【佐世保・リフォーム企画営業】固定給安定／チームワーク重視◎／物件1棟をトータルコーディネート

仕事での成功も高収入も 幸せな結婚も子どもも趣味の充実も。 全て手に入れよう！ SNSフォロワー135万人超え！ 「若くハイレベルな異性と出会える」 新世代の結婚相談所『ナレソメ予備校』で プランナー(仲人)として活躍しませんか？ 「仕事もプライベートも、 望むものすべてを手に入れて欲しい」。 女性にとって働きやすく 働きがいも感じられる環境です！ ◆未経験でも1年目年収600万円も可 ◆社員平均年収1000万円を目指す ◆フルリモート＆フレックス ◆平均年齢32歳の若い組織 2024年10月からは新サービスもスタート。 今後の事業拡大に向けて コアメンバーとして活躍してくださる方を 積極採用します。 「仕事もプライベートも思いっきり楽しむ」 そんな未来がここにあります！ SNSやYouTubeで話題の新世代結婚相談所『ナレソメ予備校』で働こう♪◆未経験でも月給27万5000円以上◆フルリモート(完全在宅勤務)◆完全週休2日◆フレックス勤務◆有給休暇の完全消化もOK ■圧倒的な成婚率80.2％！ナレソメ予備校とは？ 当社が運営する『ナレソメ予備校』は、恋愛・婚活のプロフェッショナルが集結し生まれた結婚相談所(日本結婚相談所連盟加盟)。成婚率80.2％(業界大手I社は55％)、2022年から2024年にかけて4半期連続で顕著な実績を残した結婚相談所に贈られる『IBJ AWARD』を受賞しています。 あなたには、プランナー(仲人)としてナレソメイト(会員様)のサポートをお任せします。 ≪具体的には≫ ◎LINEグループでの婚活プランニング、コーチング ◎月1回のZoom面談での婚活サポート ◎専用システムでのお見合い調整、交際管理 ◎他社相談所様との連携 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 担当していただく会員数は、月間60名程度。 新規会員獲得などのいわゆる営業活動は一切行いません。 ■担当会員は「相性」で決定！！ どの会員様を担当していただくかは入会時に受ける性格診断で決定。相性の良い方を担当するため、コミュニケーションがスムーズで、成婚につなげやすいのは当社ならでは。 ■成果＝収入アップ 担当会員数や成婚数、成婚率によって賞与額が決まります。会員様に「成婚」というわかりやすいメリットと幸福を提供し、それが自らの収入アップにもつながる、嬉しいお仕事です！ 【仕事の魅力】 ◆未経験から早期キャリアアップ＆年収1000万円以上を目指せます 「社員の平均年収1000万円」を目指している当社。現在も、年齢や社歴に関係なく実績次第で早期キャリアアップが叶いますが、これからも更に待遇改善を進めていきます。現にリーダークラスの平均年収は1050万と高い収入を実現しています。実際に未経験で入社し、1年目でリーダーへとキャリアアップした社員も！ ◆フルリモートで働け、家庭と仕事の充実を両取りできるお仕事！ 会員様とのやりとりや社内業務は基本的にオンラインで完結するため、入社直後の研修3日間、半年に1度の卒業パーティ以外はリモート勤務となります。会員の期待に応え、成果を出せる方であれば働く場所に制限はありません。また、仲人業務にはご自身の恋愛経験・結婚生活や子育ての経験を活かすことができますし、逆に仕事の中で学ぶ心理学やコミュニケーションのコツはご自身のプライベートに非常に応用が効く内容となっております。つまり仕事を頑張るほど家庭が充実し、家庭が充実するから仕事を頑張れる循環が当社では実現可能です。 【教育制度について】 ■恋愛心理学者から専門的なアドバイスも受けられる 配属先で、主にOJTで業務を覚えていただきます。マニュアルや動画学習コンテンツなどもあり、何かあればいつでもZOOM、チャット、電話で気軽に質問ができるので安心です！ 社内には恋愛心理学者も在籍しており、専門知識が必要な時はサポートを受けることができます。

