【希望分野・勤務地考慮】自動車の設計・開発・解析◆残業月20時間程度/年間休日125日◆

電気・機械設備および制御システム、消防関連設備などの分野において、希望や適性に応じて業務を担当していただきます。 ＜具体的には＞ ■データセンター内の設備運用・保守 ■サーバラックの設置作業 ■保守計画の立案 ■設備の点検およびデータセンター内の巡回 ■あらゆる自然災害を想定した準備・対策　など ＜サーバの安定稼働を環境面で支えます＞ 自然災害を含む何かしらのトラブルが発生した際、データセンターに電力が供給されなくなるリスクを解消することが最大のミッションとなります。停電によるサーバダウンはもちろん、空調設備が止まることによるサーバの熱暴走などを防ぐことにより、AWSサービスの安定稼働を支えていく緊張感のある仕事ですが、責任を果たす際のやりがいも大きい仕事でもあります。 ＜データセンター未経験でもご安心ください＞ 入社後に業務上のルール、そして技術的な知識などを学ぶトレーニングを実施します。座学と併せて先輩社員とペアを組み、OJTで一通りのことを覚えていただきます。わからないことも気軽に質問できるので、コミュニケーション力を発揮してください。 <注目ポイント1> 多様性あふれる職場で多くの刺激も受けられます Amazonグループは全社的に性別や年齢などに一切とらわれない、多様性あふれるグローバルな就業環境を構築しています。様々な国や地域の人たちが集まる組織だからこそ、英語などの多言語コミュニケーションをはかる機会もあります。同時にワークライフバランスを含む一人ひとりのワークスタイルにおいても、業務配分や情報共有がフラットに行われ、業務における意欲や能力についても正当に評価されますので、あなた本来の実力が発揮しやすい環境のもとで働くことが可能です。 <注目ポイント2> 成長し続けるAWSを支える一人となりませんか AWSを利用して、様々なWebサービスを提供する企業が急速に増えています。今やクラウドコンピューティングの代表的な存在となったAWSですが、24時間365日の安定稼働は私たちが守らなければならない最低限かつ最大限のミッションです。万が一、大規模地震などで電源が落ちたとしても自家発電システムでバックアップできますが、その間のブランクをいかに埋めるかが重要なポイントとなります。ちなみにデータセンターでは何かしらのトラブルが発生した場合、場所と事象などがわかる仕組みになっています。緊張感のある仕事ですが、何事もなかった時のやりきった時に感じるやりがいはとても大きいです。

既存顧客をメインに、中央監視IoTシステムのルート営業をお任せします！ ＜ものづくりに携われる営業職！＞ ★お客様により施設規模や導入目的・ニーズが異なるため、 社内のエンジニアと連携して、自社製品をカスタマイズ。 お客様と社内のエンジニアが一丸となって、 オンリーワンの製品づくりを進めます！ ★システムを開発し、モノに組み込んで正常に機械を動かす。 そんな風に、ものづくりの裏側を知れる楽しさもあります。 ★お客様のオーダー通りの製品の完成を目指し、 システム導入まで二人三脚で伴走していきましょう！ ＜具体的には…＞ ▼導入提案 お客様からオーダーが入った後、社内エンジニアと連携。 その後、お客様にピッタリの中央監視IoTシステムを提案します。 ▼導入後のフォロー 社内のエンジニアと協力しながら、 導入後のトラブルやメンテナンスの対応をお願いします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 商業施設、オフィスビル、工場などの管理者様がお客様。ルート営業が中心なので、飛び込みやテレアポなどは一切ありません！一人当たり複数案件を担当し、既存顧客のフォローを行います。 ●中央監視IoTシステム 商業ビルやオフィスの空調・照明、工場の生産ラインなどをクラウド上で一元管理・制御できるシステムの設計・製作・導入を行っています。