【神奈川／登戸】総務人事／人事制度運用・労務・総務など幅広くお任せ◆年間休日121日／在宅勤務可株式会社オータマ

【業務内容】 同社で取引する不動産売買仲介契約内容のリーガルチェックをお願いします。不動産取引に関わる法律や規則等に抵触しない取引になっているか確認すると同時に、グループ全体の経営目標の効率的な達成に貢献できるよう、該当社員への指導や、定期的な教育等の業務をお願いします。取引の現地を確認するために外出することはありますが、基本的には事務所での契約書チェック作業となります。 【具体的な業務内容】 ■契約書作成 ■契約書の審査 ■重要事項説明書作成 ■社員への教育 【担当者コメント】 同社は、賃貸マンション・アパート管理から住宅購入・売却、高齢者支援、保育園など住まいや暮らしに関するあらゆるご要望にお応えしています。今回の募集では、不動産売買仲介の重要事項説明書・契約書法務チェックを担当していただける方を募集しています。長く安定して働きたい方や、専門性を生かしてお客様の期待に答えることにやりがいを見出せる方におすすめの求人です。

【業務内容】 オープンハウスグループ、オープンハウス、オープンハウス・ディベロップメントの主要3社をメインにグループ会社における人事部での業務をご担当頂きます。 【具体的な業務内容】 ■各種人事業務の運用 ■福利厚生施策の運用 ■健康経営推進施策の企画立案・実行 ※まずは得意領域から担当いただきます 【担当者コメント】 会社の成長・拡大に伴う人事部員の募集です！急成長・急拡大する同社グループを人事面から支援いただく人材を募集いたします！圧倒的成長率を誇る不動産総合ディベロッパーであるオープンハウス。設立20年で不動産業界ランキングTOP10にランクイン。東京・名古屋と資産性の高いエリアにおいて、独自のビジネスモデルで過去6年間にわたり年平均30％以上の売上成長を遂げてきました。

【業務内容】 オープンハウスグループ、オープンハウス、オープンハウス・ディベロップメントの主要3社にて、業務にあたっていただきます。グループ会社での、人事業務をお任せします。まずは得意領域から担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■各種人事業務の運用 ■福利厚生施策の運用 ■健康経営推進施策の企画立案・実行 【担当者コメント】 20代の若手中心の活気に溢れた職場です。研修制度が整っており、チームで新人を育てる環境の為、入社後すぐに馴染めるのが魅力です。グループならではの製販一体のビジネスモデルを活かしています。早い決済スピード、優れた企画力で東京23区を始めた首都圏でトップクラスのシェアを誇っています。やればやった分だけ評価される環境且つ、圧倒的な成長スピードの環境でモチベーションの高い社員とともに仕事をすることが出来ます。

本求人のポイント ＃ホテル・購買事務の未経験者も歓迎 ＃スキルアップ×福利厚生も充実 ＃駅チカ×落ち着いた環境で長く働ける◎ ‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧ “ホテルを支える”という誇りとやりがい。 地域に愛されるホテルで、経験を活かしませんか？ ‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧　 募集内容 本厚木駅から徒歩4分の「レンブラントホテル厚木」にて、 ホテルの運営を支える購買スタッフを募集いたします。 具体的には… ・ホテル内で使用する備品等の発注業務、在庫管理 ・ホテル内で使用する資材等の調達、見積取得 ・月末棚卸し業務 ・各部門との調整業務（社内経理や現場）など お取引先とホテルを繋ぐ、やりがいのあるお仕事です 選考フロー 応募 ↓ 書類提出（履歴書/職務経歴書） ※メール・郵送で承ります。 ↓ 1次面接（対面・オンライン） ↓ 内定（最短2週間） ご不明な点がございましたら、お気軽にお問い合わせくださいませ

【業務内容】 ＊労務管理系事務＊ ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険関連事務 ・その他関連事務 【お仕事のポイント】 PCスキル：Excel、Word（基本操作） 服装：オフィスカジュアル 交通費：全額支給／会社規定あり 環境：オフィス内禁煙 研修：2週間程度の引継ぎ＆OJT研修あり 【働く環境について】 川崎駅近く＊個別進学教室を運営する企業での就業です。 配属部署は少数精鋭の男女2名が在籍しています。 部署の平均年齢は50才。穏やかな落ち着いた雰囲気です 【勤務について】 シフト制、週3日勤務となります。 （週20～24時間程度となるようなシフトイメージです） 土日祝は固定でお休み！プライベートも充実できます＊ ご家庭のご都合に併せて柔軟に働きやすいですね！ ＼ こんな方におススメ！ お気軽にご相談ください ／ ■労務経験を活かしたい ■週数日勤務がいいな ■駅チカ通勤したい ■残業なしがいい 【就労期間】 即日～長期（3ヶ月以上）＊5月開始など、就業開始日はお気軽にご相談ください

【業務内容】 ・給与計算 ・年末調整 ・勤怠管理 ・社会保険の手続き ・入退社の手続き ・社労士との打合せ ・社内書類の作成/管理　など 【1日の業務の流れ】 社内資料の作成 ↓ 勤怠管理 ↓ 給与計算 ↓ 各種手続き業務 【お仕事のポイント】 雇用形態：一般派遣 交通費：全額支給（ガソリン代含む）／会社規定あり 服装：オフィスカジュアル 受動喫煙対策：オフィス内禁煙 研修：OJT研修 【働く環境について】 特別養護老人ホーム内のバックオフィスでお仕事です！ 配属先では男女併せて2名が就業中＊ ＜直接雇用後の条件＞ 雇用形態：契約社員 年収：350万円～370万円（モデル年収45歳：411万円～513万円） 月収：30万円～38万円（固定残業代40時間分/68,576円～85,698円を含む） ＊実際の残業時間は月20時間以内目安となります。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（前年実績　0.75カ月　5月11月） 手当・福利厚生： 通勤手当（月上限3万円）／残業手当／役職手当／各種社会保険完備／社員割引制度／託児所 【就労期間】 即日～長期（紹介予定派遣）※派遣期間終了後、契約社員に登用予定