【熊本/小国】事務サポート(経営企画・人事総務・財務・地域創生)/住宅補助・単身赴任・帰省手当あり
ふるさと熱電株式会社更新日: 2024/07/03 掲載予定期間: 2024/06/17 (月) ~ 2024/09/15 (日)
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募集
仕事内容
◆「地域共生型地熱発電事業」/地熱の力を利用して「真の地域創生」に取り組む企業/地元にある資源を使い、地域を元気に!◆ ◆NTTアノードエナジーや関西電力なども出資する地熱発電を通じて地域創生を行うベンチャー企業◆ ◆UIJターン歓迎!住宅費補助あり/単身赴任手当/帰省手当(月2回まで、実費支給)も支給◆ 【変更の範囲:会社の定める業務】 【求人背景】 ・現在運転中の熊本県小国町での2,000kWの地熱発電所に加え、同地区で5,000kW規模の「わいた第2地熱発電所」の建設や、その他全国各地での事業立ち上げも現在進めています。 ・"地域共生型"の地熱発電事業という当社オリジナルの事業戦略を今後全国展開していくにあたり、開発系、技術系、管理系の人員体制の強化を進めており、本事業推進に必要な各部署(特にコーポレート本部)の事務サポート人材(熊本県小国町の本社勤務)を募集しております。 【職務詳細】 ・経営企画/法務のサポート事務(契約手続き、議事録保管など) ・財務のサポート事務(請求書や支払明細の管理、仕訳けなど) ・人事総務のサポート事務(文書管理、社宅や社用車の確保管理など) ・地域創生のサポート事務(説明会や許認可の文書サポート、視察・広報サポート、地域内イベントへの参加など) ※業務領域は、ご職歴やご希望のキャリアパスなどを踏まえて相談可能です。
働き方
勤務地
<勤務地詳細1> 本社 住所:熊本県阿蘇郡小国町宮原2322-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> わいた地熱発電所 住所:熊本県阿蘇郡小国町西里字山際3075番地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 300万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):162,400円〜270,634円 固定残業手当/月:37,600円〜62,700円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 200,000円〜333,334円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:2回/年(過去実績1.5ヶ月分×2回) ■昇給:2回/年(能力による) ■経験、スキル、年齢を考慮の上で優遇 ■残業手当:あり(その他の手当により、固定残業手当が変更することがございます。) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
労働時間
<勤務時間> 8:45〜17:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 平均10時間/月(固定みなし残業時間30H、超える場合は別途超過残業手当)
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 完全週休2日制(土/日)、祝日、夏季特別休暇、年末年始、慶弔休暇、入社時特別休暇(入社後半年間のうち3日間取得可能) 休日出勤があった場合、振替休日の取得をお願いします。
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
第二新卒歓迎
女性活躍
待遇
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 住宅手当:会社規程による/家賃4万円以上の場合最大3万円まで 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 研修・資格取得助成金(年間10万円) <その他補足> ・資格手当 ・社用携帯電話貸与 ・年1回お米(10kg)を支給 ・単身赴任の場合、単身赴任手当、帰省手当(月2回まで、実費支給)が支給されます
選考について
応募資格
■必須条件:業界未経験、職種未経験歓迎 ・PC(Excel・Word)スキル ・普通自動車免許 ■歓迎条件 ・何かしらのバックオフィス経験をお持ちの方 【求める働き方】 ・主体的に課題解決に取り組める方 ・各業務のサポートをいただける方
会社概要
会社概要
会社名
ふるさと熱電株式会社
所在地
熊本県阿蘇郡小国町宮原2322-1
事業内容
■事業内容: 地域の地熱資源による発電事業を通して、地域活性化のサポートを行っています。
従業員数
14名
資本金
100百万円
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