案件の規模を問わず、お客様のニーズに応じた監視システムを提供。この30年で700件以上の導入実績を誇ります。 <注目ポイント1> 未経験歓迎◆入社後は先輩の引継ぎからスタート！ 【充実のサポート体制】 入社後は業界や製品の知識をイチからお教えします。その後はOJTで実務を経験し、先輩に同行して徐々に担当する取引先を引き継いでいただきます。定期的に勉強会も実施しているので、働きながら専門知識を深めていくことができます。最初はみんな同じスタートラインなので、未経験の方もご安心ください！ 【長期キャリアを積める環境】 ある程度経験を積んだら、営業⇒エンジニアへのキャリアチェンジもOK！営業とエンジニアは協業することが多いので、営業で得た知識や経験をフルに活かせます。また、転勤がなく、ずっと東京支社勤務となるため、腰を据えて長期的にキャリアを築いていくことが可能です！ <注目ポイント2> 社会的意義が大きく、世の中の役に立つやりがいを感じられます 【システムの導入実績】 私たちが自社開発している『中央監視IoTシステム』は、様々な建物や施設に取り入れられています。街のランドマークとなるような大規模施設に採用されることも！ ◎都心の著名オフィスビルや商業施設、大型工場 ◎その他（病院／コンサートホール／学校など） 【やりがいの大きなポジション】 大型商業施設やオフィスの空調や照明がどこに居ても快適なのは、私たちが開発したシステムのおかげだったりします。また、システム制御によりCO2削減や省エネも実現でき、今注目されているSDGsに貢献することも！この仕事の社会貢献度は計り知れず、大きなやりがいを持って活躍することができます。 【入社後の成長サポート】 希望者は取引先メーカーの研修や技術講習会などへの参加も可能です。

★40代や50代のシニアの方も活躍できるシンプルなお仕事です！ ★未経験でも大丈夫！「ネットワーク」の基礎から学べます ★現場で先輩が丁寧に教えるので安心です！ 普段何気なく使っているPCやスマホはもちろん、家電製品、外食先のレジや注文用タブレットまで 今やあらゆるモノに「インターネット」が繋がるようになりました。 今回募集する新チームのエンジニアには、 このインターネットが快適に利用できるようサポートを行っていただきます！ ≪まずはカンタンなお仕事をお任せします！≫ ・飲食店の店舗機器の設定・セットアップ ・故障機器交換（簡単なものから） ・オフィス閉鎖による機器撤去 ・簡易的な通信試験（業務が正常に行えるかを確認）など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★ルータ/スイッチといったネットワーク機器の他、PC/POSレジ/タブレット端末など、扱う製品も様々です！ <注目ポイント1> 未経験でも大丈夫！先輩と一緒にスキルアップを目指せます◎ 6日間の基礎研修（ビジネスマナーや技術を学ぶ研修などを行います）の後、配属先チームにて座学研修やOJT教育を行い、少しずつスキルを身につけていただきます。面倒見の良い先輩が丁寧に教えるのでご安心ください！ ★インターネットは今やとても身近なモノになっているので、未経験でも親近感が湧きやすいです！ <注目ポイント2> 新チームだから、ポジションも空いています◎ 新チームかつスターティングメンバーの募集だからこそ、体制もカルチャーも手作り。入社したメンバー全員で、仕事がしやすい雰囲気を作っていきたいと思います。そして当社は、メンバーの努力を正当に評価するカルチャー。リーダーなどのポジションもこれから作り上げていくため昇進もスピーディで、ステップアップするチャンスが豊富なのも特徴です。 【入社後の成長サポート】 ★未経験から入社1年半程度でリーダーへとキャリアアップした例も…！ 「早くからリーダーとして活躍したい」など、あなたの目標を全力でサポートします。 入社後は、オリエンテーション、ビジネスマナー研修を実施します。 その後配属先チームにて、座学2週間～1か月程度のネットワークの基礎、ロールプレイング研修、飲食店POSレジ研修などを実施。 研修を通じて、「どんな仕事を自分がするのか」をきちんと理解してから、業務を開始しますので、業界未経験の方もご安心ください。個人差はありますが、平均3ヶ月程度で独り立ちしています。

