【北九州市/転勤なし】菓子の商品開発◆『どんど揚げ』などのお菓子メーカー/残業10h/将来の幹部候補
株式会社しんこう更新日: 2024/09/25 掲載予定期間: 2024/09/19 (木) ~ 2024/12/11 (水)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/09/19 (木) ~ 2024/12/11 (水)
募集
仕事内容
〜『どんど揚げ』や『小さなドーナツ』などの揚げ菓子・焼き菓子を展開/洋菓子の直売店「sweets shop FAVORI PLUS」等の運営も手掛ける〜 ■業務内容: ドーナツや焼き菓子、揚げ菓子が主力のお菓子メーカーにて商品開発業務(味づくり)をお任せいたします。 「おいしさで笑顔を創る」を経営理念に、いい素材を選び、人々に喜んでもらえる商品づくりを求め続けています。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: ・経営や営業現場からの提案をもとに商品を企画 ・商品の素材原料の選別、味の決定ののち、試作を繰り返して完成。 ・開発に係る外部の業者との交渉、調整業務(素材原料、価格調整、製造部門・営業部門との調整) ■取り扱い商品: ・どんど揚げ(九州醤油味):発売から50周年を超える商品です。米粉入り生地を特製甘辛しょう油タレに漬け込んで甘辛く軽い食感に仕上げました。 ・たまごパン:はちみつを使用して、ふんわり、しっとり、もっちり食感のほんのり甘い香りが広がるたまごパンです。 ・その他:ドーナツ、シャーベット、フルーツゼリーなど 全国の大手スーパーや生協、ドラッグストア、ディスカウントストアにて販売され、全国のお客様に愛されています。 ■組織構成 : 開発部は現在3名体制(部長/開発の中心、品質管理担当、工場監査等担当) ■入社後の流れ: 開発部長と一緒に当社の商品開発に携わっていただきます。これまでの経験を活かして新しい商品の企画提案をお願いします。 ゆくゆくは主任→係長→課長→部長などマネジメントとしてのキャリアを積むことも可能です。 ■当社の特徴: 良質で安価な商品を全国の多くの小売店から多くのお客様に届けており、全国で販売される商品の開発に携わることができます。 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市小倉南区上曽根新町13-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 370万円〜504万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円〜360,000円 <月給> 260,000円〜360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収は諸手当含む ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定 ※賞与あり(年2回、前年度実績2.0か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業:月平均10〜20h程度
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数109日 土日祝休み ※土曜出社が月1〜2回程度発生することがあります
特徴
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
第二新卒歓迎
退職金制度
固定給25万円以上
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限20,000円) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 ※延長雇用65歳まで <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> 社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
応募条件
応募資格
■必須条件:下記いずれか必須 ・食品業界での業務経験者(製造職など) ・専門学校等で食品やお菓子を学んできた方 ■歓迎条件: ・焼き菓子、揚げ菓子などお菓子メーカーの経験者
よくある質問
中途採用において、一度個人で企業に応募してしまうと、その後転職エージェントを通じた応募ができなくなるというル<ールがあります。
もし後から専門家のサポートを受けたいと思っても、既に直接応募してしまっているとそのチャンスを逃してしまいます。転職エージェントが応募したい求人案件を扱っている場合は、まず転職エージェントに相談するのが賢明です。
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