【お台場/在宅可】基幹システム運用|業務改善まで担う社内SE◆住友商事×KDDIの基盤◎成長機会ありJCOM株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
〜住友商事×KDDIの基盤/全国の通信インフラを支える社会貢献性の高い企業/所定7時間15分/フレックス/リモート・出社併用可〜 ■業務内容: 約600万世帯を支える当社の基幹システムを舞台に、運用×改善×企画まで担うITプロフェッショナルとしてご活躍いただきます。 ■具体的な業務内容: ・基幹系システムの運用・保守業務 ・インシデント管理・問題管理・障害対応 ・業務分析〜改善施策の立案・実行 ・ベンダーコントロール(複数ベンダーの調整・推進) ※運用だけでなく、課題抽出から改善まで一気通貫で関与できるポジションです。 ■魅力: 約600万世帯のサービスを支える基幹システム。その安定稼働を担う中心メンバーとして活躍していただきます。 日々の運用保守だけでなく、社内外の関係者と連携しながら業務の課題を見つけ、改善していくことで、会社の成長に直接関わることができます。 フラットな組織文化の中で、提案やチャレンジが歓迎される環境が整っており、自分の考えが形になる手応えを感じられます。 多様な課題に向き合う中で、技術力だけでなくビジネス視点も磨かれ、確かな成長を実感できるポジションです。 ■組織構成: 部長1名、管理職9名、スタッフ18名、派遣1名、業務委託約20名 ■歓迎条件:別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 (経験) ・ITIL等のITサービスマネジメントに基づく運用経験 ・システム監視ツール(JP1等)やデータベース(Oracle等)の運用経験 ・ベンダー管理やユーザ調整等の経験 (資格) ・ITILファンデーション資格 ・情報処理関連資格(応用情報技術者、ITサービスマネージャ等) ・データベーススペシャリスト 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> お台場オフィス 住所:東京都港区台場2-3-1 トレードピアお台場 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 545万円〜850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円〜435,000円 <月給> 280,000円〜435,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収には月残業30時間分の手当を含みます。 ■賞与:基本給の3.56ヶ月〜7.01ヶ月(標準4.5ヶ月、個人業績により増減あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30〜17:45
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業平均月30時間程度(担当いただく業務により、各月の残業時間にバラつきあり)
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 有給休暇(入社直後に5日または10日※入社日により異なる。次年度以降は15日付与)、年末年始、慶弔、産前産後、育児、介護 ※夏季休暇はございませんが、7月〜9月に5日の有給取得を奨励しています。
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> OJT、講習会などへの出席 <その他補足> ■定期健康診断 ■財形貯蓄 ■確定拠出年金制度(401K) ■福利厚生倶楽部 ■EAP ■時短勤務 ■育児・介護休暇制度 ◎厚生労働省女性活躍推進認定プラチナくるみん認定/えるぼし認定(3つ星)取得
選考について
対象となる方
■必須条件: (経験) ・情報システムの開発・運用に携わった経験※両分野の経験を合わせて通算3年以上 (資格・スキル) ・ITパスポート ・情報処理関連資格(基本情報技術者相当) ・ITIL4 Foundation等、ITサービスマネジメントを体系的に学ぶ意欲・学習実績(入社後の取得も歓迎) ※歓迎条件は職務内容欄に記載しています <必要資格> 歓迎条件:データベーススペシャリスト、ITIL資格認定試験Foundation Certification、ITパスポート、応用情報技術者、ITサービスマネージャ
会社概要
会社名
JCOM株式会社
所在地
東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館
代表者役職
代表取締役社長
代表者
岩木 陽一
事業内容
■事業内容: (1)ケーブルTV事業…ケーブルテレビ、高速インターネット接続、固定電話、モバイル、電力、ガスの6サービスの提供 (2)メディア事業…各種専門チャンネルへの出資、運営。各種VODサービスへのコンテンツ調達、販売。映画の企画製作、配給 ■事業展開: ケーブルテレビ、映画・映像製作、専門チャンネルの運営などを通じ、良質なエンタテインメントを提供するとともに、インターネット、電話、モバイル、電力、ホームIoTサービスなど、さまざまな分野で暮らしをサポートする生活関連サービスを展開。2つの事業を軸に、独自の価値を発揮する存在となることを目指しています。
従業員数
16,305名
資本金
37,600百万円
売上高
828,800百万円
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