファシリティサービス ・リニューアル、修繕 ・プロパティマネジメント
従業員数
128名
資本金
84百万円
売上高
4,215百万円
平均年齢
37歳
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