年収UPやスキルアップができる案件を技術に詳しい営業チームがピックアップ！ 営業とエンジニアのヒアリングを通して案件を探すためミスマッチも極力起きない仕組みとなっています。 リモートワーク案件も増えており、 9割以上のエンジニアがリモートワークでの勤務となっています。 そして弊社60%以上のエンジニアが2名以上での案件参画となり、チーム体制も拡大しています。 SES業界や技術に詳しい営業だからこそ スキルの身につかない/年収UPに直結しない案件となることはなく、 本当の意味での“一番良い”案件選びを叶えることが出来ます。 大手グルメサイト刷新PJ（Java、Spring） 飲食店向けモバイルオーダーシステム開発（Python、AWS） アパレルECサイトの構築/改修業務（PHP、React） 動画配信サービス開発PJ（Swift、Kotlin） 介護事業向けクラウド移行PJ（Azure、Linux） 某ペット保険のシステム更改に伴うNW構築（Cisco、VMware） ※その他にもフルリモート、高単価案件多数あります！！ 言語：Java、PHP、Python、Go、JavaScript、COBOL、C/C++、C#、ASP.NET、Swift DB：Oracle、PostgreSQL、MySQL、Redshift OS：Windows、UNIX、Linux、iOS、Android、AWS、Azure、GCP　など

経験・技術を活かした【モノづくり】ができる仕事。 既存製品のカスタム・新規開発の両方に携われます。 ＜具体的には＞ ・各種電源機器の回路設計 ・箇体などの機構設計 ・既存製品のカスタム設計・開発　など ┗回路に加え、形どり(機構など)も交えた総合的な設計を担当いただきます。 ┗幅広い業務の中で、経験のある作業からスタートできます。 ＜扱う製品＞ ・電源供給器 ・無停電供給器 ・太陽光パネルを使った独立型電源電源供給器 ＜業務の流れ＞ ▼社内の営業と連携して、オーダーごとの仕様を確認 ▼オーダーにマッチした設計を行う ▼電気的検査～完成品の梱包作業を経て納品 ◎大手通信インフラ企業やお客様からオーダーを受けて、各種電源機器の設計を行います。 ◎現在はお客様の要望毎に設計したものが量産化されるODM製品が多くありますが、最近は自社ブランド製品の需要も拡大中です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> とことん「モノづくり」にこだわれる、やりがい溢れる仕事です。 電源機器の設計・開発・納品までに至る全ての工程を手掛けている当社。早期から一気通貫のモノづくりで品質を追求し、お客様から直接感謝される、【モノづくりの醍醐味】が詰まった環境です。また、自分たちが作った製品の実物を見ることで、成果がカタチになる技術職としてのやりがいを感じられるところも魅力の一つ。他部門との連携もスムーズで、あなたならではのアイデアが発信できる機会も豊富です。お客様のリアルな意見をもとに「質」までこだわれるモノづくりを通して、あなたの積み上げた「技術」「経験」を更に磨きませんか？ <注目ポイント2> 再雇用制度あり！40代・50代・60代・70代も現役で活躍中です。 ベテランの技術者たちがこれまでの培った技術を活かして活躍中！65歳を超えても再雇用制度を活用して、ずっと技術を楽しめるのも当社の魅力です。今回の配属先である設計部門はもちろん、営業や製造・検査・資材のメンバーとも一致団結して、お客様の幅広いニーズに応えるスタイル。同じ目線の仲間と働ける心強さがあるからこそ、仕事をやり抜いた時の達成感もひとしおです！ 【入社後の成長サポート】 ◆協力し合う文化があるから安心 近すぎず、遠すぎず、社員同士程よい関係性が築けていますが、仕事に関しては互いにサポートし合う文化が根付いています。それは「モノづくり」にこだわる想いが同じだから。それぞれが多用な経験を持つ技術者なので、学ぶことが沢山あるはずです！

