仕事内容

Honda四輪生産領域における横断的な環境課題への取り組みを企画する部門にて、カーボンニュートラル、資源循環、再生エネルギー最大活用等の企画・推進を担当します。 【部門の役割】 2050年カーボンニュートラル実現に向けて、工業系廃棄物および工業用取水のゼロを目指す ●社会情勢や法規制の動向を先取りし、的確な情報収集と本部への迅速な情報提供 ●グローバルな「グリーンファクトリー」の実現に向けた環境戦略の企画・立案 ●環境に関する体質データに基づき、組織や設備における課題を提起・調整する役割 ●地域における環境リスク(ネガティブ要因)による生産への影響を未然に防止する機能能 【具体的には】 ●資源循環やカーボンニュートラルなどの課題に対するゴール達成シナリオの構築と施策の企画 ●環境リスク低減、環境パフォーマンス向上に向けた海外を含めた各拠点との連携業務 ●各拠点のグローバル環境データ収集および関係部署への展開 ●次世代の環境課題解決技術の事業性検証 【魅力・やりがい】 ◆環境戦略の推進はHondaの中でも重点に置かれる取り組みの1つです。社会的な意義も大きく、社内の注目度も高い戦略テーマにおいて、担当領域の専門性を高め、自らのアイデアを生産領域への提案につなげることが可能です。 ◆Honda四輪事業の海外を含む広いフィールドで、生産領域の環境戦略を能動的に企画提案できる業務です。

指針理由

★自動車やバイクから、ジェット機、ロボット、ロケットまで幅広い事業領域 ★社員一人ひとりの夢を実現できるボトムアップ型の組織風土 ★最先端の技術革新に積極的に挑戦できる環境

働き方

勤務地

栃木県芳賀郡芳賀町芳賀台6-1 ※初期配属地となります。 ※将来的な転勤の可能性はございます。 ※業務上の事情により国内外の事業所(子会社及び関連会社を含む)への異動、または出向・派遣を命じる場合があります。

雇用形態

正社員

給与

590万円〜1090万円

勤務時間

8時間(時間帯は勤務地により異なる) フレックスタイム 事業所/職場によりフレックスタイム制適用

休日

●週休2日制(弊社カレンダーによる)、5月・8月・年末年始の連休など ●年間休日121日 ●その他年次有給休暇、特別休暇などあり。

特徴

待遇・福利厚生

●雇用、労災、健康、厚生年金 ●制度:退職年金、互助会、特別見舞金、財形貯蓄、住宅共済会など ●施設:寮・社宅あり(入居条件有)、保養所、健康管理センター、スポーツ施設など ●育児・介護サポート:育児・介護手当、在宅・短時間勤務、育児・介護休職、産前産後休暇、子の看護休暇…年間5日/子供1人当たり、育児費用補助、社内託児所(和光/栃木)、介護休暇…年間5日/要介護者1人当たり

選考について

対象となる方

【求める経験・スキル】 ・環境に関する基礎知識をお持ちで、実務での課題解決経験がある方 ※「環境専任」の経験は必須ではありません。 以下の知識ベースがあれば、他職種からのキャリアチェンジを歓迎します。 ・環境関連法規(省エネ法、廃掃法など)の基礎的な理解 ・ISO14001(環境)の運用フローに関する理解 【歓迎する経験・スキル】 以下のいずれかに該当される方は、特に歓迎いたします。 ●省エネ法対応、ISO 14001(環境)または 9001(品質)事務局 のいずれかのご経験をお持ちの方。 ●エネルギー・資源・廃棄物・リサイクルに関連する企画提案のご経験 ●製品の再利用を踏まえた製品設計に携わったご経験 ●工場ユーティリティ(電力・空調・水処理等)の運転管理や更新計画 ●サステナビリティ開示(特に法定開示)に関する実務経験をお持ちの方 ●保有資格(いずれかをお持ちの方) エネルギー管理士/公害防止管理者/ISO14001審査員など

会社概要

会社名

本田技研工業株式会社

所在地

東京都港区南青山2-1-1

代表者

三部 敏宏

上場市場名

ヘラクレス

事業内容

■主要製品: 二輪車、四輪車、パワープロダクツ

従業員数

33,065名

資本金

86,067百万円

売上高

16,907,725百万円

平均年齢

45歳

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仕事内容

社員の平均年齢

メーカー経験者 環境課題解決の推進

本田技研工業株式会社
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