＜時短も週休3日もフレックスタイムも相談OK！＞ 柔軟に働ける当社で子育てと両立しながら働きませんか？ 当社はキャリアに悩む方へ、 その人のスキルを求める会社をマッチングさせる 人事領域専門のコンサルティング会社です。 お任せする仕事は、「候補者様が転職した後、 定着・活躍するためのフォローを行っていただくこと。」 本社や支店への出社義務はありませんし、 PCやスマホで完結する仕事になりますので 全国各地からご活躍いただけます！ また、月給30～40万円（※1）＋賞与（※2）で年収600万円以上も可能。 ※1　フルタイム勤務の場合 ※2　賞与は月給の2ヶ月分支給。活躍に応じて4ヶ月分までUP 時短勤務、フレックス、中抜け休憩なども可能ですので、 「子育てをしながら家計を支えたい」という方にピッタリです！ ★企業と人材とのマッチングをサポート ★営業経験やスキルを活かして活躍できる ★全国どこでも働けるフルリモートスタイル 住宅業界で働く方々を中心に、 ヘッドハンディングやキャリアコンサルティングに関する 候補者様へのフォローや担当コンサルタントのアシスタントを担当。 当社では年間200名程の転職者が生まれます。 その方の内定から入社に至るまで、そして入社から2年の間フォローを行います。 入社までは、ご転職に対してご不安はないか、 退職手続きでお困りごとはないか、入社後は、お仕事でお困りごとはないか、 人間関係などでお悩みはないかなどをヒヤリングし、 少しでも課題をキャッチしたら担当コンサルタントに報告。 その後の対処はそのコンサルタントが行いますのでご安心ください。 また、そのようなコミュニケーションを通じて お知り合いをご紹介頂くこともあります。 そのようなときも担当コンサルタントがフォローします。 ＜主な業務内容＞ ■候補者様やクライアント企業からのお問い合わせ対応 ■就業後のアフターサポート業務 ■人材採用コンサルタントへの連絡取次業務　など ※アポイント取りや商談、マッチング業務は行いません。 ◇基本的にすべての業務がPCやスマホなどで完結できるので、 時間や場所に縛られたくない、制約を受けたくない方など、 特に子育てがひと段落した方にはピッタリの仕事です。 スケジュールなどもご自身の裁量にお任せしますので、 ライフスタイルを維持したままご活躍いただけます。 ◇これまであなたも職場やキャリアに 悩んだり不安になったりしたことがあったのではないでしょうか？ そしてその壁を乗り越えたあなただからこそできるアドバイスがあるはずです。 そのような人生で培った経験を発揮して頂き、 働く人が少しでも明るく前向きになれるようサポートをお願いいたします。 (変更の範囲)会社の定める業務 【仕事の魅力】 国内どこからでも働けるフルリモート勤務！ アフターフォロー担当は出社義務が一切ありませんので、 ご自宅でのフルリモート勤務が叶います。 子育て中の方も、家庭との両立をはかりたい方も きっと働きやすさを実感できるでしょう。 自分のライフスタイルに応じた働き方もOK 勤務時間は定時を設けていますが、 状況に応じて、時短勤務や週休3日もご相談に応じますので、 お気軽にお申し付けください。 ただし、報酬などに多少の変動が生じますので、 お互いが納得のいくまで話し合うこともお約束します。 住み慣れた場所で、東京と同じ水準の収入も得られる当社。 先輩の中には在宅勤務で年収600万円を実現した人もいます！ 【教育制度について】 入社後は基礎知識が学べるオンライン研修を行います。オリジナルの研修プログラムを組んでいるほか、1ヶ月間研修に100％の時間を使うため、必要な知識がしっかり身に付きます。その後はOJTで仕事の流れを学びます。

