募集
仕事内容
【業務内容】 開発チームが一定規模のプロダクトをリリースする際に、開発の初期段階からチームに参加し、 テスト計画の立案やテストスケジュールの設計、テスト実施の管理まで 一貫して担当いただくことでチームが安心してプロダクトをリリースできる環境を整えます。 具体的には、イテレーティブに開発が進む中で、仕様策定と並行してテストに関するマネジメントを行い、 品質管理が適切に実施されるようサポートします。 また、プロダクトのリリースが収束した後は、DevOpsモデルのQAプロセスの導入をリードし 開発チームが自律的に品質管理を行える体制を構築していただきます。
働き方
勤務地
<勤務地> 東京都 港区 東新橋1-5-2 汐留シティセンター35階 <アクセス> 株式会社タイミー東京本社※フルリモート勤務可
交通
一定額まで支給 ※上限5万円/月
雇用形態
正社員
給与
<給与体系> 固定給制(年俸制) 試用期間 3 ヶ月あり 試用期間 試用期間の待遇に変更無
手当・インセンティブ
有
勤務時間
10:00 ~ 19:00 コアタイム(FROM)_時:00 ~ 16:00
平均残業時間
残業時間:月平均 21 時間
休日
<年間休日数> 120日 休日 : 土曜日,日曜日,祝日 <休暇> 完全週休2日制(土・日・祝)、リラックス休暇(年次有休とは別に、入社初日に年5日分、その後1年ごとに5日分付与される有給休暇)、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
待遇・福利厚生
屋内原則禁煙(建物内喫煙スペース有)、従業員持株会(従業員が自社株を購入できる制度※持株会への加入が必)、ダブルタイミーデイ(社員がタイミーアプリを利用して働いた場合、報酬額を上乗せ※上限有)、書籍購入(業界知識を深めるために必要な書籍を会社が購入)、セミナー費用補助(業務に必要なセミナー参加費を補助)、CLUB活動(趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助)、チームビルディング(チーム内外のコミュニケーションの活性化に向け、毎月一回、食事やアクティビティなどの費用を補助)、その他コミュニケーション活性化制度、結婚祝い金、プロダクト本部・エンジニアリング本部内の成長支援制度
選考について
対象となる方
<必須> 【必要経験】 ・ソフトウェアテストマネジメントの知識/経験 ・ソフトウェアテストの知識/経験 ・アジャイル開発におけるテスト知識/QA経験 ・Webサービス、モバイルアプリのテスト経験(3年以上) 【求める人物像】 ・タイミーのミッションや事業内容に共感いただける方 ・建設的かつロジカルな議論を通して意思決定をできる方 ・自身の専門領域に注力することでチームや事業に貢献したい方 ・チーム内外、他部署との円滑なコミュニケーションができる方 <歓迎> 【歓迎経験】 ・自動テストの開発/運用経験 (E2Eテスト、コンポーネントテストなど) ・テストツールの選定/導入経験 ・ソフトウェアテストの知識や設計技法のコーチ経験 ・テスト分析/マネジメント経験 ・スクラムマスターの知識/経験 ・MTTR(平均復旧時間)の改善経験
選考のポイント
3回
選考の流れ
STEP
1
書類選考
STEP
2
一次面接
STEP
3
二次面接
STEP
4
最終面接 ※面接は3回を予定(変更となる場合があります)
会社概要
会社名
株式会社タイミー
所在地
東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター35F
代表者
小川 嶺
事業内容
※2022年11月、183億円の資金調達を発表。サービスリリース後、わずか4年程で累計調達額273億円に。 ■事業概要: アプリケーションの企画・開発・運営
従業員数
437名
資本金
3,610百万円
平均年齢
29.9歳