【乃木坂】シニアマーケティングコンサルタント/社長直下・経営参画/大手プライム案件株式会社pineal
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仕事内容
【社長直下・経営参画/大手クライアントとの直取引でマーケティング戦略×テクノロジーの両軸で課題解決】 ■業務内容: 大手クライアントを中心に、マーケティング戦略の策定およびテクノロジーイネーブルメントの2軸で問題解決を行います。目の前の課題だけでなくより高次な問題を特定し、クライアントと同じ目標を持つパートナーとして動きます。ボード会議にも参画し、事業の意思決定にも関わるポジションです。 ■業務詳細: ・クライアントとの対話を通じた課題の構造化・本質把握、および解決策の立案 ・Adobe等のマーケティングツールを活用したマーケティング戦略の実装・運用 ・マルチステークホルダー(経営層・事業部門・外部パートナー)の調整と合意形成 ・プロジェクトオーナーとしてマイルストーン設計から成果創出まで一貫してコミット ・AIを活用した新しい施策・ソリューションの提案・実行 ■ポジションの魅力: ・代表のリファラルを中心に大手と直取引。信頼関係があるからこそ難易度の高い相談が集まり、常に新しい課題に挑めます ・外部株主・エクイティ調達なしで意思決定が速く、本質的な挑戦に自由にリソースを投下できる経営体制です ・「売上が伸びない」「認知が広がらない」等の不透明な課題に、データを根拠に切り込む醍醐味があります ・AIネイティブな組織の形を自分たちでつくっているフェーズ。新しいコンサルモデルの最前線に立てます ■プロジェクト事例: ・大手医薬品メーカーでの全社的な育成方針策定・AI人材育成プロジェクト ・大手サプリメントメーカーにて全ブランド横断のサイト改善プロジェクト ・大手メーカーの自社アプリDL獲得戦略の立案と実行支援 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区南青山1丁目12-3 LIFORK MINAMIAOYAMA S108 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 1,000万円〜1,500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):616,531円〜924,800円 固定残業手当/月:216,800円〜325,200円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 833,331円〜1,250,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 平均残業時間:月30時間程度
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:支給(上限2万円) 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ・書籍購入:月5,000円まで ・セミナー:適宜相談 当社で保有している研修プログラムの受講が可能です <その他補足> ・服装自由
選考について
対象となる方
・マーケティング業界での実務経験3年以上 ・Salesforce / Oracle / Adobe / Treasure Data / Snowflake などCDP戦略・実装・運用経験 ・下記「重視スキル」のいずれか1つ以上 営業力(既存顧客の引き上げ、新規獲得、アカウント内拡張) 課題発見・課題特定能力 デリバリーのクオリティマネジメント 社内外での良いチーミング(頼れる外注先含む)
会社概要
会社名
株式会社pineal
所在地
東京都港区南青山1-12-3 LIFORK MINAMIAOYAMA S214
事業内容
■事業内容: ・研修事業:インターン型研修「Rightback」やデジタルマーケティング研修、学生インターン育成など。 ・コンサルティング事業:マーケティングコンサルティング、AIコンサルティング、コミュニティ運営、商品開発、戦略立案など。 ・クリエイティブ事業:ウェブデザイン、グラフィックデザイン、エクスペリエンスデザイン、コンテンツデザインなど。 当社は「仕事への没入」をデザインすることをミッションとしています。
従業員数
28名
平均年齢
28歳
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