●完全週休2日制(土・日) ●基本、9:00～17:00勤務/実働7時間 ●高収入も目指せる明確な給与システム ＼プライベートも大切にできます／ 土日休みに加え、1日の所定労働時間は7時間と短め。 ON/OFFのメリハリを大切にしています！ ＼将来家族が増えても大丈夫／ 出産、育児、介護、看護など、あなたのライフイベントを支援。 妊娠中や出産後は、時短勤務や育児休業の取得も可能(当社規定あり)。 ＼キャリアも諦める必要はありません／ 育休後、復帰し元のポジションで活躍する先輩も多数。 ＼安心して未経験からスタート！／ 入社後6ヶ月間の集合研修、5年間の会社所定研修があります。 ●デジタルツールを活用したリモートでの営業活動も実施中 ●仕事のスケジュールは自分で決められます ●基本、9:00～17:00勤務 ●完全週休2日制 ●未経験者研修有 ●育児と両立OK ●退職金制度有 保険営業・アフターサービス・人財の導入 および会社から指示された事項 ◎お客さまに合った保険プランのご提案 ◎社会保障制度、健康分野など、お客さまにとって役に立つ情報の提供 ◎既契約者様へのご契約内容の説明・情報提供 ◎各種お手続き（保険金・給付金・プラン見直しなど）のご案内　 ▼▽3つの営業手法▽▼ ●対面でのコンサルティング お客さまと向き合いながら、生涯設計プランのご説明 ●リモートでのコンサルティング デジタルツールでコミュニケーション DLPadII(専用タブレット端末) DLPhone(専用スマホ) を活用しながらリモートでの営業活動も実施中 ※会社より支給します ●チームワーク活用 上司や同僚と協力して、課題に取り組む 【仕事の魅力】 宇多村 涼子（42歳）前職：管理栄養士　 40歳を超えた頃、給与等の処遇や労働時間等の環境面から将来への不安を覚え、転職を考えていました。その時期に第一生命の採用担当者とお話をして、給与や教育体制にとても魅力を感じました。何より国の社会保障制度の話を聞いて、自身の将来を考え第一生命に入社することを決めました。また親族に相談したところ、第一生命の福利厚生をはじめとする処遇・教育体制に興味を示し、後押ししてくれたことも大きかったです。 入社して最初の3ヶ月間は研修の中で覚えることもたくさんあり正直大変でした。一方で、社会保障や金融リテラシーを学び、知識を得ることができたので良い経験だったと思います。4ヶ月目以降は実際に外に出てお客様とお会いし、活動の中でいろいろな方に会う度に不安が払拭されていきました。営業活動そのものではなく、人に会うことが仕事なんだと思えるようになりました。 子どもがもっと小さい頃から入社できていたら良かったと思うくらい、福利厚生が充実していて老後も安定するなと感じています。ちょうど思春期・反抗期時期の子どもですが、以前よりいい意味で甘えてくれるようになり自分の心に余裕ができ、いい影響を与えているなと感じています。 ◎自分で営業活動のスケジューリングができます お客さまのご都合と相談しながら自分でスケジュールを立てられます。 「午前中に集中してお客さまを訪問し、夕方はスムーズに帰宅しよう」 「明日のご提案の件で疑問点があるので、定時後、所属長に時間をもらいたい」 「子どもの学校行事のため、事前に上司に相談し午前半休をとろう」 など、ご自身で仕事のスケジュールを組み立てることができます。 【教育制度について】 営業経験や保険知識・金融知識がない方も、 研修を通して知識を身につけられます。 〇名刺の渡し方などのビジネスマナー 〇税金・社会保険制度に関する知識 〇保険商品の特徴・商品の説明の仕方 〇話を聞いていただくためのトーク術 など、習得レベルに合わせて研修を実施。 ファイナンシャルプランナーの資格取得支援も行います。

