※未経験歓迎※【練馬区】人事総務 ◆医療機器のメンテナンス業/幅広い経験が可能◎/残業月15時間程度
サクラエンジニアリング株式会社更新日: 2024/09/15 掲載予定期間: 2024/09/05 (木) ~ 2024/11/27 (水)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/09/05 (木) ~ 2024/11/27 (水)
募集
仕事内容
【※未経験歓迎※/医療の感染防止に貢献するサクラ精機グループ/医療機器のメンテナンス業/人事総務として幅広い経験が可能◎/残業月15時間程度】 ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 人事総務に関する幅広い業務をお任せします。 ※未経験業務は先輩社員が指導しますので安心してご応募ください。 ■具体的な業務:入社から2,3年目の従事業務 <労務 4割> ・勤怠管理 ・安全衛生委員会活動のサポート ・就業規則などの改定作業サポート <総務 4割> ・社内行事の運営・企画 ・本社ビル設備管理サポート(ビルメンテナンスの手配など) ・サービスカーの点検手配 <人事 2割> ・人事制度の運用サポート ・制度の企画立案・改定作業サポート ・採用事務サポート ※その他、電話応対や庶務なども発生するポジションです。 3年目以降は人事分野の業務が新たに加わり、人事分野の専門性を高めていただきます。 ■組織構成: 人事総務部:全4名組織です。それぞれメイン業務を持ちながら、連携して業務を進めています。 ■キャリアステップ: まずは上記業務からスタートし、徐々に業務の幅を広げ、深さも出していただきます。 将来的には、部署の責任者として将来牽引いただく存在になっていただくことを期待しています。 ■当ポジションの魅力: ・当部署の業務は、オフィス系業務と工場系業務の両面の経験を積むことができます。幅広い経験をしたい方にとって魅力的なポジションです。 ・上司は社会保険労務士や衛生管理者の有資格者がいるので、専門知識を学びながら実務を身に着けることが可能な環境です。 ・当社は、サクラグローバルホールディングのグループ企業であり、安定した企業運営をしています。また、医療に係わるサービスを展開しているため、社会貢献性の高い企業でもあります。 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都練馬区氷川台3-1-10 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 310万円〜390万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):187,000円 その他固定手当/月:9,900円〜15,200円 <月給> 196,900円〜202,200円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給額は採用時の人事制度等級のモデルとなります。給与詳細はスキル・経験を考慮し決定します。別途家族手当を支給します(社内規定による) ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月/年間平均2.5ヵ月程度 但し入社2年目からは人事評価制度結果による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:45〜17:15 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ・残業時間:初年度は月15時間程度を想定しています。
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇13日〜23日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 年末年始(12月29日〜1月3日)、夏季休暇(3日)
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
転勤なし(勤務地限定)
第二新卒歓迎
退職金制度
40代
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給 家族手当:子供8,000円/人、両親3,000円/人 社会保険:東京薬業健康保険組合、東京薬業企業年金基金加入 厚生年金基金:東京薬業企業年金基金 退職金制度:3年以上勤務者に適用 <定年> 60歳 再雇用制度有り <教育制度・資格補助補足> 基本OJT研修です。 外部研修として各種Biz Campus 研修受講 業務関連性の高い研修受講 <その他補足> 退職金制度(勤続3年以上)、企業年金基金、社員旅行、ユニフォーム貸与、 ユニフォームクリーニング(費用会社負担) 各自ノートPC、スマートホン貸与
応募条件
応募資格
※業界経験・職種経験 不問※ ■必須要件: ・コミュニケーション力 ・基本的なPCスキル(Excel、Word) ■歓迎要件: ・普通自動車運転免許 ※月に1回程度、業務で運転をする機会があります
よくある質問
中途採用において、一度個人で企業に応募してしまうと、その後転職エージェントを通じた応募ができなくなるというル<ールがあります。
もし後から専門家のサポートを受けたいと思っても、既に直接応募してしまっているとそのチャンスを逃してしまいます。転職エージェントが応募したい求人案件を扱っている場合は、まず転職エージェントに相談するのが賢明です。
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