【福岡/天神】新規営業部長◆売上げ拡大施策の企画・立案、エリアマネジメント/家族手当有/年休125日株式会社ジャパン・リリーフ

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募集
仕事内容
【物流・航空・医療業界への人材派遣事業を展開/25年以上の歴史がある上場企業グループ会社】 ■ポジション: 新規営業開発部 統括部長補佐 兼 新規営業開発部(西日本)部長 ■業務概要: 教育機関や病院など、生活の足となる送迎に関して請負事業を行う当社にて、売上拡大のための施策の企画・立案ならびに担当エリア内で奮闘している営業担当のマネジメントを担っていただきます。 ■業務詳細: ◎売上げ拡大施策の企画・立案 ・送迎事業における販売商品やサービスの多様化に向けた戦略立案 ・エリア拡大や新規法人開拓の方針策定 ・大規模法人や団体との契約交渉・営業活動 ◎担当エリア内のマネジメント ・担当エリア:九州・四国・中国の3エリア ・マネジメント人数:2名→営業成績向上のためのサポート ◎その他 ・自身の営業活動も状況に応じて ■当社の強み 1994年設立の総合人材サービスを展開する当社は、信頼と実績を基に、売上を10年で5倍に拡大。時代のニーズに応じたサービス改善により、送迎分野では教育プログラムを強化し、物流業界においては事務スタッフ派遣を充実させることで、ワンストップのサービス提供を実現しています。 変更の範囲:無
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 福岡支店 住所:福岡県福岡市中央区天神4−6−7 JRE天神クリスタルビル13階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 450万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円〜500,000円 <月給> 320,000円〜500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:あり2ヶ月(業績連動) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 時間外労働有無:無
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社6ヶ月経過後10日付与)、出産・育児休暇制度、介護休暇、慶弔休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:配偶者1万円・18歳未満の子1人につき5千円 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり※65歳まで <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 各種研修あり(導入研修・OJT研修・e-ラーニング研修など) <その他補足> ■定期健康診断 ■Benefit Station(会員制割引サービス) ■出張手当
選考について
対象となる方
■必須条件: ・営業企画経験者(営業および営業マネージャーとして企画立案経験) ・マネジメント経験(目安5名以上) ・普通自動車運転免許 ・Word、Excelスキル ■歓迎条件: ・方針・構想・施策をわかりやすく紙面に表現できる方 ・社内コミュニケーションをうまくできる方 ・部下の管理 ・指導に情熱をもって取り組んでいただける方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種
会社概要
会社名
株式会社ジャパン・リリーフ
所在地
東京都港区芝浦4-9-25 芝浦スクエアビル12F
代表者
代表取締役社長 橋本 健生
事業内容
■事業内容:総合人材サービス事業(物流・航空・医療業界への人材派遣事業、送迎請負事業(自家用自動車運行管理サービス)
従業員数
4,906名
資本金
83百万円
売上高
20,500百万円
平均年齢
40歳
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