「新NISA」や「iDeCo」 将来への「不安」を「安心」保険営業で学ぶ このままで大丈夫なの？ 将来・老後に不安を抱えていませんか？ 生涯設計デザイナーは 単なる保険営業ではありません。 一生涯を安定して生きていく「知識」と「経験」を得る仕事です。 ・年金不安 ・経済不安 ・健康不安 ・自然災害 その備えとして代表となるのが「保険」なのです。 お客さまの不安に寄り添い、理解し共有し支え合う。 その上で最適な保険を提案していただくお仕事です。 もちろん努力した分は「給与」や「処遇」で評価します。 頑張ったら評価する、それが第一生命の生涯設計デザイナーです。 入社前にオフィス見学もOKです◎ 雰囲気や人間関係を是非見に来てください。 ●デジタルツールを活用した リモートでの営業活動も実施中 ●仕事のスケジュールは自分で決められます ●基本、9:00～17:00勤務 ●完全週休2日制 ●未経験者研修有 ●育児と両立OK ◎社会保障制度、健康分野など、お客さまにとって役に立つ情報の提供 ◎お客さまに合った保険プランのご提案 ◎既契約者様へのご契約内容の説明・情報提供 ◎各種お手続き（保険金・給付金・プラン見直しなど）のご案内　 保険営業・アフターサービス・人財の導入および会社から指示された事項 お客さまのニーズに沿ったプランをご提案するため、 『ありがとう』『助かりました』といったような 感謝の言葉を直接かけていただける機会がたくさんあります。 【仕事の魅力】 宇多村 涼子（42歳）前職：管理栄養士　 40歳を超えた頃、給与等の処遇や労働時間等の環境面から将来への不安を覚え、転職を考えていました。その時期に第一生命の採用担当者とお話をして、給与や教育体制にとても魅力を感じました。何より国の社会保障制度の話を聞いて、自身の将来を考え第一生命に入社することを決めました。また親族に相談したところ、第一生命の福利厚生をはじめとする処遇・教育体制に興味を示し、後押ししてくれたことも大きかったです。 入社して最初の3ヶ月間は研修の中で覚えることもたくさんあり正直大変でした。一方で、社会保障や金融リテラシーを学び、知識を得ることができたので良い経験だったと思います。4ヶ月目以降は実際に外に出てお客様とお会いし、活動の中でいろいろな方に会う度に不安が払拭されていきました。営業活動そのものではなく、人に会うことが仕事なんだと思えるようになりました。 前職よりも家庭にいる時間が長くなったので、子どもの話を聞く時間が増え夕食の品数を1・2品多く作ることができ子どもも喜んでいます(笑)子どもがもっと小さい頃から入社できていたら良かったと思うくらい、福利厚生が充実していて老後も安定するなと感じています。ちょうど思春期・反抗期時期の子どもですが、以前よりいい意味で甘えてくれるようになり自分の心に余裕ができ、いい影響を与えているなと感じています。 ◎自分で営業活動のスケジューリングができます 生涯設計デザイナーは、ルーティンワークではなく、 お客さまのご都合と相談しながら自分でスケジュールを立てられます。 「午前中に集中してお客さまを訪問し、夕方はスムーズに帰宅しよう」 「明日のご提案の件で疑問点があるので、定時後、所属長に時間をもらいたい」 「子どもの学校行事のため、事前に上司に相談し午前半休をとろう」 など、ご自身で仕事のスケジュールを組み立てることができます。 【教育制度について】 営業経験や保険知識・金融知識がない方も、 研修を通して知識を身につけられます。 〇名刺の渡し方などのビジネスマナー 〇税金・社会保険制度に関する知識 〇保険商品の特徴・商品の説明の仕方 〇話を聞いていただくためのトーク術 など、習得レベルに合わせて研修を実施。 ファイナンシャルプランナーの資格取得支援も行います。

