【群馬:第二新卒歓迎】生産技術/設備保全(電気制御設計)※上流工程にも携われます/年間休日126日
PHC株式会社更新日: 2024/09/15 掲載予定期間: 2024/09/12 (木) ~ 2024/12/04 (水)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/09/12 (木) ~ 2024/12/04 (水)
募集
仕事内容
□■健康経営優良法人2022−ホワイト500認定/グローバルヘルスケア企業/フレックス制・在宅勤務可能・年休126日と働きやすさ◎□■ ■業務内容: ご経験に応じて下記業務をお任せします。 ※上流工程、電気技術スキルアップ機会多数です。 ・生産ラインにおける設備(システム)更新・導入プロジェクトの参画 ・生産設備の制御構想設計/制御配線/制御プログラムの改善立案と実行 ・生産性/品質向上プロジェクトの参画 ・設備の保全計画の立案 ・予防保全活動、故障対応と再発防止、保守パーツの管理 【変更の範囲 :当社業務全般】 ■配属部署:バイオメディカ工場 製造技術課 ※製造技術課は生産現場の生産性と品質向上を目的に、自動化設備(システム)の開発・導入、工法の開発・検証、既存設備の改善、修理、管理と予防保全を行う部署です。 ■働き方に関する全社実績: ・有給取得平均日数:16.7日/年 ※全職場全従業員を対象としたWLB活動の積極的な推進により、業務の効率化推進と特徴ある年休取得推進(職場毎の一斉年休やプチ連続年休、プチチャレンジ休暇等)にも取り組んでいます。 ■在宅勤務: 在宅勤務制度を整えており柔軟な働き方が可能です。 ※試用期間中の扱い…基本的には試用期間終了後利用可能となりますが状況に応じ判断されます。 ※部署により活用状況が異なります。 ■魅力: ・社会貢献性:新型コロナウイルスワクチンやiPS細胞など、世界的に注目されるバイオテクノロジー分野の研究に欠かせない製品群の開発に携わることができます。 ・グローバルな職場環境:世界110ヵ国以上の研究所でご利用いただいている当社ライフサイエンス機器の販売網を支える、日米欧グローバル会議が毎月1度開催されます。その他にも各海外拠点とのコミュニケーションが発生するため、英語力を活かしたい・身に着けたい方にご活躍頂ける環境です。 ・品質のこだわり:グローバルトップレベルのメーカー品質保証を誇り、挑戦し続ける品質保証部。2022年には国内業界初の5年保証を開始するなど、アグレッシブに商品の品質を高めています。1966年に薬用保冷庫を国内で発売して以来、PHCbiでは、冷凍保存・培養技術を核とした新たなイノベーションの創出と製品品質の向上のDNAを大切にしています。
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 群馬オフィス 住所:群馬県邑楽郡大泉町坂田1-1-1 勤務地最寄駅:東武鉄道線/西小泉駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 450万円〜630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜350,000円 <月給> 250,000円〜350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ※年収は残業15時間/月想定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:12:30〜13:30 フレキシブルタイム:7:00〜22:00 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:00
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■平均残業時間:13.2時間/月 ※コアタイムは例外により前後する可能性あり
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(入社日より付与/初年度最大23日、2年目以降年間最大25日付与)、ファミリーサポート休暇、チャレンジ休暇(長期勤続節目休暇)、慶弔休暇など
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
フレックス勤務
第二新卒歓迎
退職金制度
固定給25万円以上
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:補足事項なし 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:企業型確定拠出年金制度/前払い制度あり(選択制) <定年> 60歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> 導入研修(入社時)、階層・職能別研修、e-learning(外部サービス利用補助含)、英語学習支援・TOEIC(R)テスト受験補助、各種技術研修、ほか <その他補足> ■ 在宅勤務手当:支給要件により支給有 ■ 食事補助:支給要件により支給有 ■ 育英補助給付金制度(子供手当・介護手当・地域手当):支給要件により支給有 ■ ヘルシードプラン(カフェテリアプランとして年最大10万円分利用可):支給要件により支給有 ■ 労働組合 ■ 財産形成積立選択型福祉制度 ■フレックスタイム制 ※部署により活用状況が異なります。 ※管理監督者の場合フレックス制度対象外となります。(管理監督者は始業及び終業の時刻ならびに休憩時間をご自身の裁量で決定)
応募条件
応募資格
■必須要件: ・生産技術における制御・電気実務経験 ・工場における設備開発、設備保全に関わる経験 ■歓迎要件: ・設備制御(PLCのラダー回路設計)、制御盤の作成、電気回路設計、計測機器との接続等の実務経験 ・生産設備の導入・立上経験
会社概要
会社名
PHC株式会社
所在地
愛媛県東温市南方2131-1
事業内容
【プライム市場グループ/事業変革期のグローバルヘルスケア企業/グローバル高シェアを誇る製品多数(世界125カ国以上へ展開)/国内ヘルスケアITトップクラスシェア/業界をリードするプラットフォーマー】 ■市場:海外向け医療機器・ライフサイエンス機器高シェア製品多数/日本の医療・ヘルスケア業界の市場拡大にあわせIT・DX化で貢献 ■事業:(1)医療機器、(2)ヘルスケアIT、(3)ライフサイエンスの3つの事業をコアに、ビジネスを展開しています。
従業員数
2,300名
資本金
7,907百万円
売上高
103,864百万円
よくある質問
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