★9割以上が未経験スタート！ ★機械や電気の知識ゼロの方もOK！ あなたには主に半導体製造に関わる業務を お任せしていきます。 ───────────── 【具体的な仕事内容】 半導体の製造装置に関わる業務をはじめ、 工場内におけるライン設計、生産管理、評価、分析などを ご担当いただきます。 ───────────── 【入社後は…】 未経験の方もご安心ください。 工具の使い方などの基礎の基礎からお教えしていくほか、 実機を使用した作業など2ヶ月にわたる研修を 受けていただくところからスタート。 その後は幅広いプロジェクトの中から あなたの希望を考慮したうえで配属先を決定します。 ───────────── 【研修について】 現場に配属後、最初の1～2年は 図面を見て半導体装置を組み立てながら 少しずつ機械や電気の知識を身につけていき、 独り立ちを目指していただきます。 ※海外勤務・出張が伴うプロジェクトあり。 詳しくは面接でお話させていただきます！ ＜半導体とは？＞ スマホ・PC・自動車・ATM・インターネット通信など 便利な生活に必要な、さまざまな製品に欠かせない存在です！ 専門用語などは分からなくてもOK！ 徹底した研修でしっかりバックアップします◎ 【手掛ける案件の例】 ◎半導体業界（装置FE、プロセス開発　など） ◎自動車業界（走行テスト・電装品評価　など） ◎IT業界（パソコンやスマートフォンなどハード面の設計開発　など） ◎電子機器業界（制御回路設計・製造技術　など） 幅広い分野の案件がありますので、まずはお気軽にご相談ください！ <注目ポイント1> 定着率の高さが証明する働きやすさバツグンの環境が自慢です。 年間休日125日で完全週休2日制と、しっかりリフレッシュしながら活躍できる環境も当社の強みです。有給休暇の取得率は98％と驚異の高さでプライベートな時間もしっかり確保することが可能。残業も月平均16時間と少なめで、オンとオフのメリハリをつけながら働けるのもアルテンジャパンならではといえるでしょう。 また、各プロジェクト先で勤務する場合でも、当社の担当や先輩社員と定期的に面談を実施。コミュニケーションの機会が豊富です。そんな働きやすい環境からか、現在では10代～50代まで幅広い年代の社員が活躍中。直近1年の社員定着率は95％以上と非常に高い数字を記録しています！ <注目ポイント2> 親会社は“世界第3位”の外資系技術コンサル会社です。 ヨーロッパ・フランスに本社を置く大手技術コンサル企業『ALTEN GROUP』の日本法人である私たち。市場調査会社『エベレストグループ・エンジニアリングサービスランキング（2021・2022・2023年度連続）』で技術コンサルの分野で“世界第3位”にランクインするなどグローバルな規模で実績と信頼を積み重ねてきました。 日本法人も2020年に本格始動したばかりながら、親会社の強固な経営基盤とネットワークを武器に事業を拡大。国内外の多数の大手クライアントと取引を実現しており、日本国内でも着実に知名度を伸ばし続けています。現在も常時3000以上のプロジェクトが稼働中。安定感抜群の環境で目の前の業務に取り組める環境です。 【入社後の成長サポート】 ★まったくの未経験から着実に成長！ 座学研修では、工具の使い方や化学物質の性質といった基礎から学習。その後は、実機を使用して現場さながらの技術を身につけていくことができます。2ヶ月の研修により、全くの未経験者でも自信を持って現場デビューができます。 ★配属後もしっかりサポート！ 現場配属後もOJT研修を実施。プロジェクト先によっては、社内外の研修やセミナーを受講（費用は会社負担）することも可能！eラーニングや資格取得支援も用意しています。