SNSやYouTubeで話題の婚活サービスを ご案内するお仕事です！ 「若くハイレベルな異性と出会える」と話題の 新世代の結婚相談所『ナレソメ予備校』。 SNSやYoutubeを活用した マーケティングで問い合わせが殺到！ モテコンサル勝倉や 人気恋愛系youtuberなどが経営陣にズラリ。 入会希望者に当社のサービスや 強みをご紹介する完全反響営業を積極採用します！ ■未経験1年目年収600万円可 ■無理な勧誘は一切なし ■地方在住でフルリモートもOK ■フレックス＆残業月平均14.1時間 ■平均年齢32歳 ■有給休暇の完全消化も可 ■産育休・時短勤務実績あり ■服装・髪型自由 仕事は面白く、働きやすくて待遇も◎ 『ナレソメ』という最高の環境で 新しいキャリアをスタートしませんか。 SNSやYouTubeで話題の新世代結婚相談所『ナレソメ予備校』で働こう♪◆未経験でも月給27万5000円以上◆フルリモート(完全在宅勤務)◆完全週休2日◆フレックス勤務◆有給休暇の完全消化もOK ■圧倒的な成婚率80.2％！ナレソメ予備校とは？ 当社が運営する『ナレソメ予備校』は、恋愛・婚活のプロフェッショナルが集結し生まれた結婚相談所(日本結婚相談所連盟加盟)。成婚率80.2％(業界大手I社は55％)、2022年から2024年にかけて4半期連続で顕著な実績を残した結婚相談所に贈られる『IBJ AWARD』を受賞しています。 あなたには、入会に関する対応や相談所に関しての相談への対応をお任せします。 ≪具体的には≫ ◎問い合わせいただいた入会希望者の初回面談 ◎入会手続き、活動開始までのコンサルティング ★その他、サービスへの理解を深めるため、仲人業務もお任せします(月数人程度) (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■完全反響、会員様との相性を大切にしています 会員様の大半が20代～30代前半、約9割が大卒以上で男性会員の平均年収は800万円。SNSやYouTubeを活用したマーケティングで多くの問い合わせがあり、事前に当社のサービス特性を理解してくださっている方が多く、無理に売り込んだりする必要は一切ありません。自己成長や内省を大切にする当社のカラーに合う方にお勧めしてください。 ■成果＝収入アップ 成約数や成婚数、成婚率によって賞与額が決まります。会員様に「成婚」というわかりやすいメリットと幸福を提供し、それが自らの収入アップにもつながる、嬉しいお仕事です！ 【仕事の魅力】 ◆フルリモートで働け、家庭と仕事の充実を両取りできるお仕事！ 入会希望者や会員様とのやりとりや社内業務は基本的にオンラインで完結するため、入社直後の研修3日間、月に1度の全社集会、半年に1度の卒業パーティ以外はリモート勤務となります。会員の期待に応え、成果を出せる方であれば働く場所に制限はありません。また、仲人業務にはご自身の恋愛経験・結婚生活や子育ての経験を活かすことができますし、逆に仕事の中で学ぶ心理学やコミュニケーションのコツはご自身のプライベートに非常に応用が効く内容となっております。つまり仕事を頑張るほど家庭が充実し、家庭が充実するから仕事を頑張れる循環が当社では実現可能です。 ◆キャリアアップやキャリアチェンジのチャンスが沢山 今後組織が急拡大するフェーズの当社。リーダーやマネージャーにキャリアアップするチャンスはもちろん、仲人や他の職種にキャリアチェンジできる可能性も十分にあります。2024年10月からは結婚後の夫婦関係や夜の営み、資産形成、不動産購入など、家庭生活を全面的にサポートする新サービスがスタート！あなたの活躍の場もどんどん広がります。 【教育制度について】 ■恋愛心理学者から専門的なアドバイスも受けられる 配属先で、主にOJTで業務を覚えていただきます。マニュアルや動画学習コンテンツなどもあり、何かあればいつでもZOOM、チャット、電話で気軽に質問ができるので安心です！ 社内には恋愛心理学者も在籍しており、専門知識が必要な時はサポートを受けることができます。

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