デジタルコヒーレント用光デバイスの設計開発又はプロジェクト管理/高周波光デバイス製作所三菱電機株式会社高周波光デバイス製作所
情報提供元
募集
仕事内容
●業務内容 デジタルコヒーレント通信方式用光デバイスの設計・開発またはプロジェクト管理 ≪具体的には≫ 1.デジタルコヒーレント通信方式用光デバイスの設計・開発 (a)光源チップ(例:チューナブルLD) (b)変調器チップ(例:マッハツェンダー変調器) (c)光源/変調器チップの制御/評価技術 2.光デバイス設計・開発のプロジェクト管理 (1、2のいずれか必須) ●使用言語、環境、ツール、資格等 ・光デバイスの設計・開発に使用しているソフト 例:Lumerical, OptiBPM, Harold, Zemax, Mathmatica, HFSS, ADS等 (使用可なら好ましい程度の要求で必須でない) ●組織のミッション ・本部・事業部 国内・海外顧客並びに社内部門に対する高周波デバイス製品・光デバイス製品・赤外線センサデバイス製品の販売・開発 ・光デバイス部 事業戦略、製品企画、製品開発(設計・試作評価・製品化)、顧客サポート ・デバイス第三課 デジタルコヒーレント通信方式に対応した光デバイスの設計・事業推進
指針理由
●宇宙衛星から家電まで、幅広い事業でグローバルに展開する総合電機メーカー ●60歳以降も評価によって昇給がある公平な社風 ●関西トップレベルの好待遇。人事制度刷新で若くても抜擢可能
働き方
勤務地
兵庫県伊丹市(高周波光デバイス製作所) JR福知山線・阪急伊丹線 伊丹駅 【変更の範囲】 会社の定める場所 ※業務の性質等に応じリモートワークを認める場合は、リモートワークを行う場所(自宅等)を含む。
雇用形態
正社員
給与
600万円〜960万円
勤務時間
■就業時間:8:30~17:00 ■所定労働時間:7時間45分(休憩45分) ■フレックスタイム制:有 ■コアタイム:無
休日
年間休日:125日(2025年度実績)※内訳:土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など(会社カレンダーに準じる) 有給:20日~25日 ※入社時より付与。付与日数は入社日により変動(4~20日)
特徴
待遇・福利厚生
社会保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 福利厚生:寮、社宅、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設など その他:チャージ休暇2~4日(30歳、40歳、50歳到達年)
選考について
対象となる方
【必須】下記いずれか必須 ・デジタルコヒーレント通信関連装置/技術の開発/研究経験をお持ちの方 ・理工系大学で半導体関連を専攻された方 【尚可】 ・英語での資料作成および会話ができる方 ・論文投稿による学会発表(国内、海外)にチャレンジしたい方、論文添削ができる方 ・トランシーバーなど、デジタルコヒーレント機器の使用経験のある方 (機器の駆動回路を理解し、開発チップへのフィードバックができる方)
会社概要
会社名
三菱電機株式会社高周波光デバイス製作所
事業内容
「総合電機メーカーとして12の領域で事業を展開」 ビル、産業・FA(ファクトリーオートメーション)、公共、エネルギー、交通、自動車機器、宇宙、通信、半導体・電子デバイス、空調・冷熱(冷蔵庫・冷凍庫等)、ホームエレクトロニクス、ITソリューション。 FA機器、昇降機(エレベーターなど)、タービン発電機、鉄道車両用電機品、パワー半導体、人工衛星など多くの産業用電気機器で日本国内トップシェア。
従業員数
【単体】31,213名【連結】149,914名(2025年3月現在)
売上高
連結 ・2023.4 売上5,003,694百万円 営業利益262,352百万円 ・2024.3 売上5,257,914百万円 営業利益328,525百万円 ・2025.3 売上5,521,711百万円 営業利益391